国外建筑设计师的生活与国内建筑设计师有什么差别?
国内的建筑师设计师若不是一建或者是高层就大多是无休止的熬夜加班改图...想了解一下国外建筑师的待遇,薪资以及职业前景
您好,
看到有朋友对美国的建筑师市场有过回答,我就稍微谈谈加拿大这块室内设计行业吧。首先不管是建筑师还是室内设计师,都需要拿到bachelor 的学位证书,然后通过一个叫做CIDA 的考试,当然这个不是必要的。
福利待遇对于刚入门的设计师,根据水平我的工作室会开出5万到5.5万加币的工资,当然这也是市场价,然后我们的设计室是跟建筑公司有所合作大多是做售前设计的(家装)。也会接商务的。一人一天八小时,不能说不加班,但是都会和员工商量,加班费每小时1.5倍。
这里的设计更纯粹,而非营销式设计。所以设计师们也大多愿意投入自己的时间。
工期长,合同上都会有专门的processing engineer 跟进项目。
环境好,整个公司虽然不大,但是有自己的文化。
福利不错, 包含dental, massage, fitness.两周休假(新员工),老员工三周。
口才好, 我的要求是,所有的公司员工都具备良好的presentation的能力,在任何大公司面前讲到自己的设计不会发怵。
设计严格,任何设计必须经过5次正式通过会议才能交到客户手里。
语言能力,基本上三语是我所看重的。
补充一下,虽然起薪高,但是最高的薪水,如果做到senior designer的话最多我也就会给到8.5万了。 但是! 在加拿大,这是妥妥的高工资人群了。谢谢邀请,
pros: 设计:以美国当地项目为例,一切有条不紊,有理有据,不赖帐,每天八小时,周末不加班。甲方注重功能而不是造型。干一个盖一个,几年下来都是干货。Cons: 责任大,深度高,建筑师个人的想法情怀难以实现,需要很有技巧。集体作战能力强的前提就是牺牲个人变成螺丝钉,成长就是小螺丝钉变成大螺丝钉。建筑师成长除了时间和经验几乎无捷径可循。国内的建筑师没有生活。
或者你也可以这么说,我们这种一直在加班供著甲方爸爸的人不配叫建筑师。建筑师多牛逼啊,我们这些底层的虫子,没有自己生活,国内的建筑行业就是被我们给糟践的。只有那些老八校国外留学的人才配叫作建筑师
生活涵盖的面太广了,国外轻松冷静一些,不像国内总是甲方钱甲方钱甲方钱,快快快快快,特别浮躁
目前只在一家公司工作过,回答难免片面
想到哪里写到哪里,欢迎大家提问,我会回来针对提问添加和修改答案
整体感觉学以致用,不用花太多精力去关注设计以外的东西,比如人际关系
公司结构清晰,一个项目经理带两三个助理建筑师做项目,大家平等交流并不像上下级
后勤保障很棒,来公司就安心工作,劳保社保公司都给你办的妥妥贴贴
大家效率都很高,这也得益于有经验的经理带领我们,工作是时薪,每一个小时的工作都会上报给相应的项目,保证实时监控每个项目收支平衡,不过也无法做到每个项目都盈利,毕竟要在无聊的项目上赚钱来供养竞赛和竞标
客户大部分是直接用户,比如医院的项目就会和很多医生打交道,医生会给出很有建设性的意见,比如建筑流线,这样给我们省了很多力,节省了设计时间,也就等于更大盈利。
公司大就有很多优势,比如会有很多材料商过来给我们送新品,公司也会请人来上课来保持我们的AIA 学分?(不知道这样的翻译对不对)
那个分公司有不同的强项,比如我们公司擅长做政府项目和医疗项目,纽约的公司做更多的高楼和体育场馆等,人员调动很方便,分公司间合作很常见,不过我也知道其他事务所的分公司间更像是独立的小公司。
工资结构明朗,每年有总结,同级别同事之间互相打分,之后经理再给下属打分,根据这个分数来调整薪资。不过公司会把同级别员工的薪资控制在差不多的水准。 考完证以后会有机会晋级为经理,开始拿股份,会是一个超大幅度的上涨,具体上涨比例不清楚。再等五年回来添加这部分答案吧。
加班屈指可数,有时是特殊情况。比如交稿时间不变,但是因为最近会有暴雪公司会关门于是会提前赶工。不过加班会有补助(报销打车和晚饭)和1.5倍工资。而且如果加班感到累的话可以和项目经理商量用加班的时长来休假,也就算是给自己增加带薪假期。谢邀!
其实,我上次听我一个同学说,设计的同学就应该出国,国内没有要的设计!没出息!
我想说这是现!但是,你不努力光bb中国跟外国比,说国内建筑怎么样!纯属不经脑子!其实国内建筑只是比较传统!像徽派建筑挺有特色的,而国外的只是见得比较少,觉得好奇,可是实用性比不高。
思维方式和工作方式吧
谢邀,如果长得够白,同等水平下国外设计师价位更高
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