大家帮我分析下 面试有没有通过?
昨天面试了一个公司 直属经理差不多面了40分左右 前面的问题回答的她应该很满意 但是最后一个问题 她可能觉得并不完美 就直接问我你有没有什么问题，我先问了下团队架构是怎样，然后他就很详细的讲了整个团队的架构和这个职位的职责，并且说这个职位招聘还是很急的，然后说了下这个岗位第一的一些能力，我也补充说我都有的。然后第二个问题我问他公司这个岗位未来的发展怎样，他就说了很多公司未来这个部门会变成总部，会成为中心等等。最后面试结束了 我出门的时候，他说会通过hr通知你,然后我就离开了公司，因为没人送我，在电梯间碰到一个人女的，诡异的笑著。后来领英上一查，他是ceo的助理. 大家帮我分析下有没有戏
面试时间并不能说明什么，正常的面试时间，HR一般会控制在30分钟左右，不过从您与面试官沟通的情况下，面试官应该对您印象不错，不过这里面有很多不确定因素，所以很难判断这场面试是否通过。
如之后如果有更优的候选人，且这个职位只招聘一个人，那极有可能最后不通过，又或者该岗位突然有调整，内部进行补员，暂停外招等，不管是哪种情况都有可能导致面试不过。
所以建议耐心等待面试结果，如果1-3个工作日仍未回复可以主动联系HR进行询问。
以上，希望您能早日找到心仪的工作。
等通知很正常，现在情况还不好说，能聊40分钟还不错的。下次记得问下面试有几轮大概多久会有通知，电梯里遇到的助理也不要太在意，她又没有参加你的面试，可能在笑别的跟你无关的事。做两手准备，别的机会也再看看吧，有加微信的话可以过几天问下情况的。
大概率没戏，一般等通知就是没戏的，像我上次一样，聊的很好，还和面试官一起吞云吐雾著，大家聊的都很融洽欢乐，最后说过两天会通知结果，结果是没有音讯喽，按我的经验来说，只要不是当场确定下来等通知的，八成没戏，但也不排除有的公司有多面，这种的确会让等通知。
这种情况多半表示还有希望。
但言多必失，你说了太多话，难免有他觉得不满意的儿女不知道。但也有可能只是一个小的瑕疵，所以他还有一些犹豫。
如果他对你没有兴趣的话，对你的提问可能不会那么认真的回答，当然也不排除这是一种高的素养。说明面试官非常的认真经验。
通过人力资源部来回复，这是应该的姿态，也许公司的流程就是统一由人力资源回复。
信息不足，无法判断。
1.等对方通知，2.一周内主动联系面试官确认，3.继续找其他机会
只要简历上你的真实经历吻合，没有太大的出入，初面其实不会卡。因为HR和部门用人都著急，找到合适的简历也不容易，终面才会比较挑剔，要考察综合素质与候选人潜力
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