许多同学自我感觉良好,懒得提前准备好稿子,全部依靠面试时临场发挥。这往往会造成自己语言不够精简,在思考时无意识的使用很多语气词,如「然后...」、「嗯...」,不仅会影响自己思维逻辑,也会消耗面试官的耐心和注意力。此外,临场发挥的自我介绍一般逻辑性不高,通常都是散点状的能力介绍,不能做到围绕求职岗位的核心能力进行展开,有针对性的展现自我。
介绍完个人基本信息之后,你要著重介绍自己之前与求职岗位相关的工作经历,可以是类似岗位的工作内容与成果,也可以是在校园学生组织中的参与情况。比如,当你去求职新媒体运营的岗位时,可以提到自己曾在校学生会宣传部工作,负责学生会官方微信公众号的内容编辑与排版,还经营著自己的个人公众号。
如果没有相关实习和学生活动经历,那么你可以介绍几个自己曾经做过的课程作业,需要注意的是,这个课程作业的内容并不重要,重要的是你在完成作业过程中都做过什么、运用了哪些相关技能,并且这些技能需要能够迁移到你所求职的岗位。
在介绍个人能力的时候最好使用「还原场景」的描述,吸引面试官的注意力。当你在介绍自己的某个能力时,不能仅仅说「我有很好的沟通能力」,还要用实际的事件证明你的论点,比如「我曾经作为组长带领六名同学顺利完成xx调研报告,得到了老师的肯定」。
在讲述相关事件时可以多使用具像化的数字,如「在3天内独立完成5000字项目分析报告,获得了年级第二的好成绩」,相比较于「完成项目分析报告,取得较好成绩」,前一种说法使得你的介绍更具真实感。
很多同学都表示在面试的时候会感到紧张,大脑一片空白,不知道说什么。其实这是很正常的现象,没有人可以做到一上来就能毫不紧张的面对面试官,你需要不断地模拟面试,锻炼自身语言组织能力和临场心态的调节。
你可以找有面试经验的学长学姐或是一同准备秋招的室友帮助你模拟面试情景,请他们指出你的不足;也可以对著镜子练习或是用手机录视频,反复推敲介绍的逻辑框架,观察自己讲话时的表情与神态。