108年最新桃捷招考资讯~！12/17开始报名！~
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共同科目：1.国文 2.英文 3.逻辑分析
维修类组：
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招考类组
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考试科目
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招考缺额
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1.1技术员 (维修机械类)
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机械概论
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8
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1.2技术员 (维修电机类)
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电机概论
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9
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1.3技术员 (维修电子类)
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电子概论
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7
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1.4技术员 (维修轨道类)
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机械概论
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4
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1.5技术员 (维修土木类)
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土木概论
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3
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运务类组：
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招考类组
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考试科目
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招考缺额
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2.1司机员 (运务车务类)
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大众捷运概论
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24
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2.2站务员 (运务站务类)
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大众捷运概论
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9
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2.3工程员 (运务票务类
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1.C语言(含 C++、C#)(50%)
2.资料库(50%)
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2
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2.4工程员 (运务票务类)
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1.网路概论 (50%)
2.Linux作业系 统(50%)
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2
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2.5助理工程员 (运务票务类)
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大众捷运概论
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4
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经管类组：
须于报名时上传工作经验资格审查资料。
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招考类组
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考试科目
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招考缺额
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3.1助理工程员 (企划资讯类)
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1.计算机概论 (50%)
2.程式设计 (50%)
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1
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3.2副管理师 (会计类)
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1.内部控制之 理论与实务
2.会计审计法 规与实务
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1
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3.3副管理师 (人力资源类)
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1.人力资源 管理实务
2.劳工法令 与实务
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1
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原住民类组：
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招考类组
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考试科目
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招考缺额
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4.1司机员 (运务车务类)
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大众捷运概论
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2
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4.2技术员 (维修机械类)
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机械概论
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3
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4.3技术员 (维修电机类)
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电机概论
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3
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4.4技术员 (维修电子类)
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电子概论
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1
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身心障碍组：
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招考类组
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考试科目
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招考缺额
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5.1技术员(运务票务类)
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电子学概要
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1
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考试题型：
运务类组&3.1助理工程员(企划资讯类)
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测验科目
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题型
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共同科目40%
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选择题，总计50题，共100分
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专业科目60%
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选择题，总计50题，共100分
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维修类组加考术科测试(共同科目20%、专业科目30%、术科测验50％)
经管类组3.2副管理师（会计类）、3.3副管理师（人力资源类）(申论题，总计2~5题，共100分)
报考门槛&薪资：
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职等
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报考资格
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薪资
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技术员、司机员、站务员、助理工程员
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国内外高中(职)以上学校毕业，并已取得毕业证书者。
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约$30,450~$34,500
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工程员、副管理师
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国内外大专院校以上毕业，并已取得毕业证书者。
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约 38,200~74,300
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