他本人已經給領導打電話承認他錯了，其實得饒人處且饒人，而且你的班裡很多人都幫你說話，大家都心裡 清楚這個人本身的素質如何，不要過於去計較太多，你這樣子做豈不是變成了他嗎？

在國企，做好自己崗位的工作，如果別人硬要去得罪你，你可以適當的加以反擊，前提是這個人沒有認識到自己的錯誤，沒有承認錯誤，題主，我祝你以後工作順順利利，沒有這麼多糟心的事，加油！

他都走了，你還想咋樣？

自出洞來無對手，

得饒人處且饒人。

你好小妹妹

看到你的描述後，覺得你這個男同事是職場裏都會遇到的那種尖酸刻薄的垃圾同事，拍馬屁一流，業務能力我覺得應該不是很好，所以遇到這樣的人，首先要放平心態，不要跟他一般見識。你也說了，尖酸刻薄，一個班裡沒人幫他說話，就證明他在班裡已經沒什麼地位了，大家其實心裡對他什麼印象也都有譜。

其實在這件事裏你已經是勝利者了，領導也準備把他換走了，我個人覺得領導也對他很有意見了，只不過之前沒有爆發點，這件事就是個爆發點。終於能給他換走了，這就是他自食其果的結果。所以說你已經不用怎麼反擊了，領導就給你反擊的結果了

所以再職場心態很重要，垃圾人，馬屁精，關係戶太多了，太多的不公平充斥著你的工作，要學會辨別哪些人值得交，哪些人妖小心，保護好自己很重要，我工作這幾年也因為太實誠，被很多看似老實的同事出賣過，黑過，所以也是寒心了對職場的環境，所以後來就經常看一些職場的雞湯豐富自己，正所謂防人之心不可無害人之心不可有。再有就是工作中盡量懂得及時彙報，讓領導知道自己的工作進度，讓領導知道自己的性格，適當的跟領導有效的溝通，這樣讓領導知道自己的性格，以後被誣陷時候領導也會有自己的判斷，會減少很多的誤會。這都是在職場的一些小貼士

在職場的路還長，會遇到各種各樣的人和事，有些事公道自在人心，你越跟這種小人一般見識，越降低你的級別，更何況這件事你已經贏了，試想你想很多報復他的方法，最後可能給自己惹一身騷，讓別人覺得你很斤斤計較，那就很得不償失了。

所以我是覺得不用搭理他了，做好自己，希望你工作順利~~加油

要麼有圈子，要麼有背景，要麼有才能。如果都沒有，混個資歷久，國企剛進來都要被使喚一下的，慢慢就好了。熟了是一寶。

還反擊什麼呢?你領導不是幫你解決了麼? 幫你調離他，你不就已經勝利了麼? 你這個同事能跟領導打電話承認錯誤，就算可以了。還不算職場老手，換作我這邊的同事，恐怕要比這個老練的多，最後你可能還會落個女生不會幹活，耽誤事的頭銜。