各位網友們好！我是一名本科應屆畢業生，在今年的秋招中我與A公司簽約了，但是後來又收到一份更好的offer。在跟A公司簽約的時候，只簽了三方協議，違約金是在乙方那欄自己寫的，然後簽字摁了手印。現在公司那邊也蓋章了，但是學校這邊還沒有蓋章，請問這種情況下這個協議生效了嗎？現在我想跟A公司違約，但是A公司要求我支付6000塊錢違約金，我覺得太高了，家裡經濟條件也不是很好，我一下子拿不出這麼多錢來。有沒有辦法通過和平解約或者少支付違約金的方式違約呢？各位看到我這個話題的好心人能夠給我說說法子嗎？拜託大家了

該賠錢是要賠的。你得為你的選擇和小聰明負責啊。就當作踏入社會第一課了。你要毀約A公司就得重新啟動這個崗位招聘，要投入的成本也很多的，憑啥你還想免費讓人家公司作為無過錯方承擔後果。你既然想選擇毀約，那就請誠實地去跟對方溝通、談賠償金額。

這個問題就讓我來給你解決吧，相信一定會對你有所幫助的。

以下回答就暫時不考慮我們給企業帶來的損失和不便了，畢竟我們現在只能站在一個角度來解決問題。

下面的會提供3種方案，這都是一些真實發生在學生身上的案例，可供參考。

方案一：跟A公司協調溝通，表明自己確實拿不出為麼多違約金，一定要表現誠懇，表明自己真誠的態度。有的公司會看在大家作為學生也確實沒有賠償能力也就算了。

方案二：在第一種方案行不通的情況下，跟B公司去溝通，看B公司能否為自己出違約金。一些企業為了留住人才，通常是願意解決這樣的問題的。

方案三：在第二種方案仍舊失敗的情況下，如果B公司的薪資、發展比A公司好很多，支付這部分違約金也是值得的。如果一時拿不出來這麼多錢，也可以盡量跟A公司溝通延長賠償時間。

希望能對你有所幫助！

首先，這件事情公司單方面沒有錯。

問題出現在乙方中。既然簽了合同，就表明是雙方認可的過程，互相選擇。換一個角度，如果說公司單方面違約，也是需要給你一個合理的解釋。比如公司經營不善。還沒有等你實習，公司就已註銷等等。違約金是對雙方的一種保障。

既然選擇了簽約，一定要為自己的後來選擇負責。如果你想改主意，一定要先三思後行。按合同的規矩辦，因為那是具有法律效力的。但是相比於未來，如果你更期待於B 那就相信自己吧！ 處理方法只有一個，交違約金。

以上

和平解約，不太現實，看你是個學生好欺負，不會和你「協商解決」的。

在學校沒蓋章的情況下，三方生效是生效了的，但那又如何？這不是關鍵，關鍵是學校給不給你新的三方。你這種情況，應該三方協議全套都在自己手上，看學校給不給你換吧，有的學校給換，有的不給換。

要明白一點，既然你不想再去這個a公司，那麼你的壓力就是來自於學校，學校為不為難你是你能否入職下家的關鍵。但如果你能不通過三方協議來就業b公司，那麼直接不用niao這些毀約了，直接去b公司就行。

違約付錢這很正常呀，要不就不要違約，就當交學費了呀。

不賠的話，單位一般不會找你

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