請問一下各位，想從事新媒體類的工作，但是沒有經驗該怎麼選擇呢？
我個人對這方面很感興趣 也明白這方面選擇的肯定都是有經驗或者有一技之長的，我投了一家公司小型企業發展還可以個人感覺哈（還未錄用）對方表示我可以從編輯助理做起，但是沒明確表達錄用我…?_?（很難受但是沒辦法誰叫我沒經驗）但是有一點希望跟機會肯定會努力爭取的！之前從事的行政類的工作 我並不喜歡 因為做的都是重複的工作而且很雜 因為我職位低的原因？（個人想法 別噴 我知道我菜）能學到東西 但是並不是自己的興趣 所以就做不長久的。所以有前輩大佬給些建議嗎??我真的很焦灼啊啊啊啊啊啊啊
對方如果同意你從編輯助理開始做起，還是可以試試的，畢竟沒什麼經驗，可以學習學習經驗的，新媒體運營最重要的就是實操了，有這麼好的機會必須要利用起來啦！
在工作的同時也可以學習新媒體的相關知識來提升自己。
可以選擇自學，也可以選擇報班。
推薦幾個自學網站：
一、b站
遇事不決搜b站就沒錯了。最初不是很瞭解這個行業，就b站瞎看，差不多把b站課程都看一遍來瞭解行情，反正白嫖~b站講的都是最基礎的東西。
二、網易雲課堂
網易雲課堂我也基本只聽免費的，比b站更有深度一些，理論性更強。內容涵蓋也比較多，電商運營，短視頻運營都有。
三、暖石網
被b站安利去聽了下試聽課，他們主打互聯網運營課程，包括產品運營、社羣運營、新媒體運營等課程，覆蓋面很廣，但是垂直性不是很強。想廣泛了解互聯網的可以試聽看看。
四、半撇私塾
這個我是看了他們的免費課程《新媒體自習室》。他們的課程比較垂直，就是新媒體運營。課程內容覆蓋了新媒體的全方面，很適合小白。每一個課程完了後有一個小測試，每一大章節完成後有個選擇題形式的大測試和項目作業。
還有幾本新媒體相關書籍也建議有時間看看：
寫作類：
《完全寫作指南》
《文案訓練手冊》
運營類：
《從零開始做運營》
《運營之光》
以上~
總之有助理的工作機會是很幸運的，如果幹的好能升職也不一定，不滿意有了資本也可以跳槽。
希望對你有幫助~祝你拿到offer~~~
不知道怎麼選擇可能是因為你對這個崗位還不太瞭解。我覺得你可以從以下角度切入哈：
1.你可以先了解一下這個崗位究竟做什麼，相信已有小夥伴給你答覆已經很多了。
2.通過瞭解來判斷是不是你能堅持學下去的，或者學習這些對你來說會有什麼困難，你可以事先做好心理預判
l 社交技能：對用戶進行訪談調研，做用戶畫像，挖掘痛點問題
l 策劃能力：能夠結合熱點和用戶需求策劃吸引人的活動
l 文案寫作能力：具備文案寫作能力；能夠寫出吸引人的標題，對引流量負責
l 設計能力：有美感，會操作新媒體人常用工具
l 數據分析：能夠分析營銷和運營的效果，並根據數據來優化過程
當然新媒體編輯也分三個方向，可以對照你的JD去分析一下
後期面對的壓力
*面對文案反覆修改的壓力
*持續輸出內容的能力
*對熱點事件敏感力
*生活和工作可能難分開（這個可能和你之前行政類工作有差異），空的時候你可能會在想想下個選起或者下個月營銷計劃
3.有壓力纔有動力呀，有企業願意帶是好事情，但最好還是多瞭解一下公司的情況。因為天下沒有免費午餐，公司在培訓新人也會付出相應成本。
在我看來，有50%以上的人都會因為自己沒經驗從而放棄這類型的崗位。
但我們有沒有想過，或者範圍再縮小一點，大學畢業生們，他們之中又有多少人是有很多經驗的呢？
這裡的關鍵詞就是「沒有很多經驗」，也就是說其實大家剛開始經驗都不會有很多的。
所以零經驗完全不是問題，只要肯下一點功夫，你也可以包裝的有經驗，從而找到工作的。
小弟目前正在轉行新媒體的道路上，不論是文案寫作，內容營銷，還是著陸頁設計都算是「有點經驗的」
所以我想講講小白如何突破零經驗，獲得可以寫在簡歷上的經歷。我將會從以下4個方面進行說明：
新媒體工作分類（你適合哪一種） 新媒體技能需求（你要學習什麼） 如何獲得相關經驗（你要如何實踐）
- 新媒體工作分類
新媒體畢竟是目前的主流， 所以它已經不斷衍生出更多新的行業，如短視頻行業。但總體分類來說是不會變的，而我們只有清楚知道工作分類，我們纔能夠更好的發現自己擅長哪一種，也為後面的創作找到突破口。
關於分類的話我相信知乎上已經有很多大V介紹過了，這裡我羅列幾個我覺得講的很不錯的可以參考一下~
-鏈接：
運營實戰課：從月薪 3000 到月薪 3 萬?www.zhihu.com
-鏈接：
運營專員每天都做些什麼？?www.zhihu.com
同時還有這幾年很火的短視頻
-鏈接：
短視頻培訓顧小雨：短視頻運營人員的日常工作有哪些？?zhuanlan.zhihu.com
總的來說，零經驗的人最好就是找到自己的定位，可以是興趣也可以是專業領域，比如搞笑的視頻，有趣的文章等等。特別是畢業生們，目前有很多gzh都會在上面發布一些遠程實習的內容，很多都是為零基礎打造的，只要你有心做好，這部分是可以作為你的項目經歷寫在簡歷裏的。
2. 新媒體技能需求
找準定位，就要開始學習了。我們需要掌握一些基本的技能，而且是比較具體的方面，
比如文案寫作，這是一個包括所有領域的大方向，那你是想寫你的校園生活？你的戀愛故事？還是你喜歡喫的喝的用的......這些都是具體的方面，找準了方向，你就要開始進行模仿，看看那些大號是怎麼寫的，把他們的模板套到你自己的經歷上就好了。
然後很重要的一點，堅持。你不一定要每天都寫文章，但你要確保你寫的不是馬虎的，像簡書的日更挑戰，如果你做不到，你完全可以把它當作是你的日記，每天寫點心情記錄就好了，把重點放到其它平臺上面，比如在小紅書分享你的學習心得，方法；在知乎分享你喜歡用的app，你對熱門事件的看法；在微信視頻號上發布你剪輯的搞笑視頻等
我這裡就不分享具體的寫作方案，畢竟網上真的太多了，你需要自己去篩選出適合自己的，這是一個試錯的過程，也是一個積累的過程。
再來還有海報製作，也就是圖片處理。
目前的主流就是很多人光寫文字是不行的，你一定要圖片來渲染你的文章。這個還算比較好上手，因為市面上有很多成型的模板可以讓我們直接利用，
比如創客貼，Canva，Fotor懶設計等。還是一句話，多看看你選定領域的大V的圖片，也可以是和你一樣剛開始的同行的，他們的主頁圖片是怎麼弄的，你完全可以私信他們請教他們，我相信很多人都會熱心告訴你的。
這裡給大家分享一個新媒體導航網站，真的很適合小白去看看：
考拉新媒體導航：https://www.kaolamedia.com/（從各大媒體平臺，寫作到圖片都涵蓋到了）
最後一個，拉新轉化。因為你是要求職的，所以你的項目經歷一定要體現你的拉新率，轉化率這些東西。
你要有一些福利纔能夠吸引到別人關注你，以自己為例，我目前是學習新媒體的，所以我給自己的方向也是準備如何學習轉行新媒體這一方向，這樣我可以提供的就是我的學習資料和學習筆記，我學習過程中用到的工具，我求職時的經歷，簡歷模板等等。
如果你喜歡讀書的可以嘗試送你讀過的紙質書；喜歡電影的可以分享你的電影資源；喜歡喫的喝的可以提供一些樣品什麼的。總之要有福利纔能夠吸引到別人的關注。
3. 如何獲得相關經驗
講到這裡，其實第三步就是上面兩個步驟的結果。但同時你還需要了解各大媒體的相關玩法，以我自己瞭解到就是
簡書：更適合寫短篇小說的用戶羣，但很難賺錢變現，可以當作分享學習心得和日記。
知乎：更適合有專業領域知識的人士，如科技，健身，體育，遊戲等。找準方向就做垂直類方向，多回答自己領域的問題，同時利用一些冷手段來提升排名
小紅書：更傾向短文案+豐富圖片的形式。如果找到小眾的領域比較容易做起來。（有個同學分享JK領結的不到10天就接到廣告了）
今日頭條：暫時還沒進入，但據說紅利大，同時很多互聯網gzh都有搞相關實習，同樣可以像做知乎的方法一樣進行。
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我就暫時寫到這裡，因為自己也只是初學者，但我自認為目標已經不會改變了，我接下來的兩三年就是往新媒體運營方向發展，所以如果有心得體會的話應該還會繼續更新~也希望它能被同樣轉行新媒體的人看到，因為你不孤單~
另外碼字也挺辛苦的，希望大家順手點個贊子唄~
之前我寫過兩篇與「零基礎」相關的文章，其實我比較想說的是，新媒體從來沒有零基礎，因為這份工作的基礎是你的撰寫能力、觀察能力、選題能力等等。我摘一點之前文章的片段給題主參考哈。
經驗分享 | 零經驗如何應聘文案 如何讓甲方快速瞭解你的文案能力？
首先，應當明確文案這個崗位並不太注重學歷和專業（如果你有985、211新聞專業或廣告專業加持當然更好），HR和直屬領導更注重的是你過往的工作成績、作品和未來的職業規劃。
01 準備材料
1、瞭解公司的產品，判定該類產品你是否熟悉。
2、熟悉公司原先的公眾號，提出修改意見。
3、感知產品。
02 職業規劃
1、從自己的能力角度進行回答，代入自己過去工作應用到的能力，再提出入職後的規劃進行對比。
2、從工作量評估的角度進行回答，以自己帶來的材料為例評估工時，比如在多長時間內完成公眾號的基本框架構建，多長時間內達到多少閱讀量和粉絲量。
另外，就是新媒體撰寫文章的基礎能力，你可以從以下幾方面審視自己：
01 基礎能力：遣詞造句
這個部分包含文學基礎常識和熱點詞句。
02 附加能力部分：學概念 看案例
這個部分很簡單，就像做初中數學題裏的論證和推導一樣。
看一些營銷學書籍，瞭解一些廣告學概念，在看到相應案例時，能夠迅速反應過來這是利用了什麼原理。
03 實踐能力部分：動筆寫
這個部分分為排版和撰寫。
新媒體文案要會用編輯器，劇本文案要會寫分鏡，品牌策劃文案要會用PPT，各種細分文案都有需要學習的軟體，多看多學，多關注當下的流行趨勢，就能提高排版能力。
舉個例子，每年Pantone會發布年度代表色，接下來的一年中你會常常看到這個顏色。當你無法把控排版配色時，可以去Pantone的官網上看一看色彩資訊。
撰寫是文案的核心能力。
這裡跟大家分享一下我自己的經歷，在第一次擔任文案、第一次撰寫公眾號文章的時候，我非常不知所措，不僅生硬地自嗨，而且無法緊扣主題。
後來，我想了一個辦法，就是將自己的經歷寫出來。
如果你就職於化妝品公司，你可以寫化妝品測評、寫使用感受；如果你就職於金融公司，你可以寫公司氛圍、同事的工作態度。
沒有什麼比親身感受更容易激發靈感。
當然，這只是一個開端。
接下來，你要進行大量的閱讀，從敘事類文章中學會不同的表達方式，從觀點類文章中學會不同的行文邏輯，從商業類文章中學會不同的賣貨套路。
為了讓撰寫這項核心能力不斷提升，你需要每天積累，這是一項持之以恆的自我培訓課程。
我是許大碗，自由職業新媒體人~
如果你還有其他關於文案或新媒體的問題，歡迎評論、私信或者來公眾號【一碗文案】找我~
首先你可以好好了解新媒體的工作內容什麼的，全面瞭解一下，如果很喜歡新媒體的話，要麼找一個公司實習，要麼報個培訓班。
我之前也是報了一個培訓班，感覺還可以。我給看看我之前諮詢瞭解過的幾家培訓機構吧。
NO1、AAA教育 http://www.aaa-cg.com.cn/?ljg 坐標:北京（其他城市有分校）
上榜理由：新媒體培訓機構。師資強，口碑和就業一直名列前茅。培訓以新媒體運營為主，課程內容廣而精，就業方向多而廣，全程面授，也只有面授。
班級人數：20-50人左右 後期人數減少
缺點：不算嚴格意義上的小班授課，收費略貴，教學環境一般
NO2、火星時代http://study.hxsd.com/?Campaign 坐標:北京 （分校很多）
上榜理由： 老牌教育機構，有一定教學基礎。分校很多，不需要都來北京學習。校區環境很好，配置mac機。課程很多，費用區間很大有很多選擇。
班級人數：50人左右
缺點：除北京個別班都為視頻教學，人數相對較多。近年來口碑在逐漸下降，就業水平需要重新考察。不過老牌教育機構，經濟實力很強！
NO3、達內http://www.tedu.cn/ 坐標:北京 （分校很多）
上榜理由：上市公司 IT培訓行業最早火的機構。老師很多，分校很多。資源豐富。
學員人數：40人小班制
缺點：口碑目前下降太多，可自行網上查詢。視頻教學，老師營銷思維太重。
NO4、千峯教育http://www.mobiletrain.org/?Pin 坐標:北京 （分校很多）
上榜理由： 老牌教育機構，管理嚴格，老師有一定的教學經驗。學費近些年沒有太大漲幅，還總有優惠。
班級人數：56人左右
缺點：同行業中，新媒體不是主打課程。Java和前端較為知名。
NO5、像素範兒http://pxfer.uigreat.com/ 坐標:北京（石家莊好像也有）
上榜理由： 思想先行，技法次之，軟體最低的理念。參觀瞭解知名設計公司的設計流程，與總監面對面交流的機會。
班級人數：30-35左右
缺點：課程週期較短。不安排住宿，自行解決。不簽訂任何就業協議。
這些大概就是之前想去學習瞭解的，希望對你有幫助
那可以先根據你想從事的新媒體類的工作都有什麼崗位要求，和技能要求，你有哪些滿足的，哪些不滿足，然後對症下藥，需要什麼補什麼，最重要的是不要畏懼轉行，準備的越充分，越不怕會因為沒有經驗被拒絕。
關於新媒體技能方面
1、文案：圖文、排版，還要寫的好、美觀。（產品文、觀點文等等）
2、活動：一場什麼主題？多少人參加？達到的目的生什麼？
3、社羣：維護你從各個平臺上吸引來的人，展示產品、活動等等，讓他們願意付費。
4、視頻：腳本、拍攝、剪輯、給誰看等等。
5、數據：分析文章有人看、那不好、為啥不好；活動也是為什麼每人參與、活動的問題出在哪裡等等。
根據崗位不同技術要求不同，根本是用戶，方向：用戶運營、內容運營、活動運營、產品運營。
你會寫作就可以做編輯，寫得好就是小（KOL）主要是方向問題。
如果你夠幸運能找到一個願意帶你的公司最好了，但幾率真的太小太小了。找不到的話就先入門吧，入門要經驗的話就想辦法弄出點經驗來好了。
經驗的產生無外乎兩步，理論學習和實踐。新媒體運營這行吧都說它門檻低，倒也是真的。這個工作乾的雜，但對技術要求並沒那麼高。他要懂文案寫作，懂設計排版，懂設計分析，懂商務合作，但他並不要求你像文案編輯、設計師、數據分析師、商務談判師做的那樣專、精。新媒體運營的技能是可以快速學習到，甚至他的理論知識並不想設計這樣需要長期的學習積累，所以你可以通過兩條路獲得經驗，一是先學習理論再去實踐，二是邊實踐邊學習。
- 先學習再實踐。自學也好，付費學習也罷。你需要先學習些理論知識，再腦海里裏對新媒體運營工作的開展有個清晰的框架後，再去把你腦子裡的想法實踐完成就好了。就像設計師求職需要作品集一樣，設計師將自己知道的構圖、配色、繪畫、排版等理論知識實踐到一張張海報上作為他求職的經驗資本。轉行新媒體運營的你就需要把你的文案寫作、數據分析、活動策劃等能力用載體展現出來，最常見的載體就是各類自媒體賬號了。你可以從0到1搭建起你的自媒體賬號作為你的求職經驗。
先學習的話自學就看看新媒體運營招聘要求上有那些能力要求，然後去提升各項能力好了。書籍、視頻，都去找找看看，還可以關注些運營領域的公眾號從中學習。報班的話就跟著課程走就好了，沒啥好說的。
- 實踐中積累知識。新媒體運營不像搞科研，技術性要求太高，你完全可以再實踐中摸索，遇到問題了就去找解決辦法，自然而然的就能掌握那些知識。就像開店一樣，多數人是沒人教的，上來一點點摸索就是了，尤其是現在網路那麼發達了，有不會的完全可以求助嘛，百度也好，要不知乎，再不行諮詢下行業大佬唄。你遇到的困難自然會推著你去找解決辦法，一步步的摸索中知識也會掌握的。所以你可以從現在開始運營一個你的自媒體賬號，運營過程就是在升級打怪，到一定程度後自然可以將這個賬號作為你求職的經驗。
如果要運營一個自己的自媒體賬號，最基本的就是賬號定位以及內容了吧。這點你需要問下自己了。問問自己有沒有擅長的東西，有的話分享出來就是不錯的內容了。沒有的話可以從自己的日常出發，分享自己的日常，比如你日常的學習收穫啥的。但要記得，你要不斷的學習，和觀眾一起成長的同時還要比他們快一點喲，不進則退。
以上就是我的想法啦，兩種方式各有優劣，自己選擇就好啦。
時間充裕，自控力強選擇自學
自學會走很多彎路，你要懂得去鑽研，很考驗的自己的領悟能力
哪些是重點，哪些只是需要了解的，自學的權重分配會很差
會浪費比較多的時間，但每天都是痛並快樂著的。
反之，自控力薄弱，時間也不是很充裕
建議可以集中時間學習，報班是個性價比挺高的方案
有一起同甘共苦的小夥伴，有細心教導的老師
有知識集中點，不會零散的像碎片化時間一點一點擠牙膏的吸收。
別去！互聯網寒冬真的很難找工作！
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