黑龍江省黑河市擬破格提拔一名“70後”女幹部。

　　據《黑河日報》4月11日報道，黑河市委組織部4月10日發佈“擬任職幹部公示名單”稱，依據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定，爲加強幹部選拔任用工作的民主監督，現將擬任職的幹部進行任前公示（按姓氏筆畫爲序），公示期限爲2019年4月11日至2019年4月17日（5個工作日）。

　　澎湃新聞（www.thepaper.cn）記者注意到，這些幹部當中包括一名擬破格提拔的“70後”女幹部，即任正科級時間不滿3年的黑龍江省人大代表、省級“龍江名醫”劉麗。

　　上述公示名單稱，“劉麗，女，漢族，1974年5月出生，44歲，1999年8月參加工作，2012年6月加入中國共產黨。哈爾濱醫科大學影像醫學與核醫學專業在職研究生畢業，醫學學士，臨牀醫學碩士，主任醫師。現任市第一人民醫院功能科主任，擬提名爲市第一人民醫院副院長。該同志是省級‘龍江名醫’、省衛生健康系統‘突出貢獻中青年專家’、省第十三屆人大代表、黑河市第六屆拔尖人才，享受國務院特殊津貼和省政府特殊津貼，任正科級時間不滿3年，屬破格提拔。”

　　關於破格提拔，新華社今年3月17日發佈的修訂後的《黨政領導幹部選拔任用工作條例》第九條明確：“黨政領導幹部應當逐級提拔。特別優秀或者工作特殊需要的幹部，可以突破任職資格規定或者越級提拔擔任領導職務。

　　“破格提拔的特別優秀幹部，應當政治過硬、德才素質突出、羣衆公認度高，且符合下列條件之一：在關鍵時刻或者承擔急難險重任務中經受住考驗、表現突出、作出重大貢獻；在條件艱苦、環境複雜、基礎差的地區或者單位工作實績突出；在其他崗位上盡職盡責，工作實績特別顯著。

　　“因工作特殊需要破格提拔的幹部，應當符合下列情形之一：領導班子結構需要或者領導職位有特殊要求的；專業性較強的崗位或者重要專項工作急需的；艱苦邊遠地區、貧困地區急需引進的。

　　“破格提拔幹部必須從嚴掌握。不得突破本條例第七條規定的基本條件和第八條第一款第七項規定的資格要求。任職試用期未滿或者提拔任職不滿一年的，不得破格提拔。不得在任職年限上連續破格。不得越兩級提拔。”