所長 中國專利代理人 劉新宇 Linda LIU

2018年的夏天,因為激情似火的世界盃,註定是一個令人難忘的夏天。而也就在這個難忘的夏天,林達劉事務所迎來了事務所成立十五週年紀念日。在此,請允許我代表魏啟學老師、李茂家老師、張會華老師以及事務所全體人員向大家在過去的這十五年來給予我們熱忱的支持與真誠的幫助表示最誠摯的感謝。

十五年前的今天——2003年8月18日,是林達劉事務所起步的日子。流連於過去十五年間諸多的難忘歲月,相信陪伴事務所一起成長的大家會有很多感悟吧!2003年是我們國家剛剛加盟WTO的黃金節點,無論是中國國內經濟、政策的調整改革,還是國外湧動不息的投資熱潮,一切都是蓄勢待發的狀態。正是在這樣的時代背景下,林達劉事務所成立了,並且有很多年輕的有志之士加盟了事務所,這使我們這個小所開啟了第一步的小小征程。隨後,我們這個小小的團隊迎來了魏老師,張老師以及李老師。自此,事務所便形成了今天這樣一個「老中青相結合、互幫互學、共同進步」的經營管理模式,並且,一直堅持至今。

在過去的十五年中,我們承蒙了所有客戶對我們的信任,對我們的期望,以及對我們的包容和理解。在這個過程中,我們慢慢地有了一定的規模,有了一些自己的做事方法,也慢慢地開始去體會、去理解一個新的征程中需要重新學習和調整的很多事情。在這個過程中,我們一點點地感知到了自己的確積澱了一些體力,也積澱了一些經歷和勇氣讓自己可以去面對自己,並且願意主動地調整、豐滿現在的這個並不成熟也永遠不會完美的自己,鼓勵自己去學習和嘗試回饋社會,回饋客戶。

在林達劉事務所成立十五週年之際,很多朋友都在問我,「Linda,你能向我們、向業界分享一下這些年來林達劉事務所的『成長祕笈』嗎?」其實,關於這個問題,我還真的認真地思考了很久,並想試著用一些科學嚴謹的語言做一個小結。但是,最後,我還是發現,所謂的「成長祕笈」可能非常樸實,而且這些道理大家也都知道,那就是一直堅守內心的一份準則,一直在做自己。

儘管如此,今天,我還是想分享一些感受給親愛的朋友們,在這兒我們暫且把它們稱為「成長祕笈」吧!這裡面一共包括三點。

第一點:以質量為本。這句話也是林達劉事務所2003年成立之初我們堅守的基本原則。當然,不同的時期對質量為本會有不同的考量,但萬變不離其宗,追求質量,永遠是專利事務所的本源所在。在新的時代,林達劉事務所在不斷關注案件質量的同時,還要和客戶更緊密地站在一起,更加理解客戶的需求,和客戶一起去思考高品質的知識產權的背後企業的戰略佈局。

第二點:以人為本。組建優秀的團隊,服務優秀的客戶,這應該是每一個專利代理事務所最希望實現的目標。組建優秀團隊的時候,應該特別關注每一位夥伴在不同時期的不同需求和心聲,並予以及時的適當的反饋與調整。唯有如此,才能讓每一位隊員在合適的崗位發揮自己的才華,並能讓團隊的根基更加穩健。

第三點:以個人成長帶動事務所的成長。對於林達劉事務所而言,在適當的時機去思索「二次創業」的深層含義是一件非常重要的事情。「二次創業」這個概念,是我們在2016年8月份林達劉事務所13週年的紀念活動上提出的。但是「二次創業」到底真正意味著什麼?這兩年我一直在思索,在挖掘,可能現在對於這個概念的理解,較兩年前踏實了一些。我現在所理解的「二次創業」,是在新的基礎上,在新的架構上,對自己的再次認知和對周邊環境的再次認知。在新的認知基礎上思考自己應該如何完成每一項具體工作,對分析每一項具體工作的結果和效果可能會對周邊以及對自己產生哪些影響,並對這些影響進行相應的分析和判斷,以便再次構架和周邊環境的新的接軌。換而言之,「二次創業」是對自己的再次認知和對事務所本身的再次定位,包括在業界和在客戶的心中。

嘗試著堅守以上這三點不成熟的想法,事務所和我不無艱辛並努力地走到了現在。令人欣慰的是,在魏老師、李老師、張老師等老一代人的帶領下,事務所的新生力量也在不斷壯大,大有青出於藍而勝於藍的趨勢。這股新生力量正在用自己的方式證明著自己,也在主推著事務所不斷地前行。

北京林達劉知識產權代理事務所

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