加班文化日益盛行,大企業都是996干出來的,大人物都是捨命換來的,為什麼這麼多人支持加班?為什麼這麼多人憎恨加班。在亞洲文化里這種「多走一步」是美德嗎?不願意遵從的人是缺德懶惰墮落嗎?


看環境,看個人。

1、社會大環境好,個人加班對於個人是美德,他人也是美德,欣欣向榮。(做新蛋糕,做大蛋糕)

2、社會大環境差,個人加班對於個人是美德,他人來說缺德,視為工賊。(可能對於個人來說,只想脫穎而出,儘快買房買車)

3、社會大環境差,個人加班對於個人是缺德,他人來說也是缺德,視資本家為仇敵。

我們已經在2和3的中間。


當然是美德。

道德判斷不同於經濟交易,當一個人通過個人行為,損害自身利益而增加了他人的福祉,我們認為這是一種美德。

一位打工人,如果不要加班工資,他的加班就是損害自身利益,給資本家增加了福祉,這位打工人的加班當然是無私的道德行為。

如果他是被資本家強制要求加班,那麼資本家損害了打工人的利益,給自己增加了福祉,屬於缺德行為,但資本家的缺德不影響打工人做出的行為仍然屬於美德。

如果打工人拿到了符合法律的加班工資,並且是自願加班,則無關乎道德,是一場平等的交易。

說到底,打工就是資本家用金錢交易到打工人的勞動時間,屬於市場經濟中的交易行為,不應該產生道德判斷。

現在大家都在問,加班是美德還是缺德。

那隻能是其中的一方破壞了公平交易的默契,讓經濟行為異化為道德行為。

話說,資本家不是應該更加尊重市場經濟嗎?整天給加班增添一層道德約束力是想白嫖么?


老闆是美德,員工是缺德


為了加班而加班是缺德

為了夢想和目標而加班是美德

無論如何,加班過度傷了身體都是缺德。

讓你把公司當家的也是缺德。

因為公司不好了,第一個拋棄的可能是你。


這什麼鬼問題,你要看是從哪方面來說的嘛,你搞兩彈一星加班是缺德嗎?你為了資本增值加班是美德嗎?你為了養活自己養活孩子加班是缺德嗎?社會結構問題罷了,怎麼說都可以。


沒有加班費,在不想加班的同事眼裡是缺德。


基本工資低,就靠加班掙錢。


跟美德和缺德有個毛線的關係。

加班給加班費且按法律法規執行。

不強制加班。

就行


大人物可不是加班加出來的


經常加班是福報,關美德啥事兒啊!


加班有無常和有償

也可以有硬性和主動

還可以分有團隊和個人

還有創業和打工

具體情況具體分析


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