▲根据主计总处统计，4月全体受雇员工每人经常性薪资平均为4万1767元，年增2.59%。（示意图／取自免费图库Pixabay）

记者纪佳妘／台北报导

行政院主计总处今（10）日公布薪资统计，今年4月全体受雇员工经常性薪资平均4万1767元，年增2.59%，连续2个月年增幅超过2%，创下近19年以来同月新高水准，主计总处表示，尽管景气扩张力道持续趋缓，不过厂商调薪动能仍在。

根据数据显示，今年4月全体受雇员工经常性薪资平均为4万1676元，较上月0.26%，较上年同月也增加2.59%；4月非经常薪资6102元，加计经常性薪资与非经常性薪资后，总薪资来到4万7868元，也较去年同月增加3.97%；今年1至4月经常性薪资平均4万1589元，较去年同期增加2.27%，而总薪资较上年同期增加1.49%。

另从行业别观察经常性薪资变动，金融及保险业因部分厂商本月业绩较好，月增4.45%最多，而电力及然气供应业则因新进员工较多，且起薪较低，导致月减2.09%；至于总薪资方面，金融及保险业、用水供应及污染整治业、出版影音制作传播及资讯通讯业等均受不放厂商本月发放业绩奖金及员工酬劳影响，分别月增32.22%、12.2%、11.38%。

主计总处国势普查处副处长潘宁馨表示，制造业加班工时已连续7个月减少，而工业及服务业加班工时也连续6个月减少，显示劳动市场受到景气扩张力道趋缓影响，但尚未看到进一步恶化的迹象；厂商调薪情况不错，经常性薪资增幅依然超过2%。

主计总处所调查的薪资是指厂商支付给员工的工作报酬，其中经常性薪资包括本薪、按月津贴等，也就是所谓的「月薪」；非经常性薪资则包含加班费、绩效奖金、红利、年终奖金、年节奖金等，这两者加计并扣除物价影响后就是实质总薪资。