職業病肺癌，怎麼向原公司索要醫療賠償？
您好，勞動者得了職業病應當先向當地勞動部門的專業機構進行職業病鑒定，診斷為職業病的，再到勞動部門申請認定為工傷，再根據鑒定的工傷等級向工傷保險部門申請賠償，如果單位沒有給勞動者辦理工傷保險的，則向單位請求賠償。
您需要填寫、提交3個材料：
1、診斷證明
2、工傷申請表
3、保險協議醫療機構名單
肺癌職業病賠償標準給您做參考：
１、肺癌職業病患者被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關係，退出工作崗位，享受以下待遇：
（１）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資。
（２）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%.傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額。
（３）工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後，停發傷殘津貼，按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。
２、肺癌職業病患者被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：
（１）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資。
（２）保留與用人單位的勞動關係，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，並由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。
（３）經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關係，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
３、肺癌職業病患者被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：
（１）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資。
（２）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
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出示你在正規醫療機購的體檢單
我只想對容易發生職業病的企業說，不要相信飯桶西醫的所謂職業病，用中醫袪除體內垃圾手段，公司每人最多費用三千元，你公司這個小錢沒有嗎？我可幫助你們。
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