老板很看好我 但我想辞职 怎样委婉的说？
泻药。歪个楼。我没遇到过你所说的情况。工作性质的原因导致离职很艰难。
我身边很多人都有这种情况:「尽管老板要提拔我，可我还是辞职了」。「首长找我谈话要我留在部队，可我还是转业了」。
下面让我们分析一下。A:最常见的。老板并不是想要挽留你，只不过知道了你要离职的事情，故意说给你听，等到找好工作交接的人并且熟悉业务以后，就把你开了。B:老板不是想要挽留你，只是随口一说。这样就不用顾忌情面了，大家以后还都是朋友。C:老板确实想要挽留你，你真的在他心目中很重要。这种情况很少见，但是一旦发生，说明你在这个领域确实是难能可贵的人才，到了别的公司就成了竞争对手。老板怎么会做出失去朋友又树敌的选择呢？当然是升职加薪。
总之老板说你「很重要」的时候，要能够看清自己，结合实际来理解老板说的每一句话。雇佣与被雇佣关系，想辞职有啥犹豫的 的。看好你是希望你能更好给他创造价值。没准是看准你是新手听话好指挥干活卖力气。到时候他想炒你的时候可不管是不是曾经看好你
可以说要回老家
真诚的感谢老板的知遇之恩，委婉的说自己有些私事要处理。。没有办法工作了。
看好就加薪啊！老画饼也不考虑员工的胃消化不消化的了
感谢他的照顾，告诉他你的想法，把话说在前面
装可怜，讲道理，表达意愿
看发展空间以及自己的规划，如果空间够大，那可以试试…
都看好你了，辞职干嘛，抓紧机会往上爬
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