▲徐彤今年26岁，留著红棕色长发，戴著眼镜。（图／都市商报）

大陆中心／综合报导

重庆的徐彤（化名）这两天非常愤怒，感觉自己遭遇了「背叛」。原来在前段时间，徐彤在公司关系最好的女同事小杨约她一起组队辞职去创业，结果徐彤已经辞职1个多月了，小杨却仍在努力上班。一名前同事近日打电话告诉徐彤，「她一点儿都不像要辞职的样子，这次五一，她还主动申请加班哟。」

据《都市热报》30日报导，辞职前，徐彤在一家广告公司的客户部工作了1年多，她在公司关系最好的女同事就是比她大一岁的小杨，两人同在一个部门的不同小组工作，经常一起逛街、吃饭，几乎无话不谈，「还会经常一起吐槽公司制度或者领导。」

▲办公室友谊引起热烈讨论，本图与当事人无关。（示意图／免费图库pakutaso）

徐彤说，今年春节后，小杨就开始吐槽年后工资下降、客户难谈的事，她也跟著进行了响应；小杨随后提出干脆一起辞职，然后合伙开一间服装店，还说自己有一定的资源，「我们到时候线上线下同步销售，肯定比现在给人打工强」，之后多次讨论创业的事情，让原本工作不太顺得徐彤越来越心动。

徐彤表示，3月中旬因业绩垫底被骂后，当天下午就列印了辞职报告进行递交，约1个多星期后办完了辞职手续，「我办辞职的时候，她还夸我果断。」

当徐彤催促小杨说「你也赶紧辞呀，好抓紧创业」时，小杨回应称，自己手头有2个项目还在跟进中，计划在4月下旬弄完，确保能拿到提成后，自己再辞职，还承诺说，「五一前我肯定辞职。」结果就在4月底，一位之前的男同事打电话告诉徐彤说「她一点儿都不像要辞职的样子，这次五一，她还主动申请加班哟。」

徐彤当时一听就气炸了，立刻打电话去质问小杨，但小杨却回答说，她也没有办法，自己又不是不辞职，因为手头被安排了一个新项目，可能需要五月中才能弄完。徐彤说，这通电话下来，感觉自己被小杨唬弄了，「我觉得她根本就不想辞职，是我太天真，竟然相信了她的话。」

徐彤29日再次打给小杨，小杨说，自己一直记得与徐彤约好辞职创业的事，但是徐彤辞职的时候太过冲动，交辞职信当天甚至都没有和自己商量，自己想把手头的事情全部理完了再辞职，「这样能拿到更多提成，也可以作为创业基金。」小杨说完这些，就以马上开会为由，果断挂断了电话。

▲有专家表示，不赞成集体辞职的行为。（图／视觉中国CFP）

此次事件在微博引起3.1亿的阅读和2.4万讨论。网友纷纷表示，「还好没一起开店」、「同事之间是没有友谊的」、「正常的事，同事都鼓励你辞职，说等等她也会辞职，可是等你辞职了，她就加薪了，她也就不辞职了！」、「所以有时候同事和朋友要分清点」。

也有一位32岁的梁先生分享自己的经历说，6年了，我在一家传媒公司工作，因为我们不满老板，4个人约好一起集体辞职，最后只有我和另外1个人辞了，留下的2个后来还加薪了，「所以，我觉得要辞就自己辞，不要相信同事说和你一起辞职这样的话吧。」

另有一名33的销售公司副总对此事评论说，「员工集体离职我也遇到过，他们的想法很幼稚，想要给公司下马威，甚至觉得公司会垮，但事实是公司很快就招到人，克服短暂困难以后便会照样运转，想给有这种心态的员工一句忠告，如今的职场之中，最不缺的就是人才。」

一位35岁的HR主管则表示，作为HR，说实话很怕面对员工集体辞职，因为会给公司带来很多麻烦，譬如职位难以调整，项目跟进出现问题等，这种情况一般都会问清缘由进行挽留，但另一方面，公司也会启动招人工作、内部调整等应对措施。