週二出爐的調查顯示，有外籍僱員的英國企業中逾半數擔心，脫歐後政府關於移民製度的計劃會使他們受到影響。

　　英國商會（BCC）和招聘網站Indeed此項調查中，380家受訪企業有53%認為，目前英國現有的針對歐盟以外地區熟練工的最低工資門檻，脫歐後將適用於所有移民工人，這會對他們產生負面影響。

　　57%的受訪企業表示，政府對低技能工人實施12個月工作和居留限製的計劃，將損及他們。

　　“很多領域的企業發現，越來越難聘僱到擁有合適技能的工人，”Indeed的分析師Pawel Adrjan表示。

　　“與任何開放經濟體一樣，移民流動是釋放壓力閥的一種方式，但正如我們的調查所發現的，新建議似乎並不會根據僱主的需求進行調節。”Adrjan說。

　　他說，醫療保健和建築行業尤其需要更大的靈活性。

　　自英國在2016年公投脫歐以來，收緊移民一直英國首相特雷莎·梅脫歐計劃的重要內容。外界普遍認為對移民的擔憂是導致英國公投支持脫歐的一個因素。

　　在英國失業率降至1970年代以來的最低水準後，英國僱主已經發現很難招聘到許多類別的技術工人。

　　BCC稱，此項調查在4月29日至5月16日期間進行。