前位元組跳動產品經理、現職前教育領域從業者,已輔導上千名應屆生準備校招。

首因效應 (primacy effect ) ,即「第一印象效應」,是說人們比較重視最先得到的信息,並據此對他人作出判斷。與面試官的初次見面,我們的穿搭與妝容就決定了第一印象,而第一印象所帶來的影響不論是長度還是啥深度上都遠超我們的想像。

正是因為第一印象如此重要,優秀的面試穿搭會讓我們贏在起跑線上。下面就從色系、款式、配飾全方面解決面試穿搭的相關問題~

要不要穿正裝?

什麼時候必須穿著正裝?

1. 在面試通知簡訊/郵件中,有明確的「正裝」字樣;

2. 面試的是國企或其他有政府背景的組織;

3. 面試的企業屬於酒店,金融,銀行這類的企業。

在其他面試中,我們要注意的就是衣著得體

顏色選擇

提到穿搭,必然要說一說穿搭中顏色的搭配與選擇,在這之前,我們先來瞭解一下什麼是「顏色」。顏色分為色相、明度與純度。

1.色相:色彩的三原色是紅、黃、藍,色相環是由三原色擴展而來的圓環,我們一般最常見的色相環有12色色相環和24色色相環兩種。

2.純度:純度決定了的顏色濃淡,純度越高,顏色越鮮艷,純度越低,顏色越渾濁。

3.明度:明度代表的是色彩的敏感程度,像下圖的縱軸代表的就是明度,橫軸代表的是純度,圓圈代表的就是色相。

顏色搭配是一門很深的學問,對色彩有了基礎的瞭解之後,我們最關鍵的任務在於,找到最適合自己的那些「顏色」

在這之前,我們要先了解一下自己屬於暖膚色還是冷膚色,測試自己冷暖膚色有很多方法,血管測試法,白紙測試法等等都可以。

我覺得操作性比較高的是金銀首飾辨別法(建議通過項鏈判斷)。

金銀首飾辨別法:如果你戴金色的首飾好看,那你就是暖皮;如果戴銀色的首飾好看,那就是冷皮;如果戴什麼樣的都幾乎沒差別,那就是中性皮。

確定好顏色色調之後,我們就根據冷暖色來大致選擇自己適合的顏色啦,由於個體之間存在較大的差異,冷暖色調只是幫我們進行初步判斷。在具體做選擇時,建議大家以實物和自身情況為準選擇最適合自己的色調。

總體上來說,在適合自己的基礎上,面試的時候更推薦大家選擇飽和度低、明度低的顏色,可以參考之前大火的莫蘭迪色系(也就是在顏色中加入灰色調)。

款式

女生推薦款式1:襯衫+一步裙

之前大火的《金祕書為何那樣》中就有很多很好看的例子,需要注意的是裙子一定不要太短!!建議及膝短裙或者是膝蓋上下1~2公分左右為宜。

女生推薦款式2:襯衫/毛衣+褲子

褲子可以選擇建議選擇7分褲或者是9分褲,直筒褲或者是小闊腿褲都是不錯的選擇,整體上會顯得更加大方得體。

男生推薦款式1:襯衫+褲子

對男生來說,襯衫+褲子已經幾乎可以搞定所有面試穿搭,不論是正裝還是休閑,都可以選擇襯衫作為基礎單品,在溫度較低的春秋季節還可以選擇純色打底衫+襯衫疊穿。

此處是重點:在選擇襯衫之前需要通過以下四點確認自己選擇的襯衫確實適合自己。

圖片來源:How A Dress Shirt Should Fit Infographic

圖片來源:How A Dress Shirt Should Fit Infographic

圖片來源:How A Dress Shirt Should Fit Infographic
圖片來源:How A Dress Shirt Should Fit Infographic

褲子則可以選擇純色的九分褲,直筒褲或者小腳褲都是不錯的選擇,建議顏色為黑色、灰色或者卡其色。

圖片來源:明製小明

鞋子

鞋子也是穿搭的重頭戲,鞋子的色系選擇首先要和服裝搭配一致,可以選擇服裝的主色(超過70%的顏色),或者是選擇與服裝中的配色相呼應。

女生推薦款式1:平底樂福鞋

很多同學還不適應穿高跟鞋,那就不需要勉強自己,選擇合適色系的平底鞋就好。

女生推薦款式2:細高跟單鞋

已經可以輕鬆駕馭高跟鞋的同學也建議選擇不超過3公分的高跟鞋,以基礎款為宜,避免過於花哨。

男生推薦款式1:帆布鞋

高幫低幫都好,但是要選擇黑白二色

男生推薦款式2:牛津鞋/布洛克鞋

如果著裝風格比較正式,或者是在秋冬季節,那麼牛津鞋也是非常好的選擇,看圖!

圖片來源:http://www.pinterest.com

配飾

此處是重點:不論是男生還是女生,配飾都不宜超過三件,眼鏡也要佔一個位置。

推薦配飾1:手錶

手錶也是推薦男生佩戴的唯一配飾,主要以簡潔大方為主,如果可以和整體穿搭遙相呼應自然最好不過。

推薦配飾2:項鏈

尤其是在秋冬季節,穿單色的打底衫會顯得寡淡,項鏈就可以很好的彌補不足,《我的前半生》裏的唐晶就給了我們很好的示範。

推薦配飾3:包包

包包的選擇原則是沒有複雜花紋、配色簡單

以上就是有關面試穿搭的求職乾貨,希望大家都可以在職場中C位出道!


穿著要盡量的正式一些,尤其是應聘國企或者一些政府單位更是這樣。


先說下男士面試穿著吧。

職業裝絕對不是萬能衣著。對有的公司而言,只要得體,乾淨,不是非主流就行。很多面試者其實不太喜歡和穿著正裝的應聘者溝通,因為面試官會感到壓力,而一旦在面試開始的時候,面試官覺得有壓力,勢必會設法將壓力轉移,那麼衝突難免,結果就會變得很難預料。這是人的本能反應,所以一定記得不要挑起面試官維護自己、轉嫁壓力的念頭。

一般可以從三個方面來考慮男士的著裝:

1、 職能性質:你所應聘的崗位是屬於幕前工作還是幕後工作。幕前工作一般指需要拜見客戶的職業,如前臺、銷售、市場等;幕後工作則多為支持部門,如技術、客服、財務等。求職者若應聘幕前工作適宜穿套裝參加面試,而應聘幕後工作可根據職位級別由低到高來選擇休閑裝、半休閑裝和正統套裝。

2、企業文化:一個國有企業和一個私有企業對員工的著裝自然會有不同的要求。即便同是外企,美國企業員工和日本企業員工也有不同的穿衣風格,這和不同民族的文化理念不同有關。因此,求職者在面試前不妨先了解一下企業的發展歷程和文化傳承。 一般而言網路互聯網公司、民企對著裝都比較寬鬆,大可不必全套正裝前往。如果你實在拿捏不準,有一個小建議,著正裝前往,在到了面試公司之後注意觀察一下該公司的員工,由此判斷一下自己著裝是否合適。如果發現面試官有可能是便裝,男生去掉領帶,將襯衣領口紐扣解開,甚至可以將上衣脫掉,這樣會緩和一下面試室的正式感。

3、親友意見:出色的面試著裝不僅要能迎合對方,也要體現個人風格和品位。通過徵求親友的意見,你既可以獲得更多的參考,也可以更好地認清自己的風格。

4、提前偵查:在面試前先可以去「打個前站」,暗中觀察一下此公司的職員平時的著裝風格,以確定面試官可接受的著裝程度,注意別走錯了部門。

以下是女生面試應當怎麼穿,還有什麼要注意的:

如果女生想要面試類似公務員或者其他比較專業一點的職業,那麼在自己的服裝搭配上確實要注意。一般來講,這樣的面試都需要女生著正裝,但是在鞋子的搭配上女生也要注意。

今天就來講一下女生穿正裝面試的時候搭配什麼樣的鞋子最好。

第一,五公分的粗跟高跟鞋。女生穿正裝去面試公務員的時候,正式服裝搭配是非常正式的,而高跟鞋可以讓女生的身材顯得更加的完美,但是為了符合正式的服裝風格,高跟鞋的款式選擇也是女生需要注意的一個問題。

一般來講,五公分的粗跟高跟鞋是比較適合女生在去面試比較正式的工作時候穿的。相對而言,可以讓女生的氣質顯得更加的沉穩成熟一點,也能夠和非常正式的正裝碰撞出比較好的火花。

第二,兩公分的尖鞋尖小皮鞋。這種兩公分高的尖鞋尖的小皮鞋也非常適合搭配女生的一些非常正式的正裝,不會讓正裝的嚴肅氣質被打亂,也可以給女生的氣質多添加一點精緻的元素。

而且這種小皮鞋有一個獨特的優勢,其可以讓女生的腳型顯得更加的好看,對於女生的外在形象加分是有一定的幫助的。

另外再來提一下女生在選擇鞋子時需要注意的鞋子顏色的問題,很多女生肯定會選擇黑色,黑色鞋子確實是比較適合用來搭配這種職業正裝的。但是如果女生想要追求一點點的個性,也可以選擇一些大地色系的鞋子,用來搭配這些職業正裝,可以讓自己顯得更加的時尚。

以上是我對「面試怎麼穿」問題的個人看法,希望能幫助到你!

發佈於 2019-11-05繼續瀏覽內容知乎發現更大的世界打開Chrome繼續求職祕書求職祕書?

青島田字格網路科技有限公司 人事經理

誰不想把自己最好的一面展現出來!

不管你在家邋遢成什麼樣,面試時都要準備好一套得體的衣服。面試時的著裝不僅僅是你的加分項,而且也可能是你的致命缺點。

面試前要看面試崗位的類型來你決定你需要穿什麼樣的衣服。

比如:

1、一些事業單位或者政府部門,面試的時候你就需要穿的正式一些,如果你穿的很隨意肯定第一眼就被pass掉了。你見過哪個政府部門或者事業單位裡邊的工作人員穿著像逛街的一樣,你很隨意的話政府怎麼放心讓你為人民服務。

2、相反一些技術類的崗位可能就不需要你穿的有多正式,尤其是技術工種,只要人沒多大問題,技術過硬,穿著就會變成你的加分項。相反你要是穿著太過於正式的話,會讓面試公司考慮你適不適合他們公司,能不能融進去他們的工作環境。

3、面試一些銷售的崗位也需要你穿著正式,尤其是往外跑的一些銷售人員,更是要正式,在外邊你代表的就是公司的形象。如果你是客戶跟對方談合作,第一印象,你會選擇一個穿著很正式的人合作還是和穿著很隨意的人合作。

工作性質不一樣,需要的穿著也不一樣,有些單位對穿著有需要的會提前告知你面試時要穿什麼,當然不要等著別人告訴你,要自己根據面試公司的類型選擇合適的衣服,最好是自己多準備兩套衣服備用。

不要讓最基本的穿著成為自己的減分項。


誰不想把自己最好的一面展現出來!

不管你在家邋遢成什麼樣,面試時都要準備好一套得體的衣服。面試時的著裝不僅僅是你的加分項,而且也可能是你的致命缺點。

面試前要看面試崗位的類型來你決定你需要穿什麼樣的衣服。

比如:

1、一些事業單位或者政府部門,面試的時候你就需要穿的正式一些,如果你穿的很隨意肯定第一眼就被pass掉了。你見過哪個政府部門或者事業單位裡邊的工作人員穿著像逛街的一樣,你很隨意的話政府怎麼放心讓你為人民服務。

2、相反一些技術類的崗位可能就不需要你穿的有多正式,尤其是技術工種,只要人沒多大問題,技術過硬,穿著就會變成你的加分項。相反你要是穿著太過於正式的話,會讓面試公司考慮你適不適合他們公司,能不能融進去他們的工作環境。

3、面試一些銷售的崗位也需要你穿著正式,尤其是往外跑的一些銷售人員,更是要正式,在外邊你代表的就是公司的形象。如果你是客戶跟對方談合作,第一印象,你會選擇一個穿著很正式的人合作還是和穿著很隨意的人合作。

工作性質不一樣,需要的穿著也不一樣,有些單位對穿著有需要的會提前告知你面試時要穿什麼,當然不要等著別人告訴你,要自己根據面試公司的類型選擇合適的衣服,最好是自己多準備兩套衣服備用。

不要讓最基本的穿著成為自己的減分項。


公務禮儀當中要求女的穿套裙,男的穿西裝打領帶。顏色冷色調為主,全身上下保持3種顏色以內,襯衣要求袖子要超過西裝袖子1cm左右,男士要求穿西裝一定要打領帶。面試當中我不建議穿白襯衣,白襯衣是大家的首選,但是穿的人多了就沒有特色了,面試就比如相親,顏值是非常重要的,根據自己的膚色選擇比較適合自己的襯衣顏色能使自己脫穎而出,要相信人靠衣裝。選擇適合自己的衣服可以去實體店,也可以同時選n家比較好的網店帶運費險的留下合適自己的退了不適合的~


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