是好事還是壞事？

看立場，對工人階級好也不好，對資本家肯定不好。

失業率為0，說明社會極其穩定，所有人按部就班上班工作，不存在失業，不會被開除，資本家反而倒過來求著工人上班，工作靠情懷，待遇肯定低不到哪去。

對資本家來說，跪求你工作也不為過，因為你不工作的話，資本家也不敢開除你，開除你他根本招不到任何人來頂替。這時候待遇往往會極大拉平，老闆是工作的一種，工人也是工作的一種，所有崗位都是不可多得的寶貴資源，哪怕洗馬桶和高管也沒有任何區別了——反正都招不到人，自然是同等稀缺的資源了，自然能享受同樣待遇。人民收入水平將極大的均勻，基尼指數無限接近0。

至於生產效率嘛，主要靠情懷了。

同時所有人也自動失去升職加薪做人上人的機會。因為社會不存在失業人口，一個崗位一個坑，你升職了你原先的崗位根本招不到新人替補，所以你根本不可能升職。社會階級固化率為100%，每一個出生人口都會成為所有企業爭奪目標，在他上小學時候是做高管還是洗馬桶就已經註定了，一個註定洗馬桶的人如果不小心變成高管，必定有一個馬桶崗位空缺，一個高管資源空餘，會引起一系列的調整變化，十分不划算。

這種情況下，人力資源使用必須高度計劃，這是計劃經濟的最高體現，也是共產主義最高追求。

資本主義想要良好運轉，一定比例的失業人口是不可或缺的，是資本對勞動議價能力的基礎。但是如果失業比例太高也不好，資本同樣厭惡動亂。所以對資本主義來說，控制合理比例的失業率是很麻煩的問題，不能太高也不能太低。對共產主義來說就簡單了，盡量達到0失業就好，這是他們的追求。

赫魯曉夫及其繼任者如何做才能使蘇聯在冷戰中戰勝美國？?

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這是我對共產主義的一些看法。我對資本主義批判更多，可惜都被刪了看不到了。

不愧資乎。

統計數據作假。

充分就業，可以理解為資方和勞方的需求高度匹配，同時社會物價會被推到相對極端的水平(極高或者極低，具體哪種取決於達到0就業率的具體方式)上。

這種狀態下，整個經濟體系的資產(生產性資源)冗餘度極低，事實上處於極不穩定的狀態。同時，飽和度極高，驅動匹配度快速劇烈的降低以獲得經濟體的冗餘度……這個過程，會出現經濟的高頻振蕩直至劇烈崩潰，結束掉這種失業率為0的狀態……

事實上，在市場系統中0失業率是不可出現的。或者換種說法：能出現0失業率的，一定不會是市場系統，而是徹底的(不含一點市場成分)計劃經濟或者純粹的人為分配。

也就是說0失業率，會是一場真正的經濟災難。災難過後，市場重新出現……

現實生活中不可能達到0%失業率

在宏觀經濟學中0%失業率，充分就業，就代表能達到LRAS的生產水平，GDP最大化，好處自然多多，減少犯罪率啊，達到潛在生產率，經濟支撐啊

不過現實生活中不可能有充分就業，因為有一個自然失業率，自然失業率不可能達到0，但會隨著技術進步，人口結構等而變化。以台灣來說，自然失業率是1.5%-2.5%，達到這個水平，就會稱作full employment（充分就業），也就是傳統意義上的0失業率。

意味著穩定，上層不流動，下層無法升遷，無法漲工資。

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