本问题被收录至活动「找工作该去「大企业」还是「小公司」？」中。

活动时间：2019/8/22 - 9/12

活动规则：在活动问题下回答，要求内容切题，无事实错误，大于 300 字。符合要求且同等条件下创作时间在前的回答将被优先采纳，回答被采纳后将获得知乎盐选会员 7 天体验卡并在活动结束后分享 10,000 元奖金。

期待各位知友，分享你所在的公司以及你的工作经验。无论是欣喜还是苦恼，你的真实经历都将是宝贵经验，为即将步入社会的年轻人们答疑解惑。

上面说的很全面了，确实制度很严格。

1·高层电梯不能反坐，早上特别多，需要排队。

2·工牌要随时戴著

3·业绩任务重 很多人都完不成(比如这个月下两万完不成降低薪，完成了下个月任务加倍。)

4·每天四次打卡，而且下班时间说5:30其实下班打卡区间一直到9:30，也就是说9:30之前你加的班都不算是加班。(如果你加班到十点去打卡下班 算加班半个小时，如果5:30_9:30没打卡，但是10:30打了，不算加班，因为下班点没打卡算漏打卡一次，漏打卡一次视为是假半天)

5.办公室恋情不能展现在表面上哦

6.出访见客户自费

7.入职体检自费 50元

8.有班车，不过听说只有加班的人才配坐班车。

9.规定5:30下班 从没早下过，领导会问理由，一般6点半以后才能下班。即使没事干也不能走。没天亮著回家过。

10.定薪就是你期望工资的一半，实际到手工资2000+。

11.非双休 周六上午上一上午班，每周都要刷课，考试。你没看错，可能比你上学时考的试还多，满分100，90及格，不及格就扣业绩百分之二十。

12.很多非业绩岗位工资极低，比做服务员还低，加班厉害时时薪一小时三块。

13.发工资有时还会拖拖拉拉。扣工资极其厉害，很多理由扣。

14.不好转正，公司离职率高，非常高。离职过程复杂，要找七八个人签字确认。

15.做销售的话在公司工资相对高一点，接的百度代理业务不过只能做济南。两个月不开单就辞退，主要工作就是电销约客户再去面销。

16.食堂价格高，虽然是自己公司投资的。

目前能想到的就这些了。

我只针对销售 客服不了解

这个月开始，百度体系好像丧失了办理省内的业务，只能办理济南市内的。可想而知哪有这么多客户等著你开发，ka部门（专门负责大客户的，当时吹嘘平均收入1.5w+）有很多吃著底薪混日子的，要知道ka的人基本上都是很有工作经验的人来应聘，或者是在别的部门干得好被挖过去的。某部门当时入职的时候吹嘘干的好的销售1w+，平均下来也是5k~8k。但是，但是，但是经理自己都说是有很多人拿不到这么多钱的，也就吃底薪。如果你没有业绩也会扣除底薪，扣到最低生活标准那个钱。扣除保险一个月大几百还是很可观的

你要是准备生孩子，来开创，有足够时间待产，要是准备养老，来开创，只要没什么大问题，不会让你走，要是准备重回校园，来开创，这里的培训考试会让你知道什么是大公司的考试制度。要是准备赚钱的，不要来，因为公司高管和各种政策，会剥削属于你的每一分钱。要是想铆足了劲，好好找份工作干的，不要来，这里会打掉你的激情，腐蚀你的干劲，摧毁你的意志力，领导都是唯上主义，不会考虑你员工的感受，只要他们的领导高兴，你在重要的事都不算事。要是想趁著年轻多学东西的，不要来，这里只会要是学到，好吃懒做，溜须拍马。开创就是表面光，在外面看著光鲜亮丽，公司多牛逼，高大上，其实就是代理了百度推的几个产品，没有了什么也不是，就像楼上说的，本来全省的代理，现在只剩下济南，再过段时间。。。 那时候真的就只剩传说了！

反正就是试用期半年，每个月有考试，考试牵扯著你的绩效，不合格当月绩效全无。

再有加班的问题，正常五点半下班，但是你从五点半在公司呆到10点，加班时间仅为1小时，也就是说，加班时间是从9点开始算起。且加班没有加班费，只能调休，加班时间只在30天内有效，30天内如果没有调休，便清0。

暂时想到这些

楼上说的太真实了 鉴于之前有前辈发类似微博被查 我就匿了

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