畢業之後在一家公司做人事,剛畢業對於工作薪資和福利沒有太大的要求,奔著進入這個職業進行學習去的,工作2年之後晉陞了主管崗位,目前在公司呆了4年多的時間,確實學習到了很多。但是隨著時間越長,發現公司也有一些不太好的地方,比如各崗位工資偏低,公司福利除了五險沒有什麼福利,各種不合理的強制性的制度等等。現在疫情對武漢影響挺大的,今年的工作目標上層領導要求整個部門半年時間完成一年的任務,主管除了做管理還要跟專員一樣做業務,目標沒完成除了扣錢還強制天天加班,因為私人事情想休自己的年假也要被領導質疑這個月你們團隊業績不行你為什麼只顧私事而不顧工作?目前拿到手的薪資一年比一年降低了,每天上班就很難受,感覺有點做不下去了想走,但是朋友勸說疫情影響武漢不好找工作,看著網上的崗位確實比較少,這種情況適合裸辭嗎?


任何一份工作,我的底線都是兩個字 尊重

做不到這個,什麼時候辭職都是正確的決定。


回答這個問題,是因為我就是那個疫情期間從國企辭職的人。要看你辭職的原因是什麼,但是我建議你辭職前,先規劃好自己下一步的計劃,其二是,辭職後你的資金來源。其三伴侶意見很重要。

我辭職的原因有三,供你參考

1.今年27歲,站在30的岔路口,挺迷茫的,因為這三年的工作經驗,並沒有讓我成長更好的人,學會了踢皮球,哄領導開心,同時,在技能上的提高,不到30%。

2.我已婚未育,看到同年齡的姑娘有了小孩,深深感受到一個女人的不容易,老公的不理解,嗷嗷待哺的小孩,和長期加班的工作,至少,我拒絕這樣的人生。

3.三年離職,也可以說是沒過三年之癢吧,工作不被領導認可,同事覺得我的工作走流程,不重要,而我在工作中,也找不到任何的認同感,歸屬感。

我覺得在沒有小孩之前,至少再次選擇,沒有那麼大的責任感。年輕的時候,嘗試試錯,即使錯了,我也覺得無妨。

離職後的每一天,過的都比工作忙,辭職前,哪怕偷奸摸滑,也覺得無可厚非,但是辭職後,多睡30分鐘,都覺得充滿了恥辱感,既然做了選擇,就不要浪費自己選擇的每一天。

不再逛淘寶,不再點外賣,除了生活所需,不再購物,既然受不了現在的工作,就在生活中為難自己,總有你要喫的苦,路,都是自己選的。

以上不算建議,你看看就好。


不要,不要,不要


看你的經濟條件,家庭態度,個人規劃


騎驢找馬

適合!因為公司都是以為你疫情不敢離職。各種壓榨你。留著幹什麼?


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