▲ 死者生前每月加班时间与公司核准上报的时间存在极大落差。（示意图／CFP，图中人物并非新闻当事人）

记者詹雅婷／综合报导

日本九州大分县一名政府男职员去年4月调职后，因工作量太过繁重，最终罹患忧郁症自杀。根据纪录，死者每月平均的加班时数约113小时，生前曾传「好痛苦」、「好想死」等字眼给母亲，甚至哭诉「（工作）根本做不完，我好想回家」。据了解，县府主管最终核准的加班时数与死者实际加班状况存在悬殊落差，上百加班时数被砍，他的双亲则在近期正式申请公务灾害认定。

据朝日新闻中文网整理报导，该名26岁男职员富松大贵2018年4月转调福祉保健企划课，主要负责结算相关业务，但却必须时常加班到深夜或假日来上班才能完成工作。

到了4月底，死者开始传送「好痛苦」、「好想死」等负面字词给母亲，甚至在轻生前不久，也透过电话告知「（工作）根本做不完，我好想回老家」。6月9日晚间，他选择在职场结束自己的生命。

委任律师平山秀生表示，这是死者第一次正式担起相关责任，且该职位的前任同仁也因调职的关系，繁复的交接工作只花了3个小时就带过，周遭给予的支援与帮忙相当不足。

根据规定，职员加班必须事前争取上司同意，并于隔天回报实际加班时数，最终由主管输入系统。而死者的电脑使用纪录显示，他在3月10日至4月9日的加班时数约88小时、4月10日至5月9日约136小时、5月10日至6月9日约114小时，但最终经上司核准的加班时间出现明显落差，分别是6.5小时、31小时及40.5小时。

▲ 报导指出，县府加班时数存在悬殊落差的状况已经不是第一次发生。（示意图／取自免费图库negativespace）

「他是个责任感比别人强、无法婉拒工作的孩子」，富松大贵的60岁父亲干夫提到，「我的孩子在孤立无援中寂寞死去，实在太过可怜。」

对此，大分县知事广瀬胜贞曾在6月提到，其实府内是在推动改革工作方式，但却发生令人遗憾的事件，感到相当抱歉，同时强调会确实处理相关事件。

只不过，当地县府在加班时数有悬殊落差的状况已经不是第一次发生，早在2015年就有男性职员身亡，且加班时数同样存在极大落差，直到2017年12月才被认定为公务灾害。

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