▲圖左到右:友達光電永續長古秀華、友達光電供應鏈總部資深協理吳宜芳、默克先進董事長謝志宏、隆達電子財務副總張博儀、臺灣日東光學董事長塩見太、友達光電董事長暨執行長彭雙浪。(圖/友達提供)

▲ 友達CSR夥伴大會邀請超過百位供應商,攜手共創永續生態圈。(圖/友達提供)

記者姚惠茹/臺北報導

友達(2409)向來積極發展CSR(企業社會責任),今天(22日)邀請40家、超過百位供應商,舉辦「共榮成長CSR夥伴大會」,不僅分享過去友達長期累績的永續經驗,同時藉由「友達光電傑出永續夥伴獎」的頒發,引領供應商夥伴加入,共創永續生態圈。

友達響應聯合國永續發展目標(SDGs)強化全球夥伴關係,肯定在遵循《責任商業聯盟(Responsible Business Alliance, RBA)》規範表現傑出的供應商,透過共同倡議推動永續供應鏈,攜手朝向環境、社會、經濟共榮成長的目標邁進。

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首先以全球氣候變遷所造成的企業營運風險為主,友達邀請臺灣永續能源基金會董事長簡又新針對「永續供應鏈的機會與挑戰」進行專題演講,透過國際法規及趨勢分享,讓與會者瞭解企業永續經營及供應商管理做法。


同時,友達光電永續長古秀華分享企業永續策略方針,以及友達的CSR經驗及成果,以節能減碳為例,就藉由選購在地食物、減少用紙、鼓勵共乘等減碳措施,透過活動碳排的量化及碳權抵換,達到碳中和的目標。

▲圖左到右:友達光電永續長古秀華、友達光電供應鏈總部資深協理吳宜芳、默克先進董事長謝志宏、隆達電子財務副總張博儀、臺灣日東光學董事長塩見太、友達光電董事長暨執行長彭雙浪。(圖/友達提供)

▲左起為臺灣永續能源基金會董事長簡又新及友達光電永續長古秀華。(圖/友達提供)

單一的力量有限,因此友達從去年開始就促進供應商自主管理,依據RBA行為標準訂定「AUO供應商/外包商行為準則」,導入燈號管理機制,並強化與供應商資源共享,包括在環境面,針對氣候變遷、循環經濟等國際趨勢及應用,建立CSR交流分享平臺。

至於在勞工權益方面,友達推動友善平等的職場環境,導入安全文化;在社會面,進行勞動法規解析與應用、研討及落實RBA規範,以攜手締造產業CSR典範。

還有在循環經濟方面,友達投入廢銅酸資源化再生研發,將廢銅酸轉化為具經濟價值的銅棒;環境教育面,從2015年在龍潭廠完成自主設計整合的製程用水全回收系統,並設置「GreenArk 水資源教育館」推廣水資源回收成果。

最後在安全文化面,友達在全臺廠區定期辦理應變演練,落實安全管理,強化緊急災變能力,這些都是友達以實際的綠色作為,號召供應商夥伴共同響應,實現企業永續經營的目標。

▲圖左到右:友達光電永續長古秀華、友達光電供應鏈總部資深協理吳宜芳、默克先進董事長謝志宏、隆達電子財務副總張博儀、臺灣日東光學董事長塩見太、友達光電董事長暨執行長彭雙浪。(圖/友達提供)

▲友達肯定供應商永續經營的優異表現,頒發傑出永續夥伴獎,左起為友達光電永續長古秀華、友達光電供應鏈總部資深協理吳宜芳、默克先進董事長謝志宏、隆達電子財務副總張博儀、臺灣日東光學董事長塩見太、友達光電董事長暨執行長彭雙浪。(圖/友達提供)

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