「 請個看護幫忙照顧家人，我覺得我對他很好，但是他卻不這麼覺得！ 」

僱主：

阿福，請幫我介紹好看護！

我預算不高，能便宜的最好。然後希望有愛心、有耐心，可以幫忙照顧病人，洗衣、煮飯，假日不能休假。因為沒人幫忙照顧不行，還要可以做24小時的。

 

*************

看護：

阿福，請幫我介紹好工作！

我要薪水高，離家近點好。然後希望僱主不囉嗦、不欠錢。要能尊重專業，洗衣、煮飯都不要。假日要給休假。最好可以幫我一起照顧病人，不是丟著不管。

 

 

….喔喔….我只能說阿福開了眼界了，怎麼現在還有人這麼～天～真～

不要懷疑，真的有！

 

好吧！為了讓大家都能找到心目中的好看護與好僱主，阿福來幫大家分析分析二者的心態差別。也給大家一些小建議，或許你已經都知道了，但可以小心提醒自己是不是犯了錯以免哪天好看護突然說不幹了？或者是你心目中的好僱主突然想把你換掉？

 

僱主	看護	平衡點建議
要有愛心	僱主不要太囉嗦	說愛心太空心。 做好工作就是好啦！ 家屬的關切，看護要能體諒。但過度關切反而造成看護有壓力。
薪水低	薪水高	薪水高低市場機制。 壓低薪資，哄擡價格都不是長久之計。
洗衣、煮飯	尊重專業	專業為前提，事先溝通，相互約定並非不可，但是不要搞錯工作重點喔！
假日不能休	假日要給休	有困難可以討論，但人非機器，照顧的品質就是人的品質。
都給看護處理	最好家屬可以幫忙	視病患狀況，有些喫重工作再優秀的看護一個人還是沒辦法完成。
24小時工作	有適當的休息時間

 

阿福～阿福～我們的要求真的很過份嗎？

這世上真的就沒有這麼好用的看護嗎？？

 

 

有的！就說家樂福人才濟濟。而且要找這樣的人才不用找阿福，因為像這樣全世界最好最棒的看護每個人家裡都有一位：

 

噔噔~就是我們最偉大的＂媽媽＂了，便宜到不用花錢，還什麼事都幫忙做好，也絕對有愛心。

 

說到這，阿福深刻覺得媽媽們應該要領高薪才對。

 

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<自己照顧是真的愛嗎?>