我是一个女生,但是性格是比较耿直爽快的类型,不是很小女生。但与别人相处的过程中,我不太懂什么时候应该发火。通常我会有生气的时候,但其实出发点是很多小事情(比如对方开玩笑时很过分,对方某些行为很做作,又或是有时行为不考虑你的感受等等)我一般可能会忍耐,少数发火。可最后都是以和解告终。因为其实事情真的挺细节琐碎的,如果我一直保持冷漠或对立状态,我自己也会觉得自己很小气。逐渐的,别人也觉得我脾气好,不会发火。我感觉因为如此我感受到了更多的侵犯。(一提的是,我觉得朋友在有些方面是有问题,但她们也有很好很nice的地方或时候。所以我不太能知道当我生气时,我到底应该如何处理)


谢邀

想想你交这些朋友的目地是什么,就能把握好分寸了。


当你生气的时候让自己尽量的平静下来 然后告诉他们 你不喜欢这样 发脾气可以避免 但也不能让自己受委屈


你列举三个情况,我们就从这三个情况分析。

1.朋友开玩笑很过分。

在你觉得确实伤害到你的情况下,大可以提出你心里的不适(前提是,你是平静的,不然容易引发争吵)。如果朋友不体恤,反而觉得你小题大做。我想她需要知道的是,开玩笑叫做两个人都觉得开心才叫玩笑,不然叫嘲笑。

2.朋友有时候很做作。

那么她的做作对你有影响吗,我指的是除了你的不喜欢之外的实际的影响。如果没有,问自己,为什么不喜欢,因为她和你不一样?因为你希望她和你一样耿直爽快?这样对吗?我觉得你可能需要充分了解并接受这个世界的多样性。每个人都不一样。任何性格都存在两面性,哪怕是直爽,有时也会有弊端。

3.有时不顾你的感受。

同第一条前半段,提出来。不说出来她可能并不知道你的不愉快,意识不到自己忽略了你。连王者荣耀都说,沟通是解决问题的唯一途径。重要的事情说三遍,前提是平静,平静,平静。如若情绪不对,内容就会扭曲。

所以,发脾气不是一个好的方式。对你们更好的相处并没有助意。不要和自己为敌,也不要把朋友当成假想敌,你们是朋友,好好相处。(还有一个前提,你的朋友没有恶意,不是故意找茬,否则,前面都不成立,over)


感同身受,我大学也是这样,大大咧咧觉得是小事凡事都不计较,但时间久了有时候明明自己已经不开心了但自己都不知道这些事情应不应该生气,我的底线在哪里?

现在想来,如果你真把她当朋友,不舒服了就说,哪怕是小事,好朋友就是契合出来了,你忍耐我我忍耐你,如果一直都是一方在忍耐,天平失衡,你们的友谊就没有进步。你不能忽视自己的感受,你就是这样的,让你朋友知道你了解你,如果有不好的,大家一起慢慢改正,一定要记得,关心自己,注重自己的感受!爱自己。


发脾气是你的底线,当有人触及你的底线你就该明确地告诉别人不能这样对你。


小问题憋著不吵等著中号问题一刀两断还是大号问题来了斩尽杀绝


朋友交往重要的是对对方的在意吧

你可以尝试告诉对方你生气的点让他也帮你分析我觉得没有什么事情是沟通和换位思考解决不了的

多心平气和的沟通 而不是发火和生气 关系会增进很多哦


一点小问题就能让你发火的,确定是朋友吗?
一对情侣或者夫妻不吵架那就不叫过生活

把握好尺寸吧,


遇到问题我一般是问我朋友的看法,然后衡量一下跟我的想法是不是比较接近,如果不是我会告诉我朋友我的看法,然后综合

我觉得朋友之间没有必要为了一点小事发火,不值得呀!

反正遇到小问题我都是听她们的,我不争的你怎么高兴怎么来,事后自己觉得不对了自己都会来跟我说

「我是不是做错了」

「好像不应该这样的」

「哎,真的错了」。。。

看嘛,我要是跟她们反著来她们肯定不听还要被说「你居然不支持我,你还是我朋友吗,都不帮著我」;我顺著她们的决定来吧事后自己就会知道错了,然后过来找我忏悔


看他本身的性格吧 可能就是有点急躁的人 互相包容就好了


视情况而定,底线问题应该正视沟通,频繁触犯就直接滚蛋吧,连发火的必要都没有


人善被人欺,马善被人骑。

交友都是建立在互相尊重的原则之上,这个时候你要区分的不是应不应该发火,而是这个人值不值得你发火。相信真正的朋友会站在你的角度想问题的。


我也是这一类型的女生,以前我也遇到过这种情况。慢慢的我学会了拒绝和说不,对自己好的人我会加倍对他好,不喜欢的人渐渐远离。

无论怎么处理把握两个原则:1、听从内心,让自己舒服快乐;2、多从对方角度想想,她为什么那么说那么做。


不是发火,把你的态度拿出来跟他说清楚,但是注意语气,做不到温暖,最起码客观公正


一般小事别发火,太过分越过底线,就算不发火也要让别人知道这样做你会不开心不舒服,如果对方一而再再而三越线,你就有必要发火了


怎么说呢,要看看你自己的原则和底线,没有越过这个,一般不要发很大的脾气,毕竟和和气气的很好啊,而且,既然你也说了是小问题,就应该沟通解决,不要觉得不好意思什么的,其实说出来会好很多的。

其实永不著发火 但是你一定要让他知道你的感受 通过发火来表达并不是很恰当

如果某些问题重复发生 并且你们已经有过沟通 我觉得适当的发火可以遏制下问题继续发生


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