【投书】超狂！带职参选小英行、韩柯不行？
蓝蝴蝶／公共行政硕士、时事评论人
李福轩／美国犹他州立大学电机博士、567大联盟召集人
如同社会预期，高雄市长韩国瑜于7月15日以压倒性支持率44.8%赢得国民党总统初选、取得提名资格，17日中常会已完成提名核备作业，并预计于28日全代会上正式提名。
民进党、蔡英文们自从2018年九合一选举大败，为了让自己重新站起来，近日来「泛绿」属性的政党持续探索胜选的策略。不仅，蔡英文总统宣示立法院下会期要完成《中共代理人》修法，意图打出主权及两岸议题助攻，以达成连任2020的目的。就连，时代力量立委徐永明也被民间解读为帮辣台妹助攻，立马于7月17日提出《公职人员选举罢免法》第27-1、43条及《总统副总统选举罢免法》第27-1、41条修法草案，增订地方首长、各级民意代表等民选公职人员「除竞选连任外」，自登记为其他公职候选人起，视同「辞去原职位」。此外，该候选人也必须于30天内缴回原职位已领取之选举补助款，届期不缴回者则依法移送强制执行。
不过，民进党立委许智杰虽赞成徐永明所提出限制带职参选的修法，却也表示徐的修法建议过于理想，若能用二分之一任期当分水岭比较可行。然而，1/2任期制也等同于断送了县市首长及地方民代挑战总统及中央民代的机会。因为，从地方选举到中央选举的期间并不到地方当选人当任任期的一半。反之，中央民代却因任期过半，则可在任内挑战县市首长席次。这显然「又」是一个「自肥」的利己损他修法模式！
持平而论，对于国人来说，韩国瑜市长的智慧及政务处理上并不算成熟，当市民体会到「被背叛、被抛弃」的感觉，可能就会让选民不再有第二次支持的欲望。另外，少了优质执政团队，特别是善于规划处理市政的菁英人士本就无多，无疑在高雄市民有感度上的减分，更煌论提升到国政层面，疑虑是必然存在的。
朱立伦曾说，蔡英文执政三年来，让台湾面临著「三不」、「三高」与「五缺」的问题。
三不：代表「政治不和谐」、「两岸不稳定」、「经济不成长」。
三高：就是「高房价」、「高空污」与在美中台关系中走一条「高风险」的道路。
五缺：则是在政府治理方面，「缺规画」、「缺协调」、「缺沟通」、「缺执行」与「缺效率」。
笔者认为，不论从国家资源、产业技术、科技人力到各类供应链，各个链结皆掌握在完全执政的民进党手中。如果，民进党在执政期间里能够稳定构建国家发展，此刻根本不必去部署动员修订令人发指的《中共代理人》、《公职人员选举罢免法》及《总统副总统选举罢免法》等。但「泛绿」政党尽使「只许州官放火」之当权派霸道的强势胡作非为，却不让其他人有正当权益。试问，这种近似独裁的「完全执政暴力」能对吗？
再者，蔡英文治理国政后，多数国人饱受「卡管」、「同婚」、「年改」、「一例一休」、「空污」、「缺电」、「两岸」、「转型正义」等法案直接冲击，民间「讨厌民进党」顺势而起，已成为中华民国的老百姓对于「泛绿」属性政党的专制蛮横无理极度不满的最佳证明。
韩国瑜、柯文哲市长在施政期间缴出什么样的成绩单，民众自会检验。民进党及时代力量的火上加油、力推修法，反倒呈现自己的不够坦率且站不住脚的硬掰特质！
回顾，完全执政的民进党在2018年九合一大选遭到逆转惨败后，蔡总统说：「要虚心接受人民要求！」笔者认为，无论何事何政策，唯有把自己和人民（包含对手）放到平等的位置，无分立场、自由公平的竞争，且不带歧视、不穿戴假面包装的糖衣，秉持一荣俱荣，一损俱损的基本心态，才可称为虚心与谦卑接受人民要求。如若非然，民进党恐怕依然逃避不了支持度（好感度）门可罗雀的命运。
昔日国民党，今日民进党，应当慎之！
照片来源：蔡英文脸书
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