高情商的人有一個最大的特點，就是無論在生活中，還是在人際交往中，都能夠讓身邊的人感覺很舒服，這種舒服的感覺是自內而外的，它會使人願意和他交往。高情商的表現，歸納起來有三個方面的內容，第一個方面是為人，第二方面是做事，第三個方面是溝通。

01.為人方面與人為善

一、是善解人意。

由於每個人的立場、觀念、位置等不同，對問題的看法也不一定相同，有時這些也不是誰對誰錯的問題。在職場上，當遇到意見不同的時候，高情商的人會站在對方的立場上，能為對方著想，不是非得爭到面紅耳赤，分出你對我對，而是能夠求同存異，達成共贏，這樣做既解決了問題，又維護職場上同事之間的良好關係。

二、是能夠控制情緒。

高情商的人知道控制情緒的重要性，能夠很好地控制自己的情緒，不會輕易發怒，也不會用極端的語言，和別人發生衝突，而是面對問題，冷靜處理，以「宰相肚裡能撐船」的心態對待別人。

三、是尊重他人。

高情商的人會尊重公司的每一個人，哪怕是清潔阿姨和保安大哥，也會尊重對方。如果遇到同事犯了錯誤，高情商的人不會過分指責、抱怨，在事情出現後，雖然會進行適度的批評，但是會給對方一個改正的機會。而最關鍵的是能幫助同事一起尋找問題的原因所在，最後找到解決的方法。

四、是懂得利他。

高情商的人，不會只考慮自己的利益，斤斤計較，而是會樂於助人，經常做一些利他的事情，在必要的時候還會捨棄一些自己的利益，雖然少了一些利益，但是卻收穫了人心。

五、是低調。

高情商的人會選擇低調做人，不愛出風頭，懂得把自己的鋒芒藏起來，不處處顯示自己優越的地方。

02.做事方面穩妥靠譜

一、是有責任感。

高情商的人非常有責任感，對工作認真負責。對於工作敢做敢承擔，責無旁貸，遇到問題，迎難而上。

二、是有閉環思維。

高情商的人做事會給人一種靠譜的感覺，讓人覺得放心。因為高情商的人具有閉環思維，做到凡事有交待，件件有著落，事事有迴音。

三、是善於借力。

高情商的人做事總是會全力以赴，如果僅僅靠自己的力量不能完成的話，就會尋求幫助，善於藉助他人的力量來解決問題，直到完成達到目標。

03.溝通方面能言善聽

一、是善於溝通。

高情商的人善於溝通，以誠待人，在遇見朋友時，往往會主動先打招呼，笑臉迎人。如果遇到尷尬的時候，也能巧妙化解。

曾經在一頒獎禮上，曾志偉調侃黃渤說，「你長得這麼丑，為什麼可以獲得電影的獎項？」此時黃渤寵辱不驚，微笑著說道，「是啊，原先我自己也沒有想到要來演電影，後來一想，連曾志偉都可以拿到獎了，我為什麼不可以呢？」黃渤機智的回答巧妙地化解了尷尬，這是需要高情商才能做到的。

二、是善於聆聽。

高情商的人善於聆聽，這也是一個人的基本素養。善於聆聽的人會先傾聽別人說話，再說自己的觀點。這樣能讓對方覺得受到重視，更願意交流。

三、是善於讚美。

高情商的人善於讚美別人，讚美是是一種美德，積極主動去發現別人閃光點，在適當的時候進行讚美，可以讓別人感到開心，迅速地拉近兩人的距離。一個懂得欣賞和讚美別人的人，可以獲得了良好的人際關係。

四、是善於批評。

高情商的人善於批評人，即使是批評，也能讓人容易接受。在批評人的時候，高情商的人不會直接噼里啪啦地說一通對方的不是，這樣對方不一定能接受，而是會先找出對方的一些優點進行讚美，再提出建議的意見，最後提出祝願，這樣批評人，對方更樂於接受，也就達到了效果。

一個人的情商通過後天的學習，是可以不斷地提高的，如果你堅持學習、積累、實踐，你也可以成為一個高情商的人。

情商太高的我沒見過，別人都說我情商高，我自己看來無非就是見人說人話，見鬼說鬼話，見到長輩會問好，見到領導會表忠心，和同事相處不要顯得太鋒芒畢露學會藏著，逢人便誇唄，也不能尬誇，真誠的發現對方的優點吧，然後學習改變自我，我感覺這就是最實在的對其他人的讚美，有句話我覺得說的很好，人們都不介意和不如自己的人做朋友，姿態低一點點唄，時刻謙遜，大家都會喜歡幫助一個真誠的人的。最好能見機行事整治一些人品卑劣而其他人或沉默或忍受而不去觸碰的人，我在之前單位贏得部門老少的喜歡就是對上工作能擔當，對新人實打實的提攜，然後又硬治了我們自私的主管，他們覺得我姿態低不是無能而是低調藏鋒。但是情商高低其實能影響的東西在現在這個社會不多，我自認為屬於錦上添花。見過家境好的人根本不在乎別人心裡怎麼想的，沒實力的情商再高也就那麼回事，還是得自身是硬鐵，很多品質才能發光，不然白搭。

體現在別人對你的評價，也就是反饋。

不可能是你自以為自己厲害，其他人都是垃圾，他們都不行。這是不對的，如果你真的對自己無比肯定 ，那你就不會有疑惑了。

可能你的周邊，都是像你以為的低情商，他們能同頻，而你高情商，顯得不合群，被評價了。如果你情商高，不會讓這種情況發生。但是現在你對自己質疑了。

可能你的周邊，他們真的情商特別高，會察言觀色，會來事，懂事故。你不合群，所以評價你了。在這裡說一下，如果你身邊都是高情商的人，你會很舒服，他們不會這麼評價你，你也不會有現在的質疑了。

我覺得你們情商都差不多，都不是高情商的人，所以才會有這些評價。

碰到這種情況，能打入他們的群體就盡量打入，這也是鍛煉的一種方式。

如果是實在融入不了，就放下吧！嘗試新的朋友，說不定柳暗花明又一村呢？

為人處事，盡善盡美，做到別人（大多數人）滿意，雙方愉快，高於別人的境界

每個人對情商的理解可能都不太一樣吧，就比如說一樓所說的情商體現在別人對自己的評價這點我是非常不同意的。因為我覺得一個情商高的人她也可以很冷漠。 我覺得能夠敏銳地發現（自己或別人）情緒變化的源頭我覺得這是情商高低的表現。但你發現之後你怎麼去處理這又是另外一碼事了，就算沒有選擇好的處理方式這也跟情商毫無關係。

比如朋友說你的情商低，你可以用你的情商去改變他們的想法。如果你覺得不爽你也可以找到他們內心真實的想法直接回懟回去來讓自己舒服。但兩種方式都需要情商

推薦閱讀：
相关文章