銀行總裁辦，工會以及行政部這三個應該應聘哪一個?
我有朋友在銀行工作，和我說總裁辦是給領導打雜的，工會相當於養老的、閑人在的地方，行政部就是什麼雜事都是你辦，我想知道這三個部門哪個部門好一些，選擇哪個比較好
不知道你朋友是在哪個銀行，是外資銀行還是平安？就我知道的銀行班子裡面幾乎都沒有總裁這個職位，可能有的銀行信用卡中心或者小企業中心等用的是總裁這個稱呼，比如中信銀行信用卡中心，平安銀行小企業金融事業部等。不管怎麼說，我們就認定總裁辦就是辦公室吧。
辦公室，工會，行政部職責不一樣
辦公室包括祕書室，文檔部，宣傳部等等，總的來說，班子領導行程安排的私人祕書，公文收發聯繫，對內對外宣傳廣告口等等都在辦公室
工會負責工會一切事務，比如各種工會活動啊，節假日工會福利啊什麼的
行政部負責基建，勤雜，物業，房租等事務。
這些部門都不是新畢業大學生等進入的工作（如果是銀行總行特招等另當別論），至少在省一級分行來說新員工是不會被分配到這些部門的，都會從業務部門做起，絕大部分是從櫃員做起，這也是一個成長的過程。
題主如果能在這三個部門選擇，應該是從別的單位調進去的，也應該是有些關係。如果年齡不大，建議可以選擇業務部門先鍛煉幾年充充電歷練一下有個資本，現在銀行不做業務真的是被邊緣化。如果實在不想做業務，隨便你選了。辦公室很多部門，想做領導的祕書並不是每個人都可以做的，首先材料要會寫，眼色還要好，交涉能力也要有點，對領導也要了解，摸清領導喜好，你的表現決定了以後你的前途。如果不當祕書，抱著清閑的想法，那就隨便了，只是現在銀行哪有部門是清閑的呢，家家一本難唸的經，就算在工會也是一堆事情給你做，永遠沒有完結的時候。
進取選總裁辦，養老選工會，累死累活選行政部
總裁辦，可以瞭解到領導視野，經營思路，關注重點，有挑戰，可以提升能力。
你朋友說的基本正確，只是，銀行一般沒有總裁辦這種配置，而是行長室、行長辦之類。
瀉藥。去總裁辦，哪怕只是安排為領導日程行程當文祕也是高起點，得賞識到時候外放也會是不錯的。如果潛你看你自己把握咯，記住這裡是有祕書當政傳統的
三個牛逼部門隨你挑，牛逼普拉斯，沒點背景我不信，那就隨便挑吧。都到這份上了，想挑哪個就哪個，做的不樂意隨時換
能在這3個部門之間隨便選的，就不是一般人吧。可以隨意了。
想進取想升遷提升自我價值，當然是選總裁辦。總裁辦可不是好乾的，說是給領導打雜一點都不過，公事私事大小事都要處理，除了少說多做外，要適當融入領導的朋友圈，不容易。
工會搞搞活動，花花錢，養老好去處。
行政部散事雜事多，喫力不討好，一次做不好一百做得好都白搭，上要服務領導，下要周旋基層，往往上下不能兼顧，兩頭受氣。
不知道，都太高大上了
工會吧
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