想请教一下0基础转行去培训班学习的,后来发展怎么样了?


这个问题没必要长篇大论,也没有一个固定的标准答案。「英雄不问出处」,怎么入行不重要,重要的是对自己的要求和后期的努力。培训完的人,有哪里来的哪里去的,有勉强找个相关工作度日的,有不断的提升自己最后做上项目经理/总监的,也有不断地打磨自己的技术成为架构师进入大厂的,还有少许人成立了自己的团队成功创业的。难道罪恶或者成功的根源都在参加了IT培训吗?

不,根本原因在个人!

在我看来,IT培训跟托福雅思一样,是适应市场所需,为那些想快速入行或者需要技能提升的人提供的一种学习方式而已。没有网上说的那么玄幻,学完就可以拿高薪,进大厂,也没有网上批斗的那么无良,啥都学不到,最后工作没有还背上一身贷款。作为IT从业者,我也经历了近万学生,就拿一个班的学生来说,有人学完可以有个很好地结果,正儿八经的改变了一生命运,也有人学完没有达到预期反过来对培训机构破口大骂的。难道不是一样的机构,一样的课程,一样的周期,一样的老师吗?

那,问题到底出在哪?

还是个人!

培训机构充当的角色无非就是把你领进门,但是至于能不能成事儿,就要看你个人的修行了。这个世界是公平的,混世乱斗之后,最后站著的那个就是王者,不会有人去关心他是农民起义还是皇室出身。

最后分享大家两句话结束本次回答:

  • 培训之中,必有败者,想好了再来。
  • 培训只是入门,切莫全部押宝在机构身上,能让你在 IT 行业走下去的,是对知识的渴求与无数个孤独寂静的深夜中的思考和沉淀。

祝好!


回答直接点:当然都是去公司上班啦。

首先,0基础转行去IT,一定要先认真分析这个行业的工作性质,看自己是否真的适合,真的喜欢。虽说热爱有点鸡汤,但它确实能在你遇到挫折的时候,支持你继续走下去。

其次,找一个靠谱的培训机构。

如何评判这个培训机构是否靠谱,可以从以下几点去做参考:

1、看资质

考察培训机构是否具备教学资质,一家优秀的培训机构需要接受相关部门的监督,并通过审核后颁发培训资质。如果没有培训资质,可能存在师资要求不达标,教学质量不佳、机构不稳定等问题。只有具备教学资质的培训机构才是合法的具有保障的。

2、看口碑

优秀的培训机构是能经得住大众的考评的,所谓群众的眼睛是雪亮的。如果一个培训机构存在师资信息造假,就业保障不真实等问题,那其在网上的负面评价一定是铺天盖地。相反,一家优秀的培训机构,其口碑一定比一般机构好很多。

在筛选培训机构时,可以结合参考网上评价及实地考察。可多和在校正在学习的学员多沟通,了解具体学习情况,或者联系已就业的老学员,核实信息真实度。

3、看教学

互联网时代,日新月异,所以一家优秀的IT培训机构,其课程也需要持续更新。IT行业,本是一个快速发展的行业,市场需求也在不断的变化,因而一个为该行业输送人才的培训机构,需要密切关注市场动态,及时更新课程,提高与市场需求的吻合度。

(1)循序渐进的安排学习内容,利于学生轻松掌握。及时解决疑难问题,避免问题堆积,影响后面内容的学习推进。

(2)注重学习氛围的营造。良好的学习氛围,不仅有利于你的学习效率,还有利于学习深度的挖掘。

(3)适时安排测评,了解学生掌握情况。通过测评,才能真正掌握学生学习情况,及时做出教学调整,达到真正掌握的目的。

4、看师资

一家优秀的培训机构一定具有强大的师资力量做支撑。教学质量,需要一批大牛级别的教师来保障。所以评判一家培训机构是否优秀,需要了解它是否舍得在师资力量上进行投资。

时间是检验真理的唯一标准,牛逼的教师,都是具有长期的实战经验,在该领域具备一定的影响力,熟悉IT行业的最新技术,这样的教师,才能在教学中交给大家真才实学。优秀的教师,不仅具有强硬的专业技能,同时也需要具备强烈的责任心。

5、看就业

就业数据本是一个分析培训机构培训效果的重要参照标准,如果这些数据不真实,那就将失去其存在的意义。但是就业数据的真伪很难评判,我们一定要擦亮眼睛,保持清晰的判断力,不能被一些高薪假象所欺骗。

许多培训机构提供的学员案例也需要认真的去辨别,我们需要结合市场现状去辨别,不能盲目的相信或者不信。

同时,我们还要关注培训机构之前学员的就业质量情况,了解他们的就业去向,都到了哪些公司,这些公司的发展前景如何。这虽然和个人能力有很大的关联,但也能作为一个评判培训机构是否值得选择的重要参考因素。

最重要的,入学前是否会签订《就业保障协议》,是「推荐就业」还是「100%保证就业」,差别很大的。如果没有就业敢不敢退全款?

如果培训机构无法做好这几点,此机构靠不靠谱,相信大家自己内心已经有了答案了。


咱们国家的IT培训机构的良品率就好比大学的良品率。其中好的而且培训机构在全国所有的培训机构当中所占的比例就好比重点大学在全国所有大学当中所占的比例。

所以大部分去培训班在学员就好比大部分的大学生,大部分转行去it培训班毕业之后的情况就好比低分大学毕业之后的情况。成才的是少数。更何况现在选择培训大部分人都不做调研,瞎蒙一个就去。非常盲目。


谢邀

亲测,1/3做了学习的工作。比如开发做开发,运维做运维。

2/3做了其它工作,比如会计,服装,销售,或者修电脑,IDC看机房

不是这么好零基础的,你要零基础学起来很吃力的。


其实吧,如果不是丢那儿不管自己看良莠不齐的视频,或者一言不合直接开除,老师认认真真从头教到尾,本著尊师重道的基本原则,我都不会吐槽这些培训机构哪怕半分

但事已至此,怨不得我半分


我来答

我在黑马培训出来的,现在已工作两年有余,月薪12k

其实一直不理解为啥那么多人抵制培训,通过培训班能学习一个技术,找到一个方向从事一份工作,不挺好么。

还有人总问,学习IT是自学好,还是报班儿好,我真的是想笑,这问题看上去没啥问题,实则很无脑啊,这就好像你从家去学校是走著好还是坐车好一样,学习什么东西不应该更注重怎么能学会么,谁还能比你自己更了解自己几斤几两么,你怎么样能学进去,你自己心里没数么,你自学能力强你就自学咯,自己学习能力不强报班学咯,交了学费,有老师教,和同学一起有学习氛围这些肯定比自学要更有助于学习啊。

还有,现在大家可能对培训机构都有一些抵触,我觉得真没必要,培训机构人家是做的生意,现在很多大学毕业生毕业学的专业找不到工作,还有工作一两年之后想要转行的人也比比皆是,现在互联网时代,IT技术行业越来越发达,自然就有很多人想要入行,那这就衍生出了培训机构这一个行业,企业是为了赚钱没毛病,考察重点应该是坑不坑学生,目前来看培训行业内规模较大的基本还可以,毕竟任何企业也不是一开始就这么大的规模,都是一点点发展起来的,能发展起来也说明了企业是认真在运营发展的,要是上来就坑人,存活不了多久的,所以选择培训机构找规模比较大的基本都可以。

至于学习,这个还是得说,学习是自己的事情,选择不选择培训班也主要根据自身决定,这和健身去不去健身房一样,你去健身房 设施设备都准备好了 有教练 你按照指导练就行了,不去健身房 你自己制作器材也好,你自己摸索练也好,但是自己练没有专业指导很容易动作不对造成拉伤,或者做无用功,毕竟任何的经验技巧动作都是前人试错摸索出来才有的教程,你想要自己摸索也不是不可以。

说这么多,其核心也就是,无论学IT技术也好,或者学其他什么,自学也好,报班也好,都还是要自己去认真学习,你选择自学,刚学两分钟,朋友一个微信,跑去开黑两小时,这你啥也学不会,你选择报班,你就觉得花钱了,老师教你,加上你也认认真真听讲了,感觉自己都听会了就可以了,你不用功不复习不练习,最后你也只是个空把式。所以说,学习还是靠自己。


当然都在公司上班咯。


来分享一下..

本人2015年毕业,大专学的平艺,干了一年受不了了,之后在欧德宝4s卖过几个月的车,感觉自己不是做销售的料啊。对比考虑选择了在积云学了个python,2018年当时在小公司拿差不多15k这样子,疫情的时候失业了几个月,现在又找了个公司,待遇什么的还好,偶尔会出差,最近加班有点多,感觉自己的头发又掉了不少嗷。

又快到过年了,感觉离自己财富自由的梦想还是相差甚远。最近看微博上有个自驾游的阿姨,很羡慕她,不知道自己什么时候也能有这样的生活...


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