我也曾在北京中字头国企工作过2年时间。后来去了私企,再到创业公司,目前自由职业。算是体验了个全,来答一下。

1.自己所处的人生阶段

值不值得待,其实要根据自己所处的人生阶段来分析。

我当年28岁,已婚未育,到手收入5000左右。要离职被领导们轮番挽留的时候,一位领导特别诚恳的关起门来跟我说:「这么好的待遇,你应该在这里生育。」我当年年轻气盛,硕士刚毕业2年多,觉得职业选择怎么能被生孩子影响?义无反顾裸辞。

我不知道题主性别哈。现在我在孕中,经历了妊娠剧吐,经历了天天平躺啥也做不了,回过头来看,领导真是过来人。不过好在生活待我不薄,虽然我当年已婚未育经历了找工作的歧视,孕期也不好过,但是这几年的折腾,好歹让我开辟出自由职业这条道路。但是跟身边很多朋友聊天,国企的很多都病假在家平躺几个月(很多时候真是反应大身体不能支撑不是矫情),私企的职业路径一定会受到严重影响。

男士也一样。我身边有朋友因为要备孕,老公决定在国企再待2年。如果去了996的公司,另一半孕期被忽视完全不能被照顾到也会受很多影响。

2.自己的职业和人生规划

第一段说了很多国企生孩子的好,我也觉得领导有先见之明,但是我一点也不后悔当年自己辞职的决定。

因为每个人的人生、职业规划不同。因此决定只能自己做,自己更清楚自己想要什么。

比如我吧,我当年28岁已婚,好像外人看来先留在国企生个孩子是最优解。但是我自己知道这个不适合我。

当时我硕士毕业刚刚两年,又想转行,职业道路刚刚开启。不完成转行这件我迫切想做的事情,不去职场体验实践我的那么多梦想,我是没办法直接进入生育角色的,那只会让我对生活不满。同时,我的先生也非常支持我,他也不觉得孩子是很迫切的事情,我们都想全力发展2、3年再说。

所以,这个各自家庭、各人都有各人的选择。因人而异。

3.自己真正适合什么样的企业

国企虽然到手收入低,但是五险一金交得多些,各种福利好些,然后工作时间也短,其实和很多看似收入高的私企比,时薪并不低。

而且,国企和私企的企业文化完全不同,要认清楚自己适合什么环境,不要因为薪水低匆忙决定。

我有朋友在国企工作,看似工资低,业余时间斜杠,副业发展的红红火火。让私企996朋友羡慕的不行。

工资只是评价一份工作的一个维度,一份工作好不好,还跟我们的人生理想、自由度、成就感等方方面面挂钩,问值得不值得,其实应该先考虑适合不适合哈。


我是09年进入中航工业成都地区的一家公司。实习期650,转正每月实发工资1250。熬了五年拚命加班也就四五千一个月。后来看著那些老师傅憔悴的面貌,生活的艰辛,入不敷出的痛苦。感觉我的未来也是如此,想想自己不远千里来到成都太不值得了,2014年果断辞职回老家,很庆幸自己当初离开的选择,现在不论是回家方便程度还是工资收入,都比原来有优势。所以,如果是外省人,学点东西早点跳槽,生活还是要讲究实际。


作为一个在世界五百强国有大型企业机关待过的人,中肯的说,如果你有足够的人脉关系,并且个人学历够格(最次也是统招本科),且工作能力尚可,家庭条件还算不错,父母均有正式工作,且有一方有一定职务,我建议在国有企业待下去。理由如下:首先,这类企业提拔比较看中裙带关系,讲真当年我身边几乎都是各大层级领导的个人关系亦或者直系亲属,他们基本都开著豪车,最不济也是有房有车,经济尚可。如果你个人能力够格,又拥有一定的人脉,短期内提拔上去不是不可能,此处为中层干部,如果提拔高管,那需要的可能还有一丢丢运气!那么你的薪资待遇也会随之增长。再次,国有企业相对而言环境比较单一,压力不大,工作强度也尚可。虽然也有加班等但好在比较人性化。最后,国有企业是除去公务员,医生,教师之外的在婚恋市场比较吃香的行业。如果你属于那种敢拼敢闯不愿意满足现状的人,可以选择另谋出路!毕竟,广阔天地,大有可为!


国企里3000元的收入,还要不要呆下去,主要考虑以下几个因素。第一、是不是正式员工

我国的国企中,很多都有区分正式员工和劳务派遣员工。劳务派遣员工的工资待遇和正式员工相比,差别不是一般地大,并且也没有提拔晋升的机会。所以,如果不是正式员工,并且没有机会转为正式员工,那么毫无疑问,这份工作肯定不值得待下去。而如果是正式员工,那么国企的收入在当地一般都能在中等偏上的水平,在当地过一般的生活是有保障的。

第二、有没有上升空间

对于一份工作,除了收入以外,能不能看到发展前景也是非常重要的一点。比如小雷曾经呆过的那个国企,中层干部的位置基本上都被占满了,而且大部分都是80年左右的人员,那么对于新入职的员工来说,想要被提拔就非常困难了。如果有背景,那么可以把别人顶开,如果没有就准备好做个普普通通的职员了。

第三、是否适应企业文化

对于大多数国企来说,虽然是企业,但是骨子里还是机关事业单位的作风,也就是提拔的时候会受到很多外在因素的干扰,而不单单以个人的能力作为最主要的选拔标准。工作的时候,走各种流程,各种推诿扯皮上会讨论,项目进度推进慢。有些人非常适应机关这一套,有些人怎么也做不到人前一套人后一套。

第四、能否找到更好的工作

辞职是一件非常简单的事情,但是找到一份好工作就没那么容易了。所以很多眼高手低的人从国企或机关事业单位离开以后就后悔了,外面的世界没有传说的那么美好。在考虑一份工作值不值得继续干下去的时候,先想想自己能不能找到一份更好的!

所以,这份工作要不要继续待下去,相信题主心里也应该有点想法了!

我是职场问答达人流雷电,用简单的回答让您了解机关单位和国企的各种知识!

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中航工业国企3000元不到的收入。还值得待下去吗?

值不值得呆下去,要根据你个人的情况来定。

目前你在犹豫不绝,这就证明你没有想好,离开这个工作岗位,你要做什么还不明确。

总结一句话说就是没有规划。

一、你的年龄。

题主给的信息很少。如果你是个毕业生,或者是个职场新人,那么你可以考虑换个工作,换个城市。路是走出来的,要自己去走,去体验,最终才能选定适合自己的路。就是期间经过无数次失败,也没有关系,你还年轻,怕什么,重头再来嘛。

如果你已经50岁了,在这个企业也呆了半辈子,很让人遗憾的是,月工资才3000,扣完五险一金,杂七杂八的费用后,到手估计都没有2500,现在物价非常高,无论你在哪个城市生活成本都是蹭蹭上涨的,假如家庭就靠这份收入维持的话,老婆,孩子跟著你也确实不容易。这个年龄的你,还是在企业老老实实上班吧,说实话,你没有资本再去折腾了,在企业好好干,看能不能多拿点奖金,撑到退休,再去打份工养家糊口。

二、你的家庭。

如果你是年轻人,未婚,暂时没有没有负担,只需养活自己即可,那很好办,进可攻,退可守,没必要太纠结。

如果你已经有了家庭,家中老小都离不开你,而你文化也有限,能力也一般,除了现在这个工作,也不知道能干啥了?加上年纪不小了,不好辞职的。

三、你会什么?

跳槽是要根据你的职业规划来的。

如果是个年轻人,觉得这份工作,实在不是自己理想的工作,可以辞职,就算你什么都不会,可以到外面跟著别人学习,等学好了自己创业也是一条路子,毕竟工字不出头。

如果你年纪比较大了,眼睛也不好使,学东西反应也慢了,做生不如做熟。我有天去学校,和几个老师在聊天,她们约40几岁左右,学校说要找一个老师分管学生户籍,有补贴的,她们说不是不想赚钱,而是眼睛看那些小数字都成问题,只能让年轻的老师去做。

四、你的规划。

人这一辈子想做成点什么事,一定要有规划才行。

年轻的你,即使现在无任何规划,也不用担心,只要你马上开始给自己规划,然后按预定的目标一步一步前进,就很好,遇到挫折,可重新检讨自己的规划是否得当,然后修正,努力向著自己的目标前进。

不年轻的你,现在月工资才3000,明显是缺乏规划的,不知道自己适合什么?不敢去尝试,没有勇气去改变,现在只能继续在企业混了。上半辈子没有规划,那么下半辈子就给自己好好规划一下,说不定会有意想不到的收获。

五、提升自我

不管你是什么人,提升自我这件事一定要坚持,每天看书15分钟也行。别总是拿忙做借口,「忙」说他不背这个锅,少看15分钟手机就有时间了。人生,只有你自己想努力,才能真正的努力。

结语:如果你是个年轻人,在条件允许的情况下,还是到外面的世界经风雨见世吧。如果你年纪比较大,可选择的空间很小,找工作也不好找,在企业熬到退休再说,退休以后可以和家人商量做点小生意或再打份工。有心永远不怕迟。

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我隶属于中国兵器晋西集团,一样,每个月拿著三千左右的收入?加不完的班,还没有加班费,熬不完的夜班,十三个半小时那点工资还不够养孩子的,还谈何养家?身体健康没了,钱也赚不到,基本上干了几年的老人走了,新来的都是十六七的中专技校生,走一批来一批.哪里像国企?还不如富士康的流水线,多劳多得!准备辞职了,家里拆迁了,三两千的真的干不了什么,另谋出路吧!难不成真的耗一辈子?除了上班就是睡觉!一点自己的时间没有!本想转成长白模班,但是一个月都不给休息一天!人啊总得有点奔头


值不值得只有自己盘点以后才清楚

1.盘点一下,真的就3000吗?(比如社保公积金,住房,餐补,工作时间,节日福利,年底福利,其他福利等)

2.盘点罗列折现以后,看看月平均收入多少

3.假如你平均6000元;你在逆向考虑;还是假设,你出来找工作能找到6000元以上的工作吗,包括最基本的上班时间,福利;

4.我相信你盘点完就知道怎么选了

(我为什么没有罗列综合考虑你的发展空间;因为你在问这个问题时,你就这条排除在外了,因为你没有自己的职业规划,何谈发展空间;最多最后是自己画的大饼自己吃)


在国家航空事业面前,不要太在意个人的得与失,航空报国、为祖国繁荣昌盛添砖添瓦,我奉献、我快乐

不行了,我编不下去了,说的自己脸都红了


这个得看你是什么性别,或是说看你在家庭中的角色。假如你不是家里主要经济来源的人,那么完全可以哈。国企福利待遇高,主要就是混待遇。就像老师工资不高,但是还是有很多人挤破脑袋也要去。混得就是福利和退休。想想寒暑假,想想老了的退休。你要不是家庭的经济来源,这个工作就相当适合自己。

早上把娃娃送了去上班,上午把事情做完。下午整个兼职的工作。下班去接娃娃。回家弄饭收拾家里。基本的生活保障有了。娃娃上学后的时间,自己不会无聊。把时间也紧凑的安排了。与社会也在接轨。这样的话与对方会有共语。

要么就是挣钱,要么就是照顾家里。这就是生活。


关键点1:这个工作是不是正式编制,如果不是,那没有必要考虑;关键点2:有没有发展空间。国企里要有立足点,要么你要有技术,技术出众,厂子离不开你;要么你有人脉,你可以混,两点有一点都可以考虑。关键点3:这样的选择符不符合你的人生追求。如果你追求安定,这个工作又足够轻松,那可以去;如果你追求安定,但是这个工作又很辛苦,你家庭条件又不允许,那就不去,这点钱不够吃饭。如果你追求高薪,那就可以考虑去北上广的私企。


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