4月26日民航局正式下發《關於在民航工作中全面貫徹落實「過緊日子」要求的通知》,提出將「過緊日子」要求落實到民航管理的全過程。 這一通知究竟會對民航從業者產生什麼樣的影響呢


過緊日子沒問題,但是不能以傷害一線員工的利益為前提。


辯證看待問題,民航業槓桿大,對於現金流的需求也很大,在面對疫情時是不可避免的受到衝擊。

但是,民航與鐵路公路海運同樣屬於國家基礎交通,是不可能很長時間停擺的。等疫情結束,民航的恢復速度絕對是很快的,只要熬過困難,民航的需求會迅速的爆炸性增長,有了小時費空勤人員的工資又會會當往常金額的上下不是麼!

危言聳聽和負面誘導是沒用的,自怨自艾也是沒用的。

辯證看待問題纔是解決之道。

平時做好個人的理財和保險並存好存款纔是熬過「勒緊褲腰帶過苦日子」的正確打開方式!


民航業至暗時代來臨,高風險,高壓力,高付出,低收益時代已經到來


機場集團,航空公司這類企業效益不好自然會開源節流,降低人力成本,這無可厚非,畢竟人家效益好的時候獎金都是大筆大筆發。可能還是體制內的民航單位更慘一些,像空管一類的,民航業高速發展也不會多發一分錢,這個時候財政撥款的事業單位卻說效益不好要降工資,就倆字,吐了。這大江南北還有哪家事業單位或者公務員降工資嗎?勞煩兄弟們給我開開眼。


聽說煙草都開始過緊日子了……可想而知


推薦閱讀:
相關文章