過節領導在群里發紅包，我要不要跟一個？
沒必要。
領導發紅包你要給足他面子，他是老大。
老大發紅包發多少都是多的，你發多少都比他多，他就沒有面子了，所以他發紅包的時候就讓他盡情的發吧，我們就盡情的搶好了！哦耶！
不用
以下僅代表個人觀點
跟隨大眾，如果大家都發了你就跟風一個
考慮與領導的關係，如果群里的人太多，發了也沒什麼意義，瞬間會被刷屏
假如要你發紅包，記住第一句話要以領導為中心，比如過：「感謝領導照顧，祝領導....
不了叭 同事會酸 排擠你
作死的節奏
您是領導嗎
領導讓你發了嗎
您為公司做了多少貢獻，有多大的地位
領導之所以發紅包，是因為他是領導，他認為平時大家辛苦了，所以節日發個紅包犒勞下大家，調節下氣氛。
你又不是領導，著急發什麼紅包。一來搶了領導分頭，二來得罪其他同事，因此建議不要做這種吃力不討好的事情。
如果你是團隊主要人員且第三個發，如果普通一兵可以最後一個
你想搶領導風頭，還是想刷屏，讓大家忘記領導發紅包了？
如果大家都發了，一定要跟上，如果領導剛發完，總要讓子彈飛一會兒吧。
如果你工資高或是副職就跟一個，如果不是，就不要跟！
哈哈，這個問題看似很簡單，也好像自己確實應該跟一個！但是你應該想一下你為什麼要去發這個紅包呢。老闆發個紅包在自己公司或者單位群里，可能有目的，或者對大家的鼓勵！當然也有可能想和大家互動一下！而我們作為員工為什麼要去跟這個紅包呢
如果沒有必要我覺得還是不要去跟這個紅包，如果你跟了，群里的其他同事要不要也要和你一樣去跟一個呢，你是情願的，但是別的同事會不會自願呢，跟了自己不痛快，不跟又沒面子！左右為難，何必呢！公司群也許是第二個辦公和傳達信息的地方，好像不像娛樂群吧！
你也是領導？
沒必要
你也是領導？
看你崗位，看你們單位氛圍，看領導風格吧
不要
謝邀，人在蒙古，剛下航母 關於發紅包這個事，牽扯太大，圈內人太多，我就先匿了，
關於發紅包這件事，我認為你應該問你老闆是不是在教你做事，如何反手問老闆要紅包
為啥要發，趕緊搶紅包啊，好不容易見到回頭錢
是副職就跟，大頭兵就默默搶包吧
聽我的，真的不用。領導發紅包是為了活躍氣氛，籠絡人心，你不是領導，不要越位。收了紅包多鼓鼓掌吧。
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