我自己一个人搞,做的是称重快餐,炒好就行。请了一个钟点工,但每天还是要7点来收货(网上买菜),晚上做完第二天的准备工作要23点才回去,中间一直没停过,很累,还没生意。店铺位置是工业区门口一排商铺的最后一家,前面两家生意挺好的,我的每天只能接到四五十个个人,一天还没人家半个中午好,搞得好烦啊


饭店很累,而且需要积累口碑,如果不能快速进入正轨,很容易陷入半死不活的境地。

你自己做,看起来是厨师?

你有没有过这种抉择,我店铺要开业了。虽然是快餐店,利润很低,但是也要宣传一下,毕竟我的地理位置不占优势,亦或者是我味道做的还行,人家可以多走几步来我这里?我到底靠什么吸引人家来呢?

开业了,如何让人家知道我味美价廉呢?

宣传需要成本和办法,我想明白没有?有没有经验?


加油兄弟.我也是刚刚涉足快餐行业,每天营业额跟外卖不固定!有的时候也是500多有的时候千八的开业一个月了.算了一下出去人工!成本房租水电剩了2000多,哈哈哈但是还有存货所以这个存货可以卖多少钱呢


没必要了,心态不行急于求成想一夜吃个胖子是不可能的。三天并不代表未来,至少要三月半年甚至一年以后才能见分晓。再说也不知道你房租多少人工几何,如果房租三千以内,刚开始这个营业额可以了,如果房租八千,至少还可以坚持下去。又不是三天都零蛋,所有生意都是慢慢积累起来的,只要味道好,早晚会火。


楼主 现在怎么样了?我的情况跟你差不多啊,真的好难熬,只有经历过的人才能体会,现在真的好迷茫,转又转不掉。


面子大过铺子吗?你凭什么开业三天就要比别人的店生意好?如果你能轻易做到,对方不会模仿你?

考虑下别人比你好在哪里?你是否能做到至少和对方一样好?

如果答案是不清楚或者做不到,那就赶紧兑店转让,如果能做到,那干就完了。


店铺是需要养的 不知道你开业前有没有预料到自己大约什么时候可以开始盈利?保本点是多少?如果之前没想 现在可以考虑一下了


做任何事情都是需要坚持的,不断改进,不断进步,如果三天就撤退,好对不起你筹备时候的梦想。


一句话:莫以三天定成败。


已经十来天了,营业额最高差不多六百,星期天还没生意做,要关门,基本没利润。转店时瞎了眼啊,晚餐才十来个人,还基本是熟客来,没熟客估计GG了,人都会逼疯。怎么办?死扛估计也就这样。转又不知道啥时候能转出去,还欠著马云的钱。到底是关门转店还是继续死扛啊!!!!!


每天500多,要看你是否与你的投入有成本有过大的差距呀,比如你每天成本只有三百,你却能买500,那请问你为何不去做呢?餐饮的一般周期三个月至半年,才三天而已,你又何必过早放弃呢?


  • 决定减肥已经三天了,每天跑步五公里,但一点都没瘦下来,还有必要坚持吗?
  • 辞职创业已经三个月了,但每天的收入还没原来的工资多,还有必要坚持吗?
  • 已经拍了三十多条短视频了,但粉丝量一点都没涨起来,还有必要坚持吗?
  • 学英语已经半年了,听力、口语依然很差,还有必要坚持吗?
  • …… ……

同质的问题,你踩过多少坑?最后你又坚持下来了几项?真正做成了几项?

不是泼冷水,只要脑子里出现过这样的纠结和抱怨,99%的人,最后都是以失败告终。

原因两点:

1、心态

减肥也好、创业也好、学习也好、赚钱也好,任何技能的提升一定不是短频快的过程。所有鼓吹短频快的途径和项目,背后都有一把镰刀在等著你。

才刚做三天,就有了退场的打算,这就是典型的「只看到贼吃肉,没看见贼挨打」、「只见人前风光,可知他遍体鳞伤」。

阿里巴巴、腾讯不是三天建成的,在拿到第一笔投资前,它曾数次险些夭折。

西贝也不是三天做成的,在创立西贝前,贾国龙曾做过十几个餐饮品牌,最后成了的只有西贝。

你能列举出一个三天成功的品牌吗?不说品牌,任何一项技能、知识的学习也不可能通过三天就能全部掌握吃透。

为什么说「万事开头难」?因为那都是你之前没接触过的领域和知识盲区。因为不懂,身边又没有人可以请教,问题无法得到及时解决时,心情自然就会烦躁。

但只要你选择继续做下去,这些问题你就必须去面对和解决,这是创业者必备的心态。就算你不想面对,每天的房租、人工、成本都会逼著你去想。

所以,作为一名创业者,牢骚和抱怨可以有。但发过之后,必须要快速调整自己的心态。

另外,给你一点小建议:在经营过程中,问题是一定会遇到的,而且解决完这个,还会有其他更多的出现。作为一个成年人,在遇到问题时,不要询问这类「要不要坚持」、「我该怎么办」之类的问题,直接把你的情况描述清楚,向大家征询「怎样可以提高营业额」、「怎么可以吸引更多的顾客」……这类的问题,得到的答案不是更能帮助你解决实际问题嘛。

2、思维

谁都不想给别人打工,都想自己做老板。但区别是,谁更有毅力坚持下去。

比如,温州人的性格是,「宁愿出去摆摊都不会给别人打工」。同样的市场环境,有人会觉得去工厂、企事业单位上班就比在外面风吹日晒要强。

思维指导行动。不同的思维带来的行动结果是不一样的。

很多手艺人,在给别人打工很多年后,觉得自己手艺不错,出去单干一定比打工强。直到碰壁了才知道,做生意远远不只是给人家炒个菜、理个发那么简单。

老板和员工最大的区别是,老板盯著市场和顾客看,员工只会盯著产品看。

老板管理的是一个整体,要做好市场和顾客,你要掌握管理、团队、生产、营销、销售、拓客等等方面的知识和技能。而员工只需要在产品这一个维度上下功夫就行。

所以,在你还不具备这些能力,且没有一颗良好的创业者心态时,只要在日常工作中遇到一些小问题就极容易产生退缩的念头。

你为什么会焦虑?会觉得累?是因为你的能力和你的欲望差距太大。

这里的能力包括思维、资金、人脉。

因为技能不够,除了后厨,管理、营销、拓客等方面技能欠缺,做得自己利润很薄。

因为思维不够,在这种低门槛高竞争的行业里打造不出核心优势,做得自己很焦虑。因为资金不够,所以不敢请人,很多事必须亲力亲为,早出晚归,做得自己很累。因为人脉不够,所以拉不到更多资金和人才合作,营业额肉眼可见,做得盘子很小。

遇到问题,就解决问题。通过你的描述,你的问题主要有:

1、人手不够,自己需要承担厨房、采购、管理等职责。

2、位置不好,应该没有太多的营销推广,拓客能力较差。

3、菜品没有竞争优势,菜品和价格无法从竞对手中吸客。

人的精力是有限的。如果你的资金允许,可以聘请一个厨师,把自己的劳动力从厨房里解放出来。自己专做拓客和广。如果资金不够,那么你就要综合这些现象分析主次问题,再有侧重地去解决。

在数百字的介绍中,能给你的且能及时看到成效的建议是,改良菜品并加大营销力度。

首先,你一天的人流都不到别人的一顿的量,证明要么他们家的菜口味比你好,要么他们的更便宜。

一般,工业区附近的餐馆,就餐人群对店铺装修、品牌、风格这些因素的敏感度不会很高,他们更在乎的是分量足不足,价格是不是更便宜。

你自己做厨师,如果在口味上无法俘获顾客,基本上也就丢了半壁江山,剩下的一半江山只能靠价格去死拼。如果最后真要拼价格,那就是最惨烈的打法了,杀敌一千自损八百,光累还赚不到钱。

A、花点时间去调查一下隔壁餐馆的菜品,观察他们的顾客爱吃哪些菜,重新拟定菜单,并在此基础上做升级。

B、询问自家常来的顾客,他们喜欢什么口味,第二天直接做他们喜爱度较高的菜。

C、店铺新开张,多少做点活动。批发一些饮料,过来吃饭就送。(拓客)

D、像奶茶店一点,做积分卡,消费一次盖个章,盖满12次免费吃一顿。如果带人过来,可以多盖两个章。(裂变)

E、等顾客稳定下来,针对常来的顾客做个会员系统。比如原价15元/次,30次就是450元。会员只需充值400元,可吃30次,每次赠送饮料一瓶。(锁客)

…… ……

方法还有很多,可根据实际情况自己去制定。上面给的建议,数字是随便拟的,仅供参考。

重点是,遇到问题,直接去解决问题。问题不解决,钱不会从天上掉下来。

如果想要更多方法,可看下我的这篇回答,和你的问题很相似。

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如何吸引客户来买我的盒饭??

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前餐厅经理来回答一下:

首先要看你开这个店是出于什么目的,发家致富奔小康还是混口饭吃,图个温饱自由。如果是第一种,基本上可以关了,你的投入绝对不会少。如果是第二种,能策划的地方倒是很多。

我在题目里看到「请了一个钟点工,但每天还是要7点来收货(网上买菜),晚上做完第二天的准备工作要23点才回去,中间一直没停过,很累,还没生意。」就我之前的商户来说,五百多的营业额,准备时间不会超过两个小时,而这个营业额基本上只是中餐一餐。题主流程上肯定有问题。

然后我倒是挺想问一下题主做的那个业态,看一下毛利润怎么样,房租成本如何。如果真像前面的回答所说超过3000一月,基本上可以放弃了,一天五百,一月一万五,房租占到百分之二十,加上原材料、水、电、人员成本,妥妥的超过百分之八十到九十。

就说这么多吧,信息有限。如果题主有需要的话,可以私信。不推公众号,不收费。


加油兄弟,如果你是在工业区,客群都是偏低价的男性客群的话,自选快餐品类的特性一定是要强于其他品类的。

才三天,真心不要打退堂鼓,加油。这个文章分享给你

老牛聊加盟:看看啥才叫办公区快餐之王,真tn猛啊?

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