那么这个推荐信的内容其实非常的简单,就是要把你的实际的工作或者学校的活动状态要明确的表述出来,并且要展现你的一些个人的性格特点,还有做人的学习能力,包括知识储备,甚至说各个方面突出的优势。
最重要的还要体现出你在学校和工作单位所取得的成果,一些获奖情况甚至是一些项目的科研情况。这个的话我觉得其实老师只要愿意帮你去写,或者是说老师愿意给你去签字,盖章就是认可你的,你可以跟老师去沟通或者是跟单位领导去沟通。
最主要有的总是怕自己离职的事情或者留学的事情会影响到自己工作,我觉得如果真的你在做企业大企业的话,或者是说一些工作单位包括事业单位公务员,如果他们认为你的深造是有帮助的,一定也会支持,如果他们不支持,证明这种企业的格局太小了,你不适合在这工作的。
既然推荐,就必须强烈推荐,所以你选择的推荐人要非常认同你。以纽约大学推荐信系统为例,他们会问推荐人有多推荐你,一定要选strongly recommend,如果你觉得你的推荐人不会选这个选项,那不要让他做推荐人。如果你不是真的牛逼到天上去那种,推荐信不要100%客观和理性,要尽可能的感性的觉得你好,觉得你就是他最好的学生(员工),「优秀」「top 10」「之一」这些词都不要有,你要确定你就是最好的,没有之一。任何不能凸显你独一无二的信息都只是在证明你的平庸,没有意义。
哪些内容应该应该包含在推荐信里?要强调你的各方面能力,一般主要应该包括学习能力、团队协调能力、领导力、可靠性、求知欲望、认知能力、创作力等等,说出你的特点搭配一个案例,以及这些能力为什么可以帮助你在你申请的学校和专业里继续成功。推荐信信里应该体现出来的基本准则是,推荐人认为你现在是他接触过的最出类拔萃的人,同时坚信你会成为目标院校的有价值的资产,体现出来一种如果学校没要你,他们的损失就大了的感觉。