台湾烟酒105年从业职员及从业评价职位人员甄试
台湾烟酒105年 职员及从业评价职位人员甄试
报名期间:105 年10 月3 日(星期一)09:00 至10 月13 日(星期四)18:00
笔试日期:105 年 11 月 5 日(星期六)
复试日期:105 年12 月11 日(星期日)
报名费用:新台币 900 元整
甄试类组、测验科目、录取名额
(一)从业职员(第 3 职等人员),录取名额共 153 名(正取 58、备取 95 名)。
甄试类别 |
笔试科目与配分比例 |
正取 (备取) 人数 |
国际市场开发 (北一区) |
共同科目:英文 10% 专业科目 1:国际贸易实务 30% 专业科目 2:国际行销与市场开发 30% 专业科目 3:贸易经营个案分析 30% |
1 (3) |
企业管理 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:企业管理 30% 专业科目 2:策略管理 30% 专业科目 3:财务管理 30% |
1 (3) |
行销企划 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:行销管理 30% 专业科目 2:消费者行为 30% 专业科目 3:企业管理 30% |
5 (5) |
行销企划 (中区) |
1 (3) |
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行销企划 (南一区) |
2 (3) |
|
行销企划 (东区) |
2 (3) |
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采购行政 东区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:行销管理 30% 专业科目 2:消费者行为 30% 专业科目 3:政府采购法 30% |
1 (3) |
物流管理- 身心障碍组 |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:物流管理 30% 专业科目 2:运输与仓储管理 30% 专业科目 3:供应链策略管理 30% |
1 (3) |
农化-食品 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:生物化学 (含微生物学)30% 专业科目 2:食品加工与营养 30% 专业科目 3:食品化学 30% |
2 (3) |
农化 (北二区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:生物化学 (含微生物学)30% 专业科目 2:普通化学 (含分析、有机化学)30% 专业科目 3:单元操作 30% |
2 (3) |
农化 (中区) |
1 (3) |
|
农化 (南一区) |
1 (3) |
|
化工 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:分析化学 (含仪器分析)30% 专业科目 2:普通化学 30% 专业科目 3:单元操作 30% |
2 (3) |
化工 (北二区) |
1 (3) |
|
化工 (中区) |
5 (5) |
|
电机 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:电路学 30% 专业科目 2:电力系统 30% 专业科目 3:电机机械 30% |
1 (3) |
电子电机 (北二区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:电力系统(含电 路学)30% 专业科目 2:自动控制 30% 专业科目 3:电子学 30% |
2 (3) |
机械 (中区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:工程力学 30% 专业科目 2:自动控制 30% 专业科目 3:机械设计 30% |
1 (3) |
精密化学分析 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:分析化学 30% 专业科目 2:有机化学 30% 专业科目 3:仪器分析 30% |
3 (3) |
生物技术 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:生物化学 (含微生物学)30% 专业科目 2:普通化学 (含分析、有机化学)30% 专业科目 3:生物技术学 30% |
1 (3) |
统计 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:资料处理 30% 专业科目 2:抽样方法与回归分析 30% 专业科目 3:统计实务 30% |
1 (3) |
财产管理 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:不动产投资分析、土地开发及利用 40% 专业科目 2:土地相关法规 30% 专业科目 3:民法总则、债及物权 20% |
1 (3) |
财务投资及管理 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文10% 专业科目 1:财务管理 30% 专业科目 2:投资学 25% 专业科目 3:证券分析及实务 35% |
2 (3) |
环境工程 (北一区) |
共同科目:国文(论文)、英文10% 专业科目 1:环境规划与管理 30% 专业科目 2:水处理及废弃物处理 30% 专业科目 3:环境管制与空污防制 30% |
1 (3) |
人力资源管理 |
共同科目:国文(论文)、英文 10% 专业科目 1:企业管理 (含个案分析)30% 专业科目 2:人力资源管理 (含个案分析)30% 专业科目 3:劳工法令 (以劳动基准法、劳工保险条例及 性别工作平等法为主)30% |
2 (3) |
会计 |
共同科目:国文(论文)、英文10% 专业科目 1:中级会计学 45% 专业科目 2:成本与管理会 计 45% |
13 (13) |
政风 |
共同科目:国文(论文)、英文10% 专业科目 1:行政法概要、公职人员利益冲突回避法及公职人员财产申报法、政府采购法 50%。 专业科目 2:刑法概要、民 法概要、刑事诉讼法概要 40%。 |
2 (3) |
(二)从业评价职位人员,录取名额共 507 名(正取 204、备取 303 名)。
甄试类别 |
笔试科目与配分比例 |
正取 (备取) 人数 |
访销 (北一区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:企业管理概论 45% 专业科目 2:行销管理概论、 电脑概论 45% |
11 (11) |
访销 -身心障碍组 (北一区) |
2 (3) |
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访销 (北二区) |
11 (11) |
|
访销 (中区) |
5 (5) |
|
访销 (南一区) |
10 (10) |
|
访销 -身心障碍组 (南一区) |
1 (3) |
|
访销 - 原住民族组 (南一区) |
1 (3) |
|
访销 (东区) |
11 (11) |
|
访销 - 身心障碍组 (东区) |
1 (3) |
|
访销 - 原住民族组 (东区) |
1 (3) |
|
免税店 -卖场服务 (北二区) |
共同科目:国文 10% 专业科目 1:英文45% 专业科目 2:行销学概要 45% |
10 (10) |
机械-A (北二区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:工程力学 45% 专业科目 2:机械制造与机 械材料 45% |
8 (12) |
机械-A (中区) |
11 (17) |
|
机械-B (中区) |
2 (3) |
|
机械-B (东区) |
5 (8) |
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电子电机-A (北二区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:电子学 45% 专业科目 2:自动控制 45% |
17 (26) |
电子电机-A (中区) |
9 (14) |
|
电子电机-B (中区) |
6 (9) |
|
农化 (北一区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:生物化学(含微 生物学) 45% 专业科目 2:普通化学(含分 析化学) 45% |
1 (3) |
农化 (北二区) |
1 (3) |
|
农化 (中区) |
4 (4) |
|
农化 (南一区) |
2 (3) |
|
化工 (北二区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:普通化学 45% 专业科目 2:分析化学 45% |
6 (6) |
化工 (中区) |
11 (11) |
|
化工 -身心障碍组 (中区) |
1 (3) |
|
化工 (南一区) |
11 (11) |
|
化工 (东区) |
1 (3) |
|
化工 - 身心障碍组 (南一区) |
1 (3) |
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锅炉 (北二区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:机械材料 45% 专业科目 2:工程力学 45% |
1 (3) |
锅炉 (中区) |
1 (3) |
|
锅炉 (南一区) |
1 (3) |
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冷冻 (北一区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:冷冻原理及设计 45% 专业科目 2:冷冻空调自动控 制、热工学 45% |
1 (3) |
冷冻 (北二区) |
1 (3) |
|
冷冻 (中区) |
1 (3) |
|
冷冻 (南一区) |
1 (3) |
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电气 (中区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:电子学 45% 专业科目 2:电工原理 45% |
2 (3) |
电气 (东区) |
1 (3) |
|
印刷技术 (北二区) |
5 (5) |
|
资讯技术 -身心障碍组 (北二区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:资讯管理 45% 专业科目 2:网路管理及资 料库管理 45% |
1 (3) |
资讯技术 (东区) |
1 (3) |
|
护理 (北二区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:护理学概要 45% 专业科目 2:基础医学概要 45% |
1 (3) |
护理 (南一区) |
1 (3) |
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储运 (北一区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:仓储管理概要 45% 专业科目 2:作业(含运输) 安全概要 45% |
2 (3) |
储运 (北二区) |
5 (5) |
|
储运- 竹南发货中心组 |
2 (3) |
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储运 (中区) |
1 (3) |
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储运 (南一区) |
1 (3) |
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储运 -原住民族组 (南一区) |
1 (3) |
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储运 (东区) |
1 (3) |
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储运 -身心障碍组 (中区) |
1 (3) |
|
储酒 (东区) |
1 (3) |
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事务管理 (北一区) |
共同科目:国文、英文 10% 专业科目 1:事务管理 45% 专业科目 2:会计学概要与 企业管理概要 45% |
2 (3) |
事务管理 (北二区) |
1 (3) |
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事务管理 -身心障碍组 (北二区) |
2 (3) |
|
事务管理 -身\心障碍组 (中区) |
2 (3) |
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事务管理 -身心障碍组 (东区) |
1 (3) |
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事务管理 -原住民族组 (北二区) |
1 (3) |
待遇
一、本甄试进用人员基本薪资如下(以新台币计算):
(一)从业职员(第 3 职等人员):
1.到职第一年(含实习期间),比照台湾烟酒股份有限公司(以下简称该公司)从业人员第 2 职等本薪3级支薪(目前月支薪约3 万6 仟余元)。
2.到职第二年,比照该公司从业人员第 2 职等本薪 4 级支薪(目前月支薪约 3 万 8 仟余元)。 3.到职第三年以该公司从业人员第 3 职等本薪
1 级,采计前 2 年年终成绩考核结果 办理晋级。(该两年如均考列甲等,可晋至第 4 职等本薪 1 级,月支薪约 4 万 9 千余元)。
4.到职第三年以后之升等调派依该公司人事规章规定办理。
5.相关工作经历不再提叙。
(二)从业评价职位人员
1.到职第一年(含实习期间),比照该公司第 1 职等本薪 4 级(目前月支薪约 3 万 1 仟 余元) 。
2.实习期满考核通过正式雇用后,依该公司人事规章办理。
3.相关工作经历不再提叙。
二、以上所列到职服务期间系指该年已具参加年终成绩考核之资格为限(该年连续 1 月至 12 月均在职,即具有参加该年年终成绩考核之资格)。
三、台湾烟酒股份有限公司福利制度完善,每年并另视营运获利情况及员工绩效表现核发 奖金等。