新竹空军基地一名李姓上兵，因赖床缺席早点名，却不服管教而痛殴上级，移送司法获得缓刑，军方认为如此量刑，难以严肃军纪。全案虽仍可上诉，但缠讼过程中，整个部队与士兵个人对立周旋，必须完全听由司法机关仲裁，对于部队领导威信、军令贯彻与管教都造成影响，甚至伤害国军整体战力，社会必须严肃思考。

我国军事审判体系早在一九九九年，即依据大法官第四三六号解释令，「军人亦为穿著制服之国民」理念，秉持「审判独立及人权保障」原则，大幅修订《军事审判法》。二○一三年七月发生洪仲丘事件，社会强烈质疑军中管教不当，担忧真相会被军法体系蒙蔽，马英九政府被迫再修《军事审判法》，军职人员审判转移至普通法院。

军纪违法案件依司法体系审理已超过六年，实践经验显示，普通法院让军事领导体系与触法人员，站在平等地位进行审判，就保障人权来说合乎法理，却因诉讼耗费时日，造成部队长与相关人员的任务负荷，更因不能对违反法纪人员迅速审结定谳，亦使部队长官对运用军法惩治顽劣视为畏途，对军纪影响极为重大。

对服过兵役的人而言，如今士兵竟可以睡过头、  不参加早点名，简直不可思议。军纪如此废弛的部队，还有作战保卫国家的能力吗？拥有先进飞弹的国军，如何防止另一次「雄三误射事件」发生？

二○一五年，立法院进一步修正《陆海空军惩罚法》，废除禁闭及检束（休假不得外出），另增降级、降阶、减薪等惩罚，又针对不服处分增设诉愿与行政诉讼等救济措施，得向法院提出异议，并准用提审法规定处理，让部队长官贯彻军纪时必须权衡多项法条，管教实务深受影响。

国防是国家安全支柱，但国军管教问题丛生、军校招生与志愿役募兵不足、部队基层编制缺员严重、烂苹果难以淘汰。究竟源于体制不够健全，或是个别处置失当所致？是否应让基层干部拥有足够的约束权责，又能兼顾军纪和人权？

洪仲丘事件改变国军管教制度，但矫枉过正造成部队管教失控问题，管教问题又与编制和缺额问题、兵员素质问题等环环相扣，都需要通盘思考解决。

近期台湾外部环境出现重大改变，台海日益紧张，美国对台湾军售大增，总统蔡英文指示行政院，明年度扩充国防预算二．八％，以满足军购需求，但未来部队的编制与素质，是否能让新装备产生预期效能，就国军的现状而言，很难让人乐观。

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