现在是公司团建旅游还是户外培训拓展更让员工青睐？
如题，现在员工更倾向于旅游还是团建拓展
一：员工角度
站在员工的角度来说的话，确实大多数员工都倾向于安逸舒适的团建环境，团建项目，因为平时大家上班都比较疲惫不已，甚至更多企业占用周末休息时间团建，导致很多员工还没做团建，就对团建有了很大的抵抗性，所以更多员工肯定是愿意选择旅游团建的，轻松简单何乐不为。
二：公司角度
如果是站在公司角度看待团建文化，其实一般都是想员工锻造能起到一种团队企业文化的树立宣扬，以及加快团队融合，员工的加速了解认知，认同企业达到归属感，以及一些企业文化的狼性文化的塑造输出，与此同时给员工一种放松环境释放压力。
三：在我看来其实公司的话一年可以举行两次团建是比较恰当合理的，
一次是比较有意义的艰辛之旅，拉近人与人之间的距离，互相协作，战胜困难，塑造团队的荣辱观。
一次是比较愉悦身心的旅游畅嗨旅程，单纯的放松身体，愉悦身心的玩乐式团建，一般公司都是这样组织的。（但是也要因公司而异，有些公司的话会视员工的一个自我状态做一个调整团建时间类型等等）
我先来说一下第一种类型 拓展式培训团建类型：
①主题拓展类型比如说【户外徒步拓展】
中间包含了徒步，穿越，跑步，沙漠等等属于一种比较耗费体力的团建项目，是一种体力，精神力，团队力量的重重叠加体现。
②体育拓展赛事拓展团建项目
像是一些马拉松赛事，草坪主题团建，足球，棒球，飞盘等等都属于一种主题体育竞技式的团建，
可以有效的提高员工的身体素质以及提高自我身体机能活跃度，同时赛制计分对抗形式让员工多了一种拼搏感的塑造。
③主题团建拓展项目
有类似的皮划艇主题团建，城市定向，主题定向，等等主题团建，对一项技能的掌握更加扎实，同时有很多主题背景在里面，在了解历史或者企业文化的同时进行团建，意义颇深。
旅游娱乐式团建：
其实团建只是作为一个辅助功能，让员工更好的自我发展，让企业文化更好的自我宣扬。怎么做，做哪种只要行政或者hr或者公司领事或者老板给到专业的团建顾问一个很好的描述以及自我想法，合理的预算等等，都可以起到一个很好的团建意义所在的针对性团建定制打造的。
我是专业做团建执行+策划11年的团建顾问，小路，团建了解执行等等 欢迎主页详情找我了解哦~
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作为一个团建多年从业人员无论是选择哪种团建方案，原则都是根据公司的时间、预算、目的和员工的年龄层次及性别等多方面综合考虑，最终达到放松身心、提高团队凝聚力的团建活动意义。
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团建旅游吧，总来来说，纯培训拓展员工还是太正式了一些，尤其是现在很多单位 基本上员工都做过了这些老项目，靠一次拓展活动达到一定的效果这个说实话有点骗自己，还是要靠平时的氛围引导的，周末的团建旅游是旅行式团建，就是在旅游过程 中增加一些能够让大家更加熟悉更加融合的活动，让旅游不要只是旅游
目前来说，把「旅游+拓展」项目包装成团建产品的做法更受员工的青睐。
简单来说，就是选择一个不错的景点，然后根据景点的物理环境和人文环境，设计一些拓展项目，以此为噱头来包装成一条团建产品。
现在大部分公司已经进入以8590后为主的年轻团队，根据这几年时间经验判断旅行式团建的接受程度比较高，在旅游的过程中穿插些新颖有逼格的团建活动，这样既满足了员工层次想要旅游好玩的需求同事也能满足公司想要的团队融合等团建活动的需求
分享些当下比较受欢迎的新颖有逼格的团建玩法：
1、陆地冰壶团建：在2022年冬奥会的背景下，冰壶活动是这两年出来的一项新颖有逼格的团建新新手，受到团队的一直欢迎好评
清峰：冰壶团建丨适合领导层的创新型高逼格团建?zhuanlan.zhihu.com
2、ATV全地形越野车体验：全地形越野车天生是喜欢刺激伙伴的最爱，上车沿著视野开阔的山脊线一脚油门快速的冲上坡顶，尽情享受速度与激情吧~
3、棒球团建：体育与团将的集合，运用各种战术团队进行配合，一场球赛下来，伙伴们在玩耍的过程尽兴的放松自己，享受棒球运动的魅力
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4、橄榄球团建：体验前所未有的体验，享受畅汗淋漓尽情释放每个人的激情
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5、车神争霸赛：速度与激情9开拍，来上一场卡丁车车神争霸赛，角逐出谁是公司年度最佳车神~
6、帆船团建：在海上乘风破浪，激情扬帆，似乎是许多人的一个航海梦。你是否希望自己也能像帆船赛手一样劈波斩浪呢？你是否想在大海中静距离的感受？不要犹豫了，跟著我们驾驶著10米飞虎在海面上迎风斗浪，亲身体验水上运动的激情与魅力吧！
7、纳斯卡巨画/油画大师：借助颜料、画布等要素，所有团队合为一组共同描绘出「 创新致远 合作共赢」 蓝图，最终将所有蓝图要素组合起来，共筑币创美好蓝图！
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清峰段：《油画大师》艺术主题团建活动方案?zhuanlan.zhihu.com
8、厨神争霸赛等等
除此之外还有很多很多就不一一列举了，以前整理过各种主题的团建活动方案，有需要的可以分享给大家
希望分享的文字，让你找到更适合的团建活动（纯手打码字不易，举手之劳给赏个赞，感谢）
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