在各类职业规划咨询案例中,跳槽总是一个永恒的主题。在喜欢跳槽的一类中,我们会看到三五年内通过调换过多份工作而薪资提升两三倍的个案,也有大量因频繁跳槽而迷失方向的案例,接下来向阳生涯来说一下五类跳槽五种命运,跳槽也需做好职业规划!
跳槽的目的其实是在谋求自己的职业生涯能更上一个台阶,其本身的形式和目的并没有是非之分,好坏之别。问题在于有些人跳槽时目标不明确,哪里钱多就往哪里跳,哪个公司名气响就往哪里闯,久而久之,就像一群候鸟飞东飞西,永远成不了雄鹰;而有些人很少跳槽,著眼于现地经营,每年年底不仅得到了丰厚奖金的实惠,而且总以自己的良好业绩,求得升职或加薪。