人事行政分发单位及工作内容介绍

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 人事行政工作内容

 工作地点

五院八部、各县市政府、考选部、铨叙部、行政院人事局、国营事业机构之行政部、银行人事部、中央人事处暨各所属人事机构。

 工作内容:

组织编制、人事政策、制度与法规之拟定、公务人员之铨叙、福利、俸给、考核、考绩、奖惩、保障、训练、服务、迁调、发展、员工咨商等。

 据职系说明书

本职系之职务,系基于人事行政、考试技术、员工训练与咨商等知能,对下列工作从事计划、研究、拟议、审核、督导及执行等:

 

人事行政

含人事政策、制度与法规之拟订、机关组织、员额编制与职务归系之审议、公务人员之铨叙、任免、迁调、级俸、服务、考绩、奖惩、保障、培训、保险、抚恤、福利、退休、资遣及登记等。

 

考试技术

含公务人员与专门职业及技术人员之考选、考试方式技术之改进、考试类科、科目与应考资格之研订、命题阅卷方法之研拟与安全措施、各项试题之建立、使用与分析及考试资料之搜集与保管等。

员工训练与咨商

含公务人力训练、进修、发展及员工咨商等。

 

 2018/107年高考人事行政计划任用表

类科

机关名称

人事行政

台中市政府消防局人事室

人事行政

交通部台湾铁路管理局

人事行政

法务部矫正属彰化少年辅育院人事室

人事行政

行政院海岸巡防署海洋巡防总局人事室

人事行政

交通部民用航空局人事室

人事行政

新北市政府财政局人事室

人事行政

台南市政府人事处(含所属机关)

人事行政

台北荣民总医院玉里分院人事室

人事行政

交通部台湾铁路管理局人事室

人事行政

交通部台湾铁路管理局高雄机厂人事室

人事行政

台湾新北地方法院检察署人事室

人事行政

新北市政府人事室

人事行政

法务部矫正署台北看守所人事室

人事行政

内政部营建署城乡发展分署人事室

人事行政

苗栗县政府人事处

人事行政

新北市政府交通事件裁决处人事室

人事行政

台中市政府卫生局人事室

人事行政

台中市政府人事处(含所属机关)

人事行政

台中市政府教育局人事室

人事行政

新北市政府新建工程处人事室

人事行政

彰化县政府人事处(含所属机关)

人事行政

台南市政府财政税务局人事室

人事行政

国立台湾海洋大学

人事行政

新北市政府捷运工程局人事室

人事行政

高雄市政府人事处(含所属机关)

人事行政

台北市政府人事处(含所属机关)

人事行政

台南市政府人事处(含所属机关)

人事行政

桃园市政府人事处(含所属机关)

人事行政

行政院海岸巡防署人事处(含所属机关)

人事行政

教育部人事处及所属人事机构(含所属机关)

人事行政

铨叙部

 

 2018/107年普考人事行政计划任用表

类科

机关名称

人事行政

高雄市政府人事处(含所属机关)

人事行政

台中市政府人事处(含所属机关)

人事行政

屏东县屏东市公所人事室

人事行政

桃园市政府人事处(含所属机关)

人事行政

台北市政府人事处(含所属机关)

人事行政

行政院海岸巡防署海洋巡防总局人事室

人事行政

教育部人事处及所属人事机关(含所属机关)

人事行政

嘉义市政府卫生局人事室

 

 2017/106年地特三等人事行政计划任用表

类科

机关名称

人事行政

嘉义县政府人事处(含所属机关)

人事行政

台东县政府(含所属机关)

人事行政

台东县政府人事处(含所属机关)

人事行政

花莲县政府人事处(含所属机关)

人事行政

台北市立西松高级中学人事室

人事行政

台北市政府社会局人事室

人事行政

台北市政府人事处(含所属机关)

人事行政

桃园市政府人事处(含所属机关)

人事行政

新北市政府警察局人事室

人事行政

新北市政府人事处

人事行政

台中市政府人事处(含所属机关)

人事行政

高雄市政府人事处(含所属机关)

 

 2018/107年地特四等人事行政计划任用表

类科

机关名称

人事行政

彰化县竹塘乡公所人事室

人事行政

花莲县消防局人事室

人事行政

台北市政府民政局人事室

人事行政

台北市政府环境保护局木栅垃圾焚化厂人事室

人事行政

台北市政府人事处(含所属机关)

人事行政

台北市内湖区公所人事室

人事行政

台北市南港区公所人事室

人事行政

台北市公共运输处人事室

人事行政

桃园市立八德国民中学人事室

人事行政

桃园市政府人事处(含所属机关)

人事行政

新北市政府教育局人事室

人事行政

新北市树林高级中学人事室

人事行政

新北市立联合医院人事室

人事行政

新北市政府水利局人事室

人事行政

台中市政府人事处(含所属机关)

人事行政

高雄市政府人事处(含所属机关)

 

人事行政适合个性开朗、细心谨慎又熟悉法规的你,当机关内部的同仁向你询问人事问题时都要回答,像是请假规则、考绩法、留职停薪办法等等,任何问题都需要清楚法令规章,一旦不熟悉法规而给出的答案影响到同仁权益时,会带来很大的麻烦,因此人事行政在分发到各单位时,最常做的工作内容就是不停地翻阅法规,所以喜欢法规又熟悉的你会很适合报考这个类科。

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