2015年對芒果衛視來說,確實是具有挑戰性的一年,從《我是歌手》的一系列爭端,到《天天向上》田源被曝出軌惹出來一堆幺蛾子,不少網友看好戲地表示,就差《快樂大本營》整出點動靜了。

5月13日,何炅被北京外國語大學教授喬木舉報在北京外國語大學「吃空餉」,稱其「好多年不上班,卻仍然在領取工資」,因為主持《快本》,何炅是北外教授這一身份,似乎也隨時間逐漸被大家遺忘,而據媒體調查後發現,在北外阿拉伯語系,「何炅」名字確實還在該系教職員名單中。

何炅5月15日首次做出正面回應,稱自己在北外任職期間,學校安排的工作都努力做好,「從18歲入學成為北外人,這麼多年的感情和責任,初心不曾改變,只要我的存在能為北外增添一點光彩,為學生奉獻一點力量,我都願意,從來都是!抱歉讓大家費心了,謝謝大家。」

5月17日,北京外國語大學發出聲明,稱已同意何炅辭職。

北京外國語大學聲明全文

關於同意何炅辭職的聲明

近日,媒體與公眾比較關注何炅在北外的任職情況。現就有關情況說明如下:

1.何炅於1997年7月從北京外國語大學畢業後,留校任輔導員,並在阿拉伯語系開設國情課程。

2.2007年後,何炅社會媒體工作越來越多,學校根據他的實際情況,經與何炅協商,對其工作內容進行了調整,主要承擔形象宣傳、校園文化建設、影響力推廣等工作。這期間何炅已將工資返還了學校。

3.2015年1月,學校對教職工任職情況進行全面梳理,其中關於何炅的工作,安排他參與校友會、基金會工作,並一直保持與何炅的溝通。現何炅經過慎重考慮,主動提出辭職,學校決定尊重何炅的選擇。

當天下午5點多,何炅再度通過微博發聲,稱「從2007年調整崗位開始我的工資都是返還學校的,沒有再拿過一分錢,也從沒有以北外教師名義在外謀取私利。」何炅表示,「原本希望北外以我為榮,如果我留下讓學校受爭議我可以離開。不在編也會為母校繼續盡心盡責,我永遠是北外人!」

在同一天,舉報何炅之人喬木轉發何炅微博,並稱「和我想的一樣!」但喬木也表示:「八年了也有好幾十萬了,勢必要何炅拿出一份返還的材料說明啊,查基金會都得有戶頭得資金流動賬單,何炅也應有這份東西來證明他確實返還了。」

細心的網友發現,就在15日當天,何炅對自己的微博上個人介紹的內容作了修改,刪除了「北京外國語大學阿拉伯語系教師」的內容。

湖南衛視常務副總監李浩近日接受媒體採訪時表示,何炅身份為湖南衛視「簽約主持人」,至於網路上反映的他的工作關係問題,由其本人處理。據知情人士透露,何炅一直不屬於湖南衛視體制內的主持人,也未簽任何排他性的協議,算是「自由身」。

【時文選讀】

何炅「吃空餉」的尷尬何時能休?□葉傾城

何炅吃空餉的事情曝出來,友邦驚詫,我也不例外——但我的驚詫點是:什麼?難道你們以為他能經常上班?他在湖南衛視出鏡率如此之高,繁忙至斯,他哪裡還能抽出時間來在本職之外的外國語大學傳道授業解惑?

何炅是一個拋頭露面的公眾人物,顯然校方也不會不知道。很明顯,這是一樁兩廂情願的妥協:他保有教職、編製、一個好聽的頭銜——再怎麼說職業不分高低貴賤,教授似乎仍比藝人來得高貴文雅;校方呢,有這麼一個知名校友,已是錦上添花,他再用自己的人脈關係比如幫忙拉些贊助、安排些活動什麼的,更是再好不過。

這原本應該是皆大歡喜的事,為什麼鬧成這樣?我私人的想法是:大學老師的編製是有限的,他佔了副教授之位,就意味著影響有些年輕講師升遷。更不用說大學老師的工資來自財政撥款,而撥款本質上是稅收——這等於是全國人民都出了錢看何炅當主持人了。

當然了,何老師說他2007年以後沒有拿過工資,這話我信也不信。說信,因為他估計沒必要看上這點兒小錢;說不信,因為他不拿工資,財務的賬怎麼走?難道退還國庫?果然,何炅在微博說「工資都是返還學校的」。但是買油的錢不能買醋,哪怕給學校捐一千萬呢,何老師還是免不了被指摘「吃空餉」這三個字。

除他之外,類似的明星還有多少?我不知道,我不敢說。比如崔永元,在傳媒大學開了口述歷史的課,到底給學生上了幾節課?但是崔老師多半是聘用制的,沒占官方指標,所以思前想後,也只能用「無可厚非」四個字形容。

只是,就我知道,各行各業,尤其是文化單位、大專院校里,久不上班但占著指標等退休的,要多少有多少。何以至此?一方面是體制的弊端,另一方面也是人情之禍。離崗的人貪戀編製內的福利,單位領導也各有自己的小算盤。但給他們發工資的、報銷醫藥費的,確實是公款呀——想起這個,每月默默繳稅的我眼淚掉下來……

另外,事業單位的人別再叫貧叫苦叫寒微了,如果它真是雞肋,就不會連明星大腕都捨不得放棄。也別批評年輕孩子們一心想進,沒錯,公家如圍城,外面的人全想進去,裡面的人還死活不想出來呢。

何炅辭職了,但這樣的尷尬何時休?我想:辭職對他對學校都是好事。他可以更專心地主持,學校呢,也可以考慮一下:和知名校友合作,是否可以用更理直氣壯的方式。換句話說,大學和知名人士之間的這種聘任關係不是不能有,關鍵是要規則明確。

(來源:中新網-京華時報)


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