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本人来自社会底层，在工地上与工厂都工作过。大多数人其事并不懒惰，是很愿意做事情有成就感的。但是在工地上上班很多时候要无条件加班，没有报酬，向上没有晋升空间，工资拖延，管理层各种打压手段维持自己权威。长此以往一个人在一份工作上努力的动力大打折扣，反正努力也不会有太多改变，因为意识到许多事情的不公平且无力改变，这才是许多人消极的原因。

其事还有一个重要原因，我认为大多数时候个人努力成果都变成了老板手里的资本，个人终究只是做事的。老板始终给你设了个天花板，让你保持贫穷

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不知道努力工作的意义，为了理想吗，通往理想的道路荆棘丛生，而且见惯了现实，梦很容易碎掉，然后理想也就没了。为了家庭吗，现在组建家庭成本太高，小孩是根本养不起的，不如不结婚，不养，自己得过且过，父母有什么还有精力照看一下。为了过更精彩的生活吗，难度系数太高，竞争太大，懒心无常。为了买房买车吗，算了吧，房价这么贵，工资涨的这么慢，几年存的钱还不够房子贷款利息，况且背上房贷后自由什么的更是彻底没有了，买车的话，越贵的车越烧钱，也是累赘。综上，真的不知道努力的动力在哪里。

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？只要社会是正常的，年轻人就是正常的

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动力来源探索银河系和爱情 每个人都做好自己份内事情就好

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应该说这才是社会群里因该表现的一种常态，我们要像另一面的人看齐

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就我了解的身边的北京的年轻人来讲，踏实工作的占大多数。有些消极的可能是因为没有找准自己的定位吧，然后目标太高太远而自己又迫不得已要去为这个目标去努力吧。

只是我的猜测啊，这个问题太大了，不知道怎样回答

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不是全部年轻人都这样，该奋斗还是在奋斗呀，只不过你没看到而你。

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1、家教太差 年轻人有逆反心理。中国还是把养孩子当投资，小孩根本就不愿意为家争光。感觉自己没希望。2、工资太低 现在是上班还不如退休的拿的多，新人工资低，之后工资也拿不过资历深的，不按劳分配，没希望。3、企业文化环境太差了，根本就是表面文化，吃吃喝喝的年会，企业根本就不把员工放第一位，进而实现客户第一位，也没有把企业利益放第一位，管理者从来都是拉帮结派，把自己利益放第一位，自己舒服就怎么来。三个没希望是客观原因。主观原因是眼高手低，受过这么多年教育，却没啥思想，只会考试，别的不会啊——

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