▲立法院会三读通过。（图／记者李毓康摄）

记者徐政璇／台北报导

立法院会26日三读通过《劳工退休金条例》部分条文修正草案，劳工若每月自提6%退休金到个人帐户，可不计入所得税课税，扩大适用对象包括自营作业者、实际从事劳务的雇主等。此外，若雇主积欠退休金、资遣费，可开罚30至150万元；违反「劳退条例」之雇主，劳动部应公布事业单位、负责人名称。

《劳工退休金条例》修正案，这次包括行政院版本，以及14个立委提案，修法范围锁定2005年上路的劳退新制，并在「适用对象」、「劳退请领人权益」方面等，有多项利于劳工作法。

「适用对象」方面，外籍人士若取得永久居留许可，可纳入劳退新制适用对象，估计有1万5千多人受惠；且修正案也鼓励自营作业者、实际从事劳动之雇主、受委任工作者等每月自提6％退休金，可比照劳工，不计入所得税课税。「劳退请领人权益」方面，劳工过世后，遗属及法定请领人的劳退帐户请求权，由5年延长为10年。

此外，雇主若积欠退休金、资遣费，从现行处以25万元以下罚锾，改为比照《劳动基准法》规定，提高至30至150万元；违反《劳工退休金条例》之雇主，经处以罚锾或加征滞纳金者，劳动部将公布事业单位、负责人名称。