国民党总统初选第二场愿景政见会今（29）日在台中举行，在第二轮有关劳工议题答题时，高雄市长韩国瑜表示，解决劳资争议，最重要的是要能「心对心」方式对待劳工；前新北市长朱立伦则强调，「我不会像蔡英文天马行空」，各行各业都不一样，强迫大家都一例一休就是箝制发展。

国民党总统初选厮杀激烈，第二轮第二个抽中的题目为社会题：蔡英文总统就任以来，「一例一休」两度修恶，造成劳资对立与罢工频传等严重社会问题，请问如果您当选中华民国总统，将如何维持劳资和谐、保障劳工权益？

朱立伦表示，「我不会像蔡英文天马行空」，4年前参选总统蔡说要还劳工7天假，要搞一例一休，当时劳工朋友到他的竞选总部抗议，他就说抱歉，各行各业都不一样，强迫大家都一例一休就是箝制发展，可以让资方成本不要降低，但要放宽弹性，这就是务实可行。

对于如何维持劳资和谐，保障劳工权益。韩国瑜表示，台湾有1100万劳工，其中550万是庶民劳工，不管是谁来当总统，绝对不能将经济发展建立在剥削劳工身上，人跟人的交往有3种方式，嘴对嘴、嘴对心、心对心，如果一个企业家对劳工是心对心，劳动生产效率绝对不一样。

他以六年前接台北农产公司总经理的经验指出，当时面临裁员的问题，他第一年就发5500万奖金，而且每年2月、9月都帮员工准备奖金，因为他知道孩子要缴注册费，希望能帮忙员工出学费，让不少北农员工眼泪都掉下来。

另外，他还说，北农600多名员工不读书，但仍他鼓励员工要多读书，因此北农还补助他们再进修，希望在蔬菜香、水果香外，能再多一些书香味。

韩国瑜说，他进北农当总经理时，北农每年营收150亿，离开时变220亿，对劳工越好，爱护劳工要发自内心，都要帮劳工想好，让劳工感动，他会回过来好好表现，效率会愈来愈好，劳资才会和谐。

朱立伦则指出，他做了16年地方首长，服务625万台湾人民，这些都是他的老板，「劳工朋友是最重要的朋友」，他了解问题，好老板与恶老板之间，恶老板对劳检罚几万不怕，最好办法是「劳动云」公布，让大家知道，这就是他做的事情。

他说，青年就业困难，经过他的努力，这两年来新北市青年失业率是最低的，这就是经验，「我不是服务一个企业，我服务625万人民，千千万万企业。」