▲上班族,工作,睡眠,失眠,睡眠障碍。(图/视觉中国)

▲民众除了拼经济求工作表现,也要多留意建立生活作息,保养身心健康。(图/视觉中国)

记者李蕙璇/台北报导

因为照顾家中失能或是身心障碍成员而离职者约估13万人,而领取重大伤病卡约95万多人并有年轻化趋势。远雄人寿提醒民众可以考虑投保重大伤病定期与失能照护终身健康保险,保险公司在保户黄金抢救期会先给付一笔费用及接下来住院、出院疗养等相关的复健、看护、生活费等长期保险金。

卫福部统计目前全台约有76万失能、失智老人及身心障碍者,推估2031年将增至120万人,而肩负起照顾责任者大多是父母、配偶、子女及手足。

以中风为例是国人十大死因第四名,超过50%需要被长期照护,高达90%无法回到职场继续工作。十多年来45 岁以下年轻中风病人约占整体患者的比例,从5%多增加到12~15%,让许多家庭措手不及。

远雄人寿表示,目前重大伤病险多是依全民健保的重大伤病定义,0岁即可投保,保障期间最长达85年。

保障范围如癌症、尿毒症、慢性精神病、急性脑血管疾病、全身性自体免疫症候群及其他罕见疾病等健保22大项重大伤病范围,包含300项以上伤病保障,范围相当广。

有的还会提供「身故保险金或丧葬费用保险金」、「完全失能保险金」及「满期保险金」。

若身故、完全失能或保险年龄达84岁于保单年度末仍生存时,则可领回105.6%的所缴保费。

而失能照护终身健康保险是依「失能程度与保险金给付表」,对意外、疾病造成的身体机能损害认定理赔。

其中被保险人有1-6级失能程度的话,会不分等级按保额50倍给付一笔「1至6级失能保险金」。

加上休养期间生活照顾的费用往往是医疗险无法顾及的,有的保单设计会每年额外给付「失能安养扶助保险金」,保证给付15年,最高达50次,并采三阶段增额给付,最高每年给付保额24倍。

民众也可以再留意是否有提供「豁免保费」机制。

也就是这类保险商品有的会提供不论疾病或意外、轻重等级,凡失能为1~11级皆无需继续缴交续期保费。

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