實習第二天，下午拒絕加班晚上收到辭退，是我工作態度有問題嗎?
那些人自己吐槽著996，自己覺得被壓榨，然後理所應當的跟你說：加班很正常啊，不加要你來幹嘛。
剛來就要求加班 如果是專門學習你的專業的話 加班是必須要的 但要是體力活 那就趁早走人吧 明顯壓榨
社會的問題，不是個人有問題這得看要求你加班和你拒絕加班的具體情況啊，
我們單位不鼓勵加班，但也會要求8小時內效率高。
如果工作趕著確實需要加班，我個人是會主動加班的，也不會去計較加班費。
老闆要求的加班會簽單給加班費。
對於我這邊的情況來說。需要你加班是因為你沒有完成預期的目標，你剛來第二天拒絕加班。那麼你必須給出一個理由讓我覺得應該安排其他人代替你加班完成你未完成的工作。如果只是你不想加班而已，那麼留你何用？當然皇親國戚的話另說。當然了！
反正在我們公司，新人如此，留著幹嘛？
剛來就拒絕加班------這個小同事壓榨不了，讓他走吧
引用部門一領導的原話，「能主動加班的就是好同志」。無償制加班
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