為什麼強者總是不合群？
金字塔定律嗎
記得我剛參加工作的時候，單位里有這樣一位女同事。
她不太愛說話，甚至看起來有點另類的感覺，她總是形單影隻，沉浸在自己的世界裡。
其他的人尤其是女同事們嘰嘰喳喳聊八卦，聊明星的時候，她不是看書就是在做自己的工作。其他人偷偷議論哪個領導的緋聞，特意跑來跟她說的時候，她也只是笑笑，不發表任何議論。
別人背地裡都說她太孤傲，甚至有人編排一些有的沒的瞎話貶損她。我不知她有沒有聽到過，但她好像從來不在意。
又過了一段時間，聽說她辭職了，因為她考上了律師資格證，順利進入了她一直想要進入的行業。
後來不經意的一次，在路上遇到了她，突然感覺她像換了一個人一樣，談笑風生，風趣幽默，與身邊的人融合的渾然天成。
她告訴我，她當年那麼努力其實就是想擺脫當時的那個環境，她不喜歡也不想融入。她當年最大的夢想就是當上律師，她知道那是一條怎樣的路，以及要付出怎樣的代價，但那是她心甘情願的選擇。還好她成功了。
後來的我，或許是受那位女同事的啟發吧，也開始悄悄規划起自己的未來。我報了財會學習班，拿到了資格證，後來又考了中級、高級職稱證。我越來越享受自己向著自己目標一步步邁進的感覺.
我也似乎慢慢成為了第二個女同事，身邊的人也開始用不一樣的眼光來看我評價我，但我也不在乎了，因為她們想要的我不感興趣，我想要的她們也未必理解。所以我只好依然有點孤獨地走在自己拼搏的路上。
前幾天，在網上看到過這樣一個故事。
上世紀六十年代，北大荒有一個知青很另類，別人在打牌的時候他在記英語單詞，別人在睡懶覺的時候他早起讀英語，閑暇時間他還要閱讀大量文史書籍。
那個時候好多人不喜歡他，覺得他不合群，甚至有領導找他談話。
可是等到恢復高考之後，這個年輕人考上了北京第二外國語大學，因為卓越的英語水平和文筆而被看重，進入外交部工作，後來歷任外交部亞洲司處長、中國駐日本大使、外交部副部長、部長。
他的名字叫王毅。
成功路上的經歷何其相似，每一個成功的人，他背後一定有一段這樣不合群的經歷，就像醜醜的毛毛蟲化蝶前的那一段時間。
想起一位主持人說過的話「孤獨是非常有必要的，一個人在孤獨時間所做的事，決定了這個人和其他人根本的不同。」正是孤獨，讓我們區別於他人。
觀察看看，你身邊不合群的人大部分都是這樣的:
他們不願意隨波逐流，他們能享受暫時的孤獨。
他們專註於自己的領域，因為時間精力有限，他們不願意將時間和精力花費在對他們來說沒有意義的事情上，他們有更重要的事情要做。
他們目標明確，且能堅持，能付出。
他們最後都快速成長了，然後他們像魚兒游進了大海里一樣，重新綻放出迷人的光彩。
所以，我們看到的「不合群」現象只是一個表象，其實不合群的背後都是一個個有夢想、有追求、能付出、能堅持的靈魂。「不合群」只是奮鬥路上一道必須經過的風景罷了。
在今天這個紛紛擾擾快速變遷的社會，依然有許許多多的小夥伴們為不能「合群」而苦惱，其實變得「合群」又能怎樣呢。最多證明你的社交能力正常罷了。
如果你有更高的追求，如果你有更大的抱負，那你完全沒必要為了「合群」而「合群」了。
只要你懂得了這是你實現夢想路上的一段風景，僅此而已，學會放下，學會忽略，學會堅定即可。
那些曾經「不合群」的人，如今都變的很厲害了，相信你也會一樣。
牆裂推薦我的另一篇高贊回答：
大家身邊極度聰明的人是什麼樣子？?www.zhihu.com
作者：微微風008
鏈接：為什麼身邊那些「不合群」的人 後來都變厲害了
不合群是不存在的，只要還脫離不了靈長目人科人屬人種的分類，那就擺脫不了社會性群居動物溝通合作的生物屬性。
只不過，人在某個領域內之間的差距，有可能比人類與其他動物的生物差距還要大。你以為的群體是互相通力協作、積極奮勇爭先、八仙各顯神通、齊心協力勞動？
不不不，真實的群體往往是一個項目里只有一個或兩個人在上心，三個或四個人在發愣，七個或八個人在敷衍、還剩下幾個是插進來混學分/績效/評職稱的混子與關係戶集合體。
與這樣的群體合作不但起不到事半功倍的效果，反而會嚴重拖累一件可能前景非常遠大的規劃，令隊伍中那個所謂的「強者」倍感力不從心，嚴重降低效率。
但遺憾的是，世間理想者鳳毛麟角而混子多矣，且混子中的混子總能無孔不入的加入到每一個前景遠大的團體里希望好風憑藉力，送我上青雲，即便黃了，自己也沒有什麼損失。
這些所謂的「強者」經歷的多了，自然也就對所謂的「通力合作」望而生畏，實際上，誰不願意自己的努力能得到他人的幫助呢，哪怕僅僅是一個良好的態度。
世人都想抱大腿，而大腿只想抖落零散的掛件，所謂的大腿不合群，只是大腿找不到能組成抬步狂奔搭檔的另一條大腿而已。
不然你以為他是怎麼變強的？
前兩年一堆垃圾雞湯不是集體鼓吹過所謂10000小時定律嗎，說一人想在一領域混出來個人模樣，起碼得專註10000個小時才算過闖過一關。
儘管這個定律純屬吹2021年雌性生肖的生殖系統，但有一點肯定，你看見的所有能力在平均線以上的人，都是大把的時間用在正經地方了。
這幫人都有個清晰的價值度量衡。他們以前未必就沒有過合群的日子，不過既然是合群，就得有個群，而人嘛，本身就是群居類哺乳動物，比猴群狼群高級不到哪去。猴群狼群裡頭總有個王，人群里也是一樣。
強者曾經還不是強者的時候，在一群人裡頭，在人王的面前，跟你一樣，也是老大考試他陪榜，老大講話他鼓掌，老大開會他站崗，老大脫褲他就躺。
後來他發現這手心朝上寧為牛後的日子沒啥意義啊！就算老大信任，他開了寫輪眼把老大功夫學了十成十，上限也就如此而已。
得嘞！欲練神功，四大皆空，出走江湖，我做一匹獨狼去也！
然後才是達摩面壁，老聃出關的獨行生涯開啟。
最後他天賦夠好，運氣還成，努過力，命夠長，才成了你今天看見的所謂強者。
嗐！也不過只是你當他是強者罷了，他眼裡可能還有一個或者幾個很厲害很厲害的老大吶！他是跟你合群？還是繼續打天梯？換了你，你怎麼選？
所有的弱者，表面看起來都是不理解強者所能，強者所為，強者所所起心動念究竟謂何，強者之落落寡合卻為哪班。
其實，弱者真正不懂的，乃是強者所求。
哪怕武俠小說里，大凡強者如獨孤求敗風清揚者，最終無不選擇歸隱。
「哪怕登頂武林，人中罕有敵手，不如隱逸山林，再修他個半生，洒家欲與天斗！」
這就是強者的意識流：天下為岳我為峰，苦心孤詣注孤生。
他合群的了么？他跟你合群圖你個啥？你會背下來九陰真經，還是能畫出來辟邪劍譜？
你跟他合群你能給他個啥？人跟人的社交說穿了是綜合利益的交換，你鏡前打量自己全身上下，要麼只有胸前四兩，要麼只有胯下半坨，你要是泰國人，可能都有。
但人家稀罕么？
所以，別說強者不合群，你和他就不是一個群。
群者，君羊也。君子之流，若羊海濟濟者，是為群之所詣。
唯今之世，連一個君子都得拿放大鏡找，哪來的一群君子，讓他們彼此相合呢？
我等凡夫，不配合群二字，我們非君子，最多算個人罷了。
一堆人在一起，非群，然則三人為眾，五人為從眾也。
我們只配從眾。悲哀的故事。
君不見古之人王，孟德玄德，雖兵戈相向，欲噬彼方而後快！卻絲毫不耽誤他們倆青梅煮酒，論盡天下豪傑。
呂布亦是強者，為什麼他三姓家奴？因為他認為當世之君主，沒有一個有資格駕馭他的武力！強者多孤傲無倫，後人貶之為不忠，殊不知忠而不強者，只是除了忠以外，再無其它可圈可點之處罷了。是為愚忠也。
說明所謂合群，有時甚至無關乎立場，而在於實力對等。
如果你為強者離群索居的睥睨姿態所傷，那就少出去喝兩場酒，少出去打三桌牌，你也把生命變成自己英雄豹變的燃料。
待神功有成之日，你就發現，你的能量也變了，強者的態度也變了。
共勉。
不是強者不合群，而是你沒有理解他們合群的方式。
變強是需要消耗時間和精力的。
而一個人的時間、精力和專註是有限的，年輕力壯的時間也是有限的。
如果你把全部時間都用在合群上，你又無法從中獲得任何變強的契機，你的行為和你的目標就產生了衝突。
你要幹嘛，和你在幹嘛，總是很難一致的。
你可以不設立變強這個目標，隨心所欲的支配自己的時間和精力。
但如果你由於個人追求，個人安全感、存在感，價值感方面的需求，確實有某方面迫切的變強要求，你就需要尋找一個平衡，需要有所取捨。
不過，變強和合群其實並非對立，閉門造車通常（總有例外。。）也出不了強者。。
所以你需要做的只是進行分配，多少時間精力用於自我，多少時間精力用於群體。
不過其中，合什麼樣的群也是個需要考慮的問題：
首先得看你想要在哪個方面發展。
比如你的目的是提升業務技能，你需要花大量時間去學習，研究，實踐。然後你可以根據需要加入一個可以提升專業方向的群體。
比如你想要提升一門技藝和愛好，個人努力的同時，還可以去加入一個技能愛好群體，交流練習的心得，相互督促。
你想要運營一個自媒體，就加入一個自媒體運營的群體。
其中都必須進行時間，精力，專註的分配。
然後你得看看你的所作所為，和自己最初規劃的路線和目標是否一致。
如果你在群體當中的行為是，和優秀的人結交，去學習，互惠，擴展人脈，渠道，這種合群就是變強的道路。
如果你在某個群體中的行為，是交流分享，排解寂寞和孤獨，互相支持，互相溫暖，這個群體就是個支持性群體，是一個避風港。這是很多人的選擇。（也是我的選擇。。。）它不能使你在某些具體方面變強，但是會使你在面對事情時更有韌性。
如果合群，僅僅是為了抱團取暖，借用群體的勢力，免得自己受欺負時候勢單力孤，這種群體你就需要考慮自己在群體中的需求，位置和權責。這種合群有生存的必要性，但付出時間，換來的卻不一定是變強，也許會變得更弱。。因為它帶來的首先是群體的強大，卻未必是個體的。
如果你的目標是變強，但又消耗大量的時間在你規劃的變強目標無關的合群上，你可以用於自我提升的時間和精力就會減少。。
然後，隨著年歲漸長，人可以達成開始目標的希望會減少。
提升自己的時間精力，和在群體中的時間精力分配，這兩方面的平衡和分寸非常重要。
關於目的性這個問題總會引發很多爭論。
所以關陌生人評價。。主要是不想吵架，最近違規有點太多。
有幾個我分析不了的，先放在這裡：
(成為一個溫和堅定的人的路線，以及成為的一個小說家的路線，成為一個優秀管理者的路線)
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研究一下群體這個問題：
人不是孤立的生活在這個世界上。
所謂的群體，我不知道嚴格的定義是兩人成群，還是三人成群。
一個家庭就是一個群體。
人從擁有自我意識之後，就會開始加入各種各樣的群體，小夥伴群，同學群，班級群，朋友群，愛好群，校友群，社區，家庭，家族，單位，部門，班組。
地區，國家，民族，人類，動物，生物。
我參加過：讀書會，心理學研究群，心理諮詢團隊體驗群，我們村↖(^ω^)↗。
還參加過幾個群，但一直潛水：書法愛好群，蠱真人書友群，圍棋愛好群，知乎的一些活動群。
群體是個人集結成的共同體。
群體對個體的意義：信息共享，渠道共享，相互支持，相互提醒，相互影響（促進或牽扯）。
「合群」對於弱者是一種能量補充，把自己淹沒在群體中才會有安全感。
「合群」對於強者是一種能量消耗，處在人群之中會有束縛感。
強者之所以叫強者，是因為有自己清晰的目標，計劃，和行事方式，這一切都是依賴於自己獨立的思考能力和判斷力。
弱者之所以叫弱者，是因為如同一個瞎子，沒有獨立的思想，沒有目標，沒有計劃，更沒有做事的世界觀和方法論，只能無腦跟隨在群體之中，是最安全的。
這種無腦跟隨群體的行為，又稱為「烏合之眾」，當然也可以叫「弱者的行為模式。」
強者是無法合群的，除非讓他當老大。除非這個群體能執行他的目標，計劃，遵從他的意志。
對於無法執行自己意志的合群的強者而言，是一種痛苦的折磨。如同把一隻老虎四腳綁起來，扔進一個狹小的籠子里。豬會覺得沒什麼，但老虎會受不了。
舉個例子，在大學宿舍里總有人獨來獨往，不喜歡合群。合群意味著什麼？一個宿舍六個人，起床最早的那個人，得等著起床最晚的那個人，然後幾個人一塊去上課。越是強者，時間觀念越強，計劃目標性越強。越是弱者，時間觀念越弱，計劃目標越弱，睡到八九點都覺得沒什麼。學業生活一塌糊塗。
如果一個宿舍六個人一塊去上課，最強的那個人會無限遷就最弱的那個人，一直到怒斥，憤怒為止。弱者跟不上強者的生活節奏和工作學習節奏。所以無論大學還是公司，都有很多獨來獨往的同學和同事。他們這些人的個人能力很強，一般人適應不了他們的生活節奏和工作學習節奏。當然了更不可能合群。
目標性越強的人，越無法合群。
生活節奏越快的人，越無法合群。
擁有獨立世界觀和方法論的人，越無法合群。這也是現在，年輕人之所以討厭親戚一個很重要的原因。過去的那一輩人是沒有什麼獨立思想的。
在什麼情況下，強者才會合群？
就是這個強者成為這個群體的領導者，這個群體能執行這個強者的目標和意志。這個時候強者才會放低自己，遷就弱者。這個時候只是看起來「合群和融入」。這只是表面，實際上還是不會真正的合群。
「合群」是一件很痛苦的事情，一個水桶裝多少水，取決於最短的那塊木板。一個群體的效率，取決於最邋遢的那個人。
一桌子人吃飯，什麼時候動筷子，取決於最晚到的那個人。
一群人開會，什麼時候開始，取決於來的最晚的那個人。
越是強者，他的效率就越高，同時也更容不下那些邋遢的人。甚至是看見這種人，很憤怒，氣不打一起來。不合群可以實現效率的最大化。一旦合群，效率就會大大的降低。
為什麼強者總是不喜歡合群？
因為如果合群，會大大降低自己的效率。帶來痛苦的折磨。不遷就邋遢的人吧，這是沒良心，沒義氣，沒人情味。遷就邋遢的人吧，一件半小時能做好的事情，三個小時也做不好。
總有理所應當的人會遲到。還一臉無辜的樣子找出各種理由，解釋自己為啥遲到。讓十個人等著，去遷就那一個遲到的人。這種現象太普遍了。
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