作为一名国企职工，想辞职，求建议?
本人28岁，目前在一线城市国企（三级单位最基层）上班，工作稳定，按时发放薪资，扣去保险税后6000+。但是作为北漂一族，固定的薪水完全不够生活。最最主要的是单位有一个神经病的领导，3年前因为岗位变动（在我未知的情况下之前的领导给我报名竞聘岗位），竞聘成功后我被叫去谈话说我站错队，报错大腿。自此之后，对我横挑眉毛竖挑眼，各种甩片汤话。今年年初因为生病住院做手术，考勤全部按病假算（知道这是合理的，但之前也有同事休病假却给算上班）。知道理由后我更不淡定了，他居然说是因为我得罪他了。从那之后我就已经想好要辞职，无奈家人朋友百般劝说，「让我忍著，就当他是条疯狗咬了你一口」。直到最近，因为他让我给他买东西，结果快递员送货送晚了，劈头盖脸就骂了我一顿。最可笑的是还要查我的通话记录，看我是不是给快递员打电话催他送货了。面对这样的事情，我真的忍无可忍了！可是还没有找到下一份工作，担心社保断缴，不敢裸辞，所以想先休病假，然后找工作，找到合适的直接写辞职申请。每天都在这样的环境工作，真的很压抑，一辈子工作占去大部分时间，如果这段时间满是痛苦，那人生还有什么意义。
谢邀，有人的地方就有江湖，首先要想办法解决问题，我们遇到问题都要想办法，而不是逃避，去其他单位也可能遇到各种不同性格类型的领导。当然有些人没法合作，就只能换部门或者换单位了。然后你的收入对一个女孩子来说还是可以的，这个年纪成家是最重要的事情，国企，一线城市比较有机会找到好的，我建议是想办法换个部门，在国企没法升职，轮岗也是有必要的。
理解 我也是在未知的情况下给我竞聘岗位 要我去重庆 真的感觉很不尊重人
我建议你请病假 再找合适的工作 然后回来辞职 这是目前最折中的办法了 北京6000多如果不包吃住确实少 你才28 还是有机会的 千万不要混吃等死
休病假，找下家。找到后辞职。
你能不能考个公务员再辞职呢？再考上前激励自己下，为了钱。
先忍忍。可以考虑走走关系，调离现单位。若不能如愿，就要检讨自己，到底问题出在哪里？现在的行情，国企的领导应该怕员工，怎么还敢这样明目张胆欺负你？找找原因 ，不要总怨天尤人。
国企工资不是很高吗？在北京太低了可以辞职。如果你家里有很多钱的话混混日子也没有关系。反正我感觉人生还是需要努力的
什么国企 制造？ 生产 ？基建？
或者文化？ 烟草…电网您稳定不这样问？
你的工作比较稳定吧！我觉得不要因为这个恶心的人把你弄走了，不然他会觉得他更厉害，觉得他更重要了，更觉得他自己不得了。谁坚持到最后谁就赢了。而且这种工作单位，调动的几率很大，万一哪天他调走了，你不是觉得自己很亏。就算你要走，也是因为工作本身的原因，或者你不喜欢这份工作。
看题目，未见内容时，本来想问你多大，才28岁，如果是我，我会果断辞职的！离开吧，断档只是暂时的，但是这种精神折磨，太难受了！28岁，好羡慕的年龄，如果我能回到28岁，我也会重新选择，绝不会像现在一样委曲求全！
有时候，必须跌到从未经历的谷底，才能再次站在从未到达的高峰。
依法依规办事，依法依规举报，依法依规提意见 ，依法依规找事，谁怕谁。
既然都决定辞职了，怕什么？
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