【记者洪晓蕾台北报导】少子化造成扶养比越来越高，年轻人经济负担大、家庭责任重，根据1111人力银行针对35岁以下青年进行调查，发现有72%的受访者每人平均月薪竟不足新台币4万元，所以虽有规划终身寿险的保障需求，却因一开始收入有限，常以保险费较便宜的定期寿险为投保优先考量，等到未来收入增加后，再规划投保终身寿险，但届时可能因体况变差或利率变化导致保险费变得比较贵，或甚至市场上已经没有当初想要的商品可供投保。

国泰人寿针对此类年轻人的需求，创新推出「国泰人寿幸福转蛋保险」，将定期寿险结合保单转换选择权，投保时是一张低保险费的10年期定期寿险，于第5及第8保险单年度，可依自己的生涯阶段需求以及收入状况，选择将定期寿险转换为终身，且按照投保时约定的终身费率继续缴交15年或12年的保险费，并享有终身保障。

此外，有别于市面上一般定期险期满更约成终身险，须以更约当时年龄来计算保险费并且重新计算缴费期间，「国泰人寿幸福转蛋保险」则让缴费年期可延续，更重要的是，保险费费率是以最初投保的年龄做为依据，避免因年纪增长导致保险费率上升所带来的负担。

国泰人寿执行副总经理林昭廷表示，「投保『国泰人寿幸福转蛋保险』的好处是能以年轻时的身体状况、较便宜的保险费先行投保，并锁住以原投保年龄计算未来转换为终身寿险的保险费率水准」，即使未来保单利率上升或经济情况仍不许可，也可以选择不转换，继续维持定期保障，若保险期间届满时仍生存者，还可享有一年的保险费回馈。

以25岁男性投保为例，每月仅需缴交160元保险费，即可享有保额100万元的定期寿险保障，10年满期还可领回1,800元；假设投保5年后经济状况稳定，选择转换为终身寿险，则保险费仍以25岁为计算基础，保险费变更为每月2,760元并仅需续缴15年，即可终身享有100万元的寿险保障，且于转换为终身寿险的下一个保险单周年日，若仍生存者还可提前领回1,800元！国泰人寿的保单创新设计，让投保寿险更具弹性，减轻了年轻人缴交保险费的压力！2018/9/11