安利公司在中國處境怎樣？

感謝??誠邀，歡迎關注

我先簡單的講一下安利

1.安利介紹

簡單點說安利公司提供品牌、運輸、產品等服務，從事安利的銷售員對產品進行銷售。銷售員賺取獎金提成，公司獲取利潤。從進去中國市場到拿到工商部直銷拍照花了十年時間

2.安利產品

根據我的瞭解，整體上安利產品質量還行（跟同類產品質量相比略高或者略低），但價格高。

3.銷售模式

一種自己銷售，一種找團隊（也就是很多人說的類似傳銷）

4.獎金制度

他們最引以為傲的九種十二項獎金制度。個人不是學經濟方面的，所以不做過多評價，暫按公平公正合理吧。但是通過我的計算按獎金制度計算產品獎金提成達到60%。如果有認為不對的可以自己算然後評論。因為我也沒做過，只是之前有認識的人做過。

目前也有很多人逐漸放棄了安利，國內成了安利集團最主要的收入，基本能佔50%，歐美市場口碑已經爛了。原因在於過度宣傳產品性能，存在一定欺騙性質，另外可能因為價格偏高。所以對於現在還想做安利的，謹慎吧！

安利直銷公司剛進入中國時發展很堅難，經歷了差不多十年時間，安利產品在中國發展迅速，在中國銷售額達一百多億，白花花的銀子流向美國。不過這幾年隨著中國的科技的發展，國內直銷公司的崛起，產品質量上比安利產品更好，所以安利公司在中國發展空間逐漸縮小。它的處境會越來越堅難，被淘汰出中國在所難免。希望和我有相同意見的點贊，意見相反的可以留言討論。

安利在中國發展了二十多年。起初直銷剛興起，發展很困難。隨著大力宣傳和時間的推移，逐漸被人們接受，甚至一度被認為質量好、服務好、屬於高檔消費。但現在，公司過度宣傳，從業人員誇大其產品功效、為拉人加入吹噓、、糾纏、欺騙，安利這個牌子早已做爛了，人們有時開玩笑說「被你安利了」。可想而知，安利在人們心中的地位了。

安利（中國）日用品有限公司經營發生嚴重虧損於2017年4月經黃埔區人社局覈准實施經濟性裁員，並經廣州市中院（2018）粵01民終11403號審理，可以違反勞動合同法第四十一條，先把十五年以上工齡的無固定期合同員工先解僱，同時保留只有幾年工齡有固定期合同員工。

從我身邊從事安利的人來分析的話，我覺得做的好的人還是越來越好，但是大部分做的一般的或者沒什麼收入的人，都選擇離開了。

現在賺錢的直銷太多，想靠安利賺大錢的太難，所以說改行了很多。

綜合上面所述再結合安利的報表，總體業績還是下滑，但是部分地區業績卻是增長。所以處境也談不上不好，也談不上好。