rt,管理咨询是否物有所值?


谢邀,我是做独立顾问的,我下面的文章或许对您有所帮助:

不一样的人,不一样的咨询

程晓华

2012-12-15

昨日夜观天象,见「嫦娥」直奔「战车」而去,有感而发!咨询界也如同天界,纷纷扰扰,啥人都有,依个人经验,总结如下,希望大家仁者见仁智者见智,发表自己的看法。

我把目前中国大陆的咨询界人事分为以下几大类:

1. Famous
babies, 就是那些著名的婴儿,如MKX,BSD等,他们在咨询界很有名声,但基本上都是「吃过猪肉,没有见过猪跑」,在他们看来,猪是飞禽,而非走兽。但这并不重要,重要的是他们的牌子很大,尤其是到了中国,因为多属洋品牌,加上国人自古以来大多好崇洋媚外,故,花钱雇之,以为自此以后,粘上了洋气,必将飞黄腾达,殊不知,自己往往是死无葬身之地,死都不知道自己是怎么死的,如某某电脑公司,很早一个吃洋螃蟹的企业,如今早已销声匿迹。这些Famous babies的主要特点是「小资」,从来不会 dirty hands(弄脏自己的手),因为在他们看来,那是农民工的活儿,自己高高在上,怎么可能去干那种泥腿子的活儿(具体运营问题)呢?

2. Pure professors,也就是那些纯粹的学院派,跟famous babies 类似,从来不沾地气的,基本上不食人间烟火,大多锦衣玉食,装模作样,因为有教授的头衔,故,动辄大道理,大概念,如同空气、鬼魂一般,在人间游走不定,令人费解。但之所以能大行其道,一是因为国人还是骨子里面一直在崇尚读书人,二是因为他们往往有惊天动地之言论,危言耸听之本领,连官员、农民企业家都能置洋房别墅、茅台五粮液、美女小三而不顾,而三思之,实属人才之列,不可小觑。这样的人有很多,如香港的狼教授,北京的张教授等等,皆属此列。

3. Pure
practitioners,纯粹的经验派。这些人属于咨询界的农民,可以挽著裤腿子下河帮你捉鱼的那种人。最著名的如偷压塌的工人,到了国内也可以是两万美金一天的咨询费,而且大行其道,究其原因,国人尽管天天骂鬼子,但其实骨子里面是既怕又恨的,既崇拜又无奈的,所以,一个老日本鬼子,到了中国也可以被尊为师,上上下下都得小心翼翼地伺候之,实属大陆一景,绝无仅有。他们的口头语儿就是,just do it! 照著我说的做!不要问为什么!

4. Half
Bottles,所谓半瓶水,就是我们山东人经常讲的,一瓶子不满,半瓶子咣当的那种人。这些人的显著特点是自己做过几年的实际工作,也可能还挂了个名企的背景,但由于自己不能安于现状,在企业升职无望,因为自己比较拽,比较孤独,也没有多少人气,老板肯定也不喜欢,故,愤而离职,然后在社会上游荡。自己尽管没有打家劫舍的勇气,但狐朋狗友、志同道合者也还是有几个的,所以也可以成立个咨询公司,骗些傻子的钱花花,买点肉,打点酒,日子过的倒也快活。这些人基本属于盲流性质,只要有人给钱,让他干啥都可以,it』s up to you,你说怎么办,我就怎么办,反正我是混子。

5. Gotones, 俗称全球通,啥都懂,啥都不精,讲课可以从采购讲到销售,从销售讲到财务,从财务讲到leadership、执行力等等;做咨询项目,则是什么活儿都敢接,没有搞不定的。总之是到了哪里都好使,到了哪里都打得通,无所不通,无所不能,非凡人也。这种人目前国内比较多,所谓的「大忽悠」,除了赵、范二位先生,就是他们了。

6. Experienced
Experts,有经验的专家。这类人一般一辈子就实践、研究那么点东西,大多混迹业界多年,起身于基层,出身于名企,做过高管者居多,然后上了点年纪,开始著书立说,或者是一边做,一边总结,既有比较多的实践经验,又有一定水平的理论高度,这类人目前不多,尤其是国内,但还是有的,如旅美的华人供应链管理专家刘先生等人,堪称业界楷模。

还有其他的类型么?

免责声明:此文并非是为「打击别人,抬高自己」,只是一种客观分析,一点感想。如有曲解,并非本意。

1. Famous babies - 从业人数很多,尤其是那几个著名的公司;

2. Pure professors - 教授群体,有减少趋势,因为他们更不落地;

3. Pure practitioners - 人数不多,一般人不敢玩,因为这些人往往自己没有总结,名气也小;

4. Half bottles –
非常多的人数,国内大多数所谓的顾问都是这个水平;

5. Gotones –
这种人培训界比较多,真正敢做项目的不多;

6. Experienced experts –
目前人数不多,但随著国内咨询市场的成熟,客户认知程度的提高,会成为趋势。

作者程晓华先生,《制造业库存控制技巧》第一、二版(中国物资出版社)、《CMO-首席物料官》(供应链管理职场网路小说)著作者,「TIM-全面库存管理」首席咨询师、《制造业库存控制技术与策略》课程创始人、首席讲师


泻药,是为了推广这本书么,没看过哎,关键是,没兴趣看

谢邀

没看过这本书

不过我身边抨击管理咨询的人很多

实际上任何有价值的事物都有人抨击

聪明人会为对他有利的那一部分买单

管理很重要,但是被夸大了!

管理咨询很有用,但是被做烂了!有良知有能力的顾问很有价值,但是凤毛麟角!有想法有方向又能理智分析的甲方很牛逼,但是万中无一!这就造成了,一群没节操经验不足的大忽悠顾问利用信息的不对称性,抓住客户急于求成的心理,胡乱交付胡乱设计!----------------------------------------------------我是分割线-------------------------------------我是管理咨询狗!


不谢邀

没看过这本书

管理咨询是否物有所值?

做管理咨询的人虽然也会质疑咨询的价值,但主要争论点是如何为客户谋取更多利益的咨询哲学、管理咨询从业是否会限制顾问自己的成长,而非认为管理咨询无法给客户带来价值。

至于雇佣咨询师的客户们怎么看待这个问题——长年的订单说明了一切。

咨询业内部的不为人知的一面

每个行业的内部都有外人不了解的东西。

这很正常。每个行业都有自己光彩亮丽的一面,有自己苦逼无奈的一面,也有委曲求全的一面。这很正常。任何一个行业都没必要被神化。

咨询不慎被神化了,所以有人针对它「不为人知的一面」起哄——

——我说的是中信出版社。这本书英文名并不是「管理咨询的神话」,而是「管理学神话」。

可以参考下:管理咨询业前景 https://zhuanlan.zhihu.com/p/24929485

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看看它的过去,现在和将来,有了背景,可能方便你理解这个职业的具体表现。


做自己的事,走自己的路,各个行业都在发展的路上,没有三十年的实践不要谈成功和真理!


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