猫头鹰型人格与慢热型格的区别与联系？

领导说我是慢热型的，我的性格测试是猫头鹰，如何改善这种性格啊～

在哪测的动物性格？

A型血吗？…这么纠结。既猫头鹰又慢热就好了

猫头鹰型风格就是以任务为导向和内向的风格组合。这种风格主要特点就是注重事情而不是人，做事情深思熟虑，想的多慢慢来。风格无好坏之分，所以要接受而不是改变，小改变是可能的，大改变(如猫头鹰型变成孔雀型了)是不太现实的。而且慢热也没什么不好，起步难，但是不容易出错呢。每种风格各有利弊，不必把你领导的话放在心上，认真努力对待工作才是王道

这是两种不同分类的方式啊，

就像再问就像问金融行业从业者和应届毕业生有什么区别一样。

不知道该怎么回答啊

略略略，慢热是别人对你的评价，猫头鹰是是你自测的评价。

慢热，先看字面，很难快速的调动自己热情度，做事不论工作还是感情，都要经历过程才能投入，如果有团队合作的项目，没准还会出现：遇冷你也冷，遇热你还不一定热。一般情况，一点事突然高亢激昂，你反而想逃。

猫头鹰人格就是：原则！原则！原则！原则性强的人都比较可靠，对于事物追求过程，尊重逻辑。遇到逻辑不通的人，不屑跟那个人纠缠下去。

但是话说回来，慢热也好，猫头鹰也好，就是一个标签，我们从懂事开始就不停的和人打交道，人的性格多元化，有的就是性格明朗，活泼可人，有的人就是温润一些。

别人对我们自己的评价，有的是冷嘲热讽，有的是热情鼓励，做人太难啦，众口难调，不要太被标签束缚了。做自己就好了