在公司感覺沒有成長學不到東西，又不能辭職走怎麼破？
公司天天閑著沒多少事干，又不能馬上走
有錢還有閑，這算是部分職場人嚮往的企業之一了。
多少人在公司忙成狗，想要進修自我增值，請假扣工資就算了，還有的甚至請不到假，你說你這不是來曬的么？
如果唯一的條件是不能辭職，那麼就把握現有的充裕時間好好學習。
1、 有意識的觀察、模仿
很多時候，我們覺得在企業學不到東西，沒有獲得成長，只是因為我們僅僅關注與目前的公司內容和工作範圍。如果有了明確的發展方向，那就盤點下你獲得經驗和能力的場景，把時間花在你認為值得的地方。
加入你僅僅負責項目中最不起眼也最沒有挑戰的環節，看起來沒有任何的技術含量，得不到游泳的磨練，但實際上，機會不是等來的，在大家沒有看到你的能力之前，你其實可以主動的爭取工作機會，或者主動的觀摩團隊中的核心成員的工作內容，了解他的核心工作價值，思考如果是我們自己，當面臨為你的時候會怎麼做，會獲得什麼結果，優勢是什麼、又會欠缺什麼？刻意的練習並等待時機。
2、參加線下/在線培訓班
如果很清楚自己的興趣或者未來職業發展方向，如何有效的利用時間便成了目前最迫切的事情，市面上，線上及線下的培訓都較為完善，找一個自己喜歡的方向，努力的學習吧，未來你一定會感謝自己做的這個決定。
多和有經驗的前輩、領導交流，也是個不錯的學習借鑒的好渠道。
題主目前處在一個相當合適提升自己的一個狀態。關鍵是看題主自己能否有相當的心理承受力和意志力來做這個提升。
題主在公司閑，表示是可以正常上下班，且不存在加班現象，那麼業餘時間也不會有多餘的工作任務纏身，這段時間完全可以好好安排，健身也好，看書也好等都是可以陶冶下情操，愉悅身心的，不要一下班就把全部時間投入遊戲娛樂就還好，遊戲娛樂可以有，但不能充斥於你業餘所有時間中。
還可以培養一個興趣愛好來，學個樂器之類的，都很不錯。在這樣的狀態下，再思考自己以後要做的事和走的路，往往比較合適，而不要因為目前閑，看不到出路，強逼自己想出路，反而得不償失，應該先把自己放鬆下來，再考慮，之後決定往哪裡走。
定好方向後，反思自己目前的優缺點，各項技能的完備程度，利用好這段時間去補足加強，一旦能力提升了，機會自然而然就會來臨，很多時候，不是沒有機會，而且因為能力不到位，發現不了機會而已。
祝好。
恭喜你，處在一個有時間學習又能給你工資的平台工作。學習是一件自主的事情，既然工作閑著，為何不去學習呢，我相信沒有一家公司因為員工上班學習而開除的（前提已經完成了自己的本職工作）。優秀的企業都有學習的內網和圖書館，只要你願意學習，你所學到的知識和就是你的。
既然你說的不能辭職那麼結合工作內容，完成工作後，每天規定一些時間學習自己感興趣的，為了之後升職、加薪，或者跳槽，甚至換行做儲備的知識。
給你的建議：
一、做好時間管理
二、結合自己的興趣，擅長，學習有助於自己的技能
三、若希望在這家公司成長下去的，那就試著去改變現狀，發揮自己的優勢；若希望離開的，那麼為何是不能離職，若離職了你能找什麼工作。
首先你的想法是大多數人的通病，很多人也是上著一份差不多的工作，過著一個差不多的生活。感覺事業已經到了瓶頸時期，眼前一片迷茫，關於未來不敢去奢華。
不敢輕易裸辭，車貸，房貸由誰來承擔？
工作幾年了，薪資沒有上漲，職位沒有晉陞，一直過著按部就班的生活。
當你靜下心來，你會發現跟你同齡的人已經開始自己創業了，你只會埋頭抽著一支又一支的香煙。
其實，每一個人都是這樣過來的，都會技經歷一段迷茫的日子。
此時的你應該靜下來學習，因為當你的才華撐不起你的野心的時候，你就應該靜下心來學習。
學習是一個自我提升的過程，就像有的人利用碎片話的時間，看一些知識付費的小視頻一樣。
每天進步一點點，最後讓自己脫變，讓自己提升。
當你迷茫的時候，給自己定一個目標，認準發向，給自己一個小目標。
當你有所提升的時候，即使你裸辭到任何一處也是有公司招聘你的。
混吧！勉強混著走就是了！不是想貶低誰，而是職場上這類型的人太多了。其實根源在於:一是根本就沒想明白要學什麼。二是也沒想明白怎麼學。三是怕苦怕累壓根兒就沒真心想學。工作上一遇到困難的事、麻煩的事就推，實在推不了就敷衍應付。豈不知職場上的學習、積累就在於認真做好工作？成天嘴上掛著想學東西，工作上又懈怠推諉的人，所謂學習不過是葉公好龍罷了！
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